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张嘉昕 著
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发表于2024-11-21
商品介绍
出版社: 社会科学文献出版社
ISBN:9787509743225
版次:1
商品编码:11252391
包装:平装
丛书名: 吉林大学哲学社会科学学术文库
外文名称:Worker Self-Management:A Subversion of Capital Employing in the History of Economic Thought
开本:
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书籍描述
内容简介
《工人自我管理:一部颠覆资本雇佣劳动的经济思想史》共分十章,分别为绪论;合作制经济:工人自我管理的抗争史;新古典经济学:工人自我管理具有经济效率吗;新制度经济学:工人自我管理的逻辑可行吗;经济民主:工人自我管理的政治学逻辑;劳动产权:工人自我管理的法经济学逻辑;参与型经济:工人自我管理的另类诠释;国外马克思主义:关于工人解放的政治经济学;真实世界中的劳动者自我管理:西班牙蒙德拉贡联合公司;劳动者自我管理的政治经济学评价。
作者简介
张嘉昕,1981年生,经济学博士、工商管理博士后。吉林大学经济学院副教授、硕士生导师,吉林大学中国国有经济研究中心(教育部人文社会科学重点研究基地)研究员。博士在读期间获国家留学基金委首批“国家建设高水平的大学公派研究生项目”在美国芝加哥洛约拉大学(Loy01a university inChicago)学习1年。在《马克思主义研究》、《经济社会体制比较》等CSSCI检索期刊发表学术论文30余篇,在高等教育出版社出版普通高等教育“十一五”国家级规划教材:《外国经济思想史》(吴宇晖、张嘉昕),主持省部级科研项目多项,获省部级科研成果奖、教学成果奖多项。
目录
第一章 绪论
第一节 劳动者自我管理:一门新的经济理论分支
第二节 何为劳动者管理型企业
第三节 文献归类与总结
第二章 合作制经济:工人自我管理的抗争史
第一节 工人合作运动与经济民主
第二节 各派社会主义——多种观点与实践
第三节 科学社会主义——旗帜的方向
第四节 资本主义——争论、同情与支持
本章小结
第三章 新古典经济学:工人自我管理具有经济效率吗?
第一节 市场与企业行为——以沃德传统展开的研讨
第二节 效率分析
第三节 劳动者自我管理的经济体制设计
第四节 理论细化——融资与招募
本章小结
第四章 新制度经济学:工人自我管理的逻辑可行吗?
第一节 所有权与企业的融资和治理——产权和交易费用经济学
第二节 成员忠诚度与企业发展——契约理论
本章小结
第五章 经济民主:工人自我管理的政治学逻辑
第一节 资本主义经济的反民主性
第二节 民主从政治走向经济
本章小结
第六章 劳动产权:工人自我管理的法经济学逻辑
第一节 司法归罪理论的经济学介人
第二节 民主公司制
第七章 参与型经济:工人自我管理的另类诠释
第一节 市场的劣性与消亡
第二节 参与型经济的诞生
本章小结
第八章 国外马克思主义关于工人解放的政治经济学
第一节 生产者平等——企业的劳动者自治
第二节 消费者平等——废除非劳动性收入
第三节 走进新生活——自治社会主义
本章小结
第九章 真实世界中的劳动者自我管理: 西班牙蒙德拉贡联合公司
第一节 蒙德拉贡的企业模式
第二节 蒙德拉贡的企业运行绩效
第十章 劳动者自我管理的政治经济学评价
第一节 劳动者自我管理经济学概览
第二节 劳动者自我管理经济学的初步评价
第三节 劳动者自我管理经济学的研究展望
第四节 关于中国和谐社会的思考
参考文献
后记
前言/序言
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