可见的学习与思维教学:让教学对学生可见,让学习对教师可见

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[美] 玛丽·凯·里琪 著
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  • 教学策略
  • 学习科学
  • 思维发展
  • 课堂实践
  • 教育研究
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  • 教师专业发展
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  • 认知心理学
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出版社: 中国青年出版社
ISBN:9787515345000
版次:1
商品编码:12014889
包装:平装
开本:16开
出版时间:2017-01-01
用纸:轻型纸

具体描述

编辑推荐

获“《中国教育报》2017年教师喜爱的100本书”

《可见的学习与思维教学》首次将全美备受追捧的“成长型思维模式” 运用课堂教学的主导指南;超过《第56号教室的奇迹》 《罗恩老师的奇迹教育》,诠释思维教学的成功。

《可见的学习与思维教学》一经出版,便获教育界重视和好评,持续高居教育类畅销榜。

《可见的学习与思维教学》含有独特且系统可立即参考使用的成长型思维教学案例、教学方法和教学任务模板,以及建立成长型思维模式学校文化的步骤和策略。用成长型思维教学助力教师的快速成长,成就每一位教师和校长。改变课堂,与学生一起创造奇迹


内容简介

  《可见的学习与思维教学》是一本诠释教育新理念、新方向、新视野的优秀读本。这是一场静悄悄的革命。成长型思维教学已经改变和影响了美国及世界千万教师和学生,正在影响中国课堂改革和中国教育变革。

  《可见的学习与思维教学》运用著名心理学专家卡罗尔·德韦克创造的“思维模式”理论于课堂教学实践中,既有心理学、脑科学、思维训练等专业知识,又有注重差异化、回应式课堂的建构式教学系统,以及可应用的成长型思维模式塑造方法、任务和建议,更有大量图表、计划模板等教学工具,教师可以充分参考或直接使用。以生动的案例和实践步骤,将可运用的成长型思维方式教学技巧娓娓道来,破解思维能力培养难题,为学生学习和成长寻找到了“捷径”。

  《可见的学习与思维教学》用科学的理论和具体可行的操作建议教师接受成长型思维模式;针对学生核心素养培养的教育目标,教师重新审视课堂,改变思维方式,明确教学的思维航向,在课堂教学、师生关系、学校氛围中,打造出学生智力、行为、学习与思维方式的创新教学模式;培养学生成长型思维方式,改变学生对自身能力和潜力的固定思维,从失败中学习,不断挑战自我,认定努力和困难能创造新的神经元连结,让大脑越来越聪明,最终成为具备极强学习能力,保持学习热情,主动追求卓越,自信健康的优秀学生。


作者简介

  玛丽·凯·里琪,霍普金斯大学教育学研究生院教授及项目官员,巴尔的摩公共学校天赋和才华教育教务主管,马里兰蒙哥马利公立学校教学指导专家。发表过很多关于开发学生潜能与培养尖子生的文章,具有丰富的中小学教学经验,在培养优秀学生方面颇有建树。2010年获得马里兰州教育部颁发的“天赋教育奖”。《可见的学习与思维教学》一经出版,就获得全美教育界的重视和好评,持续高居图书网站教育类畅销书榜单。

目录

第一章 思维模式是什么?思维模式如何影响课堂

什么是成长型思维模式和固定型思维模式

潜能和努力的作用

为何思维方式在学校很重要


第二章 如何着手建立成长型思维模式的思维教学?

第一步:反思并预评估

第二步:养成大脑具可塑性的观念

第三步: 学会如何表扬学生

第四步:教师接受关于大脑的教育

第五步:教授学生有关大脑的知识

第六步:与家长一起探讨

最后一步:督察、评估或审视构建成果


第三章 成长型思维教学对差异化、回应式课堂如此重要?

预习和预评估

课程紧凑

灵活分组

管理小组

加速和加餐

形成性评估

总结性评估

关于差异化、回应式教学的最后一点想法

反思并建立成长型思维教学的计划模板


第四章 批判性思维工具对成长型思维模式形成的作用?

学校更需要批判性思维

批判性思维下成长型思维教学形成的课题成果


第五章 学生如何从失败中学习?

对失败的回应

动机驱动力

改变学生对失败的反应


第六章 开展成长型思维教学的9个方法?

学习次序

预习和预评估(触发背景知识)

对成长型思维模式和固定型思维模式的预评估

学习任务范例一:大脑如同海绵(所有年级)

学习任务范例二:构建一个神经网络

学习任务范例三:大脑像一块肌肉

学习任务范例四:照顾你的大脑

学习任务范例五:使用系列策略

鼓励学生抱持成长型思维模式


第七章 天赋优势教育和成长型思维教学是否可以共存?

天赋优势标签

早期能力分群

构建自己的优势教育哲学


第八章 开发一个与家长分享成长型思维模式的信息通道?

建构自我恢复能力

教育家长多了解大脑和成长型思维模式

引导家长学会与教师交流成长型思维模式的信息

及时从家长那里得到客观反馈


第九章 如何建设成长型思维模式的学校文化?


第十章 结语:给每个学生提供机会,插上成功的翅膀?


附录 A 构建成长型思维模式教师培训案例?

附录 B 如何表扬孩子——给家长的建议?


精彩书摘

  第三章 成长型思维教学对差异化、回应式课堂如此重要

  “我的大脑一天比一天聪明。”

  ——一年级学生

  一个教师的思维方式很大程度上促成他或她对学生需求的回应。如果一个教育工作者只看到一个学生的不足与缺陷,那么这个孩子不会得到机会成长,除非她是在一个回应式的课堂上。只看不足的思维方式是指根据已知的不足或者种族、低收入水平、英语习得或者其他各种因素来推断一个孩子的能力。重视因材施教的教育工作者必须非常清楚自己对学生智力深信不疑的信念。我想阐述的是如果一个教育工作者不能真正相信智力可以发展,那么一个有效的、因材施教的回应式课堂不可能得以策划并实践。因材施教是一种回应式教学。问五位教师“因材施教”对他们意味着什么,你可能得到五个不同的答案。简单说,因材施教是教师回应学生需求的方式。

  因材施教

  即教师回应学生需求的方式,这样每个学生在合适的水平都能接受挑战。

  让我们假设你拥有成长型思维模式,你想对所有学生的潜能都有所回应。你知道如何有效地因材施教或回应学生的需求吗?你准备以什么样的教学方式来确保一个回应式的学习环境?这似乎是许多教师面对的困境。我们再次发现许多教师获得了教师学位,但从未上过一堂践行因材施教或回应式教学的课。这一章的重点是描述必要的步骤来建设一个因材施教、回应式的课堂。

  预习和预评估

  因材施教的最初阶段涉及在备课前预评估或了解学生对某一个具体技能、概念或话题知道多少。预评估是创造因材施教课堂的第一步。

  过去预评估曾在某一个科目使用多年。猜猜是哪个科目?拼写!以前的做法是:学生在周一有个拼写预测试,然后在周五有个拼写后测试。在拼写预测试显示的一系列成绩的基础上,教师的教学方式发生了什么变化?在有些班级里,教师让学生学习不同的单词进行拼写,这些词可能是从他们自己的作文中找出来的。在其他班级,周一预测试懂的单词越多的学生,得到的“奖励”是更多的单词!因此这些很棒的拼写者必须学30个词而不是20个词!(顺便说一句,这么做不好。)其他时候,学生只是做预测试,不管测试显示他们对单词的掌握达到什么水平,整个班级一个星期都做同样的拼写活动,到了周五又都参加统一的考试。这个困境表明因材施教和回应式课堂不仅仅是做预评估,而且要对预评估的结果有所回应。

  预评估

  即设计教学之前了解学生对于某一个技能、概念或话题知道多少。

  预习内容

  了解并尊重学生带到课堂的东西是重要的。然而,在开发你自己的预评估或使用一个已经设计好的预评估之前必须有一个重要的初期阶段。你得让学生有机会“预习”评估的内容。我知道你们有人会想:“如果我这么做的话,那评估就太简单了”或“这不是作弊么!”不是。事实上,预习给学生提供了一个机会激活他们的背景知识以及预评估前所学的知识,这样预评估的结果将会更好反映学生所理解的东西。想象一下你准备坐下来读一本新书。 5到10分钟后,你读到了故事线索,你的内心有所触动,于是你想自己也许以前读过这本书。你开始觉得自己对这本书很熟悉,只是对书名一点印象都没有。或者你也许曾经在图书馆或书店拿起这本书,读了封面背后的简介,之后你想起自己读过这本书。那个简介激活了你的背景知识;它触发了你的记忆,相当于读这本书的预习。就在那时你发出一声“啊哈”,更好地回想起这本书的内容。

  预习时间不能太长:少于等于五分钟就足以激活学生先前的知识。预习可以是简单地告诉学生:“今天我想看看你们对约整数了解多少。让我先给你们展示几个约整数。”然后,开始在黑板上举例子。在预评估时,“约”这个词可能大家不熟悉也不能触发学生先前学过的知识,但快速热身之后,许多学生会想起这个概念并且准备好展示他们对约整数的了解。其他预习的办法包括问问题、看短片、解读一张图片、听一首诗歌或一个短篇故事后开展讨论。只要能够触发学生学过的有关某个话题的知识,任何的预习设计都可以。有趣的是,有时对于有些学生来说他们学习一个新技能或概念所需要的可能就是预习。

  有一个六年级英语老师,她很清楚预评估前的预习所带来的影响。她为六年级的两个不同英语班级准备一个关于比喻的预评估。她给其中一个班级播放一段在网上找到的三分钟动画片。这个视频在预评估前播放,然后复习比喻常用的手法:明喻、暗喻、拟人。看完视频之后,她让学生完成一个笔试,要求学生辨认比喻手法,然后举出关于比喻的各种例子。她给两个班级做同样的预评估,但只给一个班级做了材料的预习。结果表明预评估前做过材料预习的学生,有更高水平的理解。事实上,做过预习的班级几乎一半以上的学生在预评估中表现出完全的理解。可能有些学生通过三分钟的短片了解了明喻、暗喻和拟人,但对于大多数学生,预习帮助他们“唤醒”先前学过的知识。

  ……

  第三章 成长型思维教学对差异化、回应式课堂如此重要

  “我的大脑一天比一天聪明。”

  ——一年级学生

  一个教师的思维方式很大程度上促成他或她对学生需求的回应。如果一个教育工作者只看到一个学生的不足与缺陷,那么这个孩子不会得到机会成长,除非她是在一个回应式的课堂上。只看不足的思维方式是指根据已知的不足或者种族、低收入水平、英语习得或者其他各种因素来推断一个孩子的能力。重视因材施教的教育工作者必须非常清楚自己对学生智力深信不疑的信念。我想阐述的是如果一个教育工作者不能真正相信智力可以发展,那么一个有效的、因材施教的回应式课堂不可能得以策划并实践。因材施教是一种回应式教学。问五位教师“因材施教”对他们意味着什么,你可能得到五个不同的答案。简单说,因材施教是教师回应学生需求的方式。

  因材施教

  即教师回应学生需求的方式,这样每个学生在合适的水平都能接受挑战。

  让我们假设你拥有成长型思维模式,你想对所有学生的潜能都有所回应。你知道如何有效地因材施教或回应学生的需求吗?你准备以什么样的教学方式来确保一个回应式的学习环境?这似乎是许多教师面对的困境。我们再次发现许多教师获得了教师学位,但从未上过一堂践行因材施教或回应式教学的课。这一章的重点是描述必要的步骤来建设一个因材施教、回应式的课堂。

  预习和预评估

  因材施教的最初阶段涉及在备课前预评估或了解学生对某一个具体技能、概念或话题知道多少。预评估是创造因材施教课堂的第一步。

  过去预评估曾在某一个科目使用多年。猜猜是哪个科目?拼写!以前的做法是:学生在周一有个拼写预测试,然后在周五有个拼写后测试。在拼写预测试显示的一系列成绩的基础上,教师的教学方式发生了什么变化?在有些班级里,教师让学生学习不同的单词进行拼写,这些词可能是从他们自己的作文中找出来的。在其他班级,周一预测试懂的单词越多的学生,得到的“奖励”是更多的单词!因此这些很棒的拼写者必须学30个词而不是20个词!(顺便说一句,这么做不好。)其他时候,学生只是做预测试,不管测试显示他们对单词的掌握达到什么水平,整个班级一个星期都做同样的拼写活动,到了周五又都参加统一的考试。这个困境表明因材施教和回应式课堂不仅仅是做预评估,而且要对预评估的结果有所回应。

  预评估

  即设计教学之前了解学生对于某一个技能、概念或话题知道多少。

  预习内容

  了解并尊重学生带到课堂的东西是重要的。然而,在开发你自己的预评估或使用一个已经设计好的预评估之前必须有一个重要的初期阶段。你得让学生有机会“预习”评估的内容。我知道你们有人会想:“如果我这么做的话,那评估就太简单了”或“这不是作弊么!”不是。事实上,预习给学生提供了一个机会激活他们的背景知识以及预评估前所学的知识,这样预评估的结果将会更好反映学生所理解的东西。想象一下你准备坐下来读一本新书。 5到10分钟后,你读到了故事线索,你的内心有所触动,于是你想自己也许以前读过这本书。你开始觉得自己对这本书很熟悉,只是对书名一点印象都没有。或者你也许曾经在图书馆或书店拿起这本书,读了封面背后的简介,之后你想起自己读过这本书。那个简介激活了你的背景知识;它触发了你的记忆,相当于读这本书的预习。就在那时你发出一声“啊哈”,更好地回想起这本书的内容。

  预习时间不能太长:少于等于五分钟就足以激活学生先前的知识。预习可以是简单地告诉学生:“今天我想看看你们对约整数了解多少。让我先给你们展示几个约整数。”然后,开始在黑板上举例子。在预评估时,“约”这个词可能大家不熟悉也不能触发学生先前学过的知识,但快速热身之后,许多学生会想起这个概念并且准备好展示他们对约整数的了解。其他预习的办法包括问问题、看短片、解读一张图片、听一首诗歌或一个短篇故事后开展讨论。只要能够触发学生学过的有关某个话题的知识,任何的预习设计都可以。有趣的是,有时对于有些学生来说他们学习一个新技能或概念所需要的可能就是预习。

  有一个六年级英语老师,她很清楚预评估前的预习所带来的影响。她为六年级的两个不同英语班级准备一个关于比喻的预评估。她给其中一个班级播放一段在网上找到的三分钟动画片。这个视频在预评估前播放,然后复习比喻常用的手法:明喻、暗喻、拟人。看完视频之后,她让学生完成一个笔试,要求学生辨认比喻手法,然后举出关于比喻的各种例子。她给两个班级做同样的预评估,但只给一个班级做了材料的预习。结果表明预评估前做过材料预习的学生,有更高水平的理解。事实上,做过预习的班级几乎一半以上的学生在预评估中表现出完全的理解。可能有些学生通过三分钟的短片了解了明喻、暗喻和拟人,但对于大多数学生,预习帮助他们“唤醒”先前学过的知识。

  ……

前言/序言


《看见你的进步:赋能学习者,洞察教学》 引言 教育的本质,在于点燃学生内在的求知欲,引导他们构建深厚的理解,并最终成为独立自主的学习者。而教师的角色,则是那位敏锐的观察者、精心的设计者,以及耐心的引导者,他们需要深刻理解学生的学习过程,并据此调整教学策略,实现更有效的教育。本书《看见你的进步:赋能学习者,洞察教学》正是围绕这一核心理念展开,旨在为教育工作者提供一套全新的视角和切实可行的方法,让学生的学习过程变得清晰可见,让教师的教学智慧得到充分显现。 第一章:学习之“可见”——揭示学生内在的学习蓝图 在本章中,我们将深入探讨“学习之可见”的内涵。这并非仅仅指学生在作业本上的分数或课堂上的回答,而是要捕捉并理解学生在思维、认知、情感等各个层面发生的真实学习活动。 思维的痕迹: 我们将引入一系列工具和方法,帮助教师识别并分析学生思维发展的不同阶段。这包括但不限于: 概念图与思维导图的深度应用: 讲解如何引导学生绘制更具结构性和逻辑性的概念图,从中观察他们对知识点之间联系的理解深度,以及潜在的认知误区。 反思性日志的质性分析: 探讨如何引导学生撰写反思性日志,并从中挖掘他们学习过程中的困惑、顿悟、策略调整等宝贵信息。分析学生日志中的语言模式、情感表达,可以更直观地了解其学习的内驱力与障碍。 论证过程的记录与分析: 关注学生在解决问题、表达观点时的论证逻辑和证据运用。如何通过课堂讨论记录、小组协作报告等方式,展现学生思维的辩证性与严谨性。 理解的层次: “可见的学习”意味着超越表面的知识记忆,深入探究学生对概念的深层理解。 “懂了吗?”到“你如何理解?”的转变: 强调提问方式的优化,从封闭式提问转向开放式、探究式提问,鼓励学生用自己的语言阐述理解,揭示其认知结构。 迁移与应用能力的观察: 如何通过设计需要将所学知识应用于新情境的任务,来评估学生理解的迁移能力。例如,在科学课上,让学生利用已知原理解释一个新现象;在文学课上,让学生将某个文学手法应用于自己的创作。 错误分析的价值: 错误并非学习的终结,而是理解过程的重要信号。本章将提供系统的方法,指导教师如何深入分析学生的错误,将其视为宝贵的学习线索,而非简单的“不及格”。这包括识别错误的根源(是概念不清、策略失误,还是粗心大意),并据此提供个性化的反馈。 学习策略的显现: 每个学生都有自己独特的学习方式和策略。让这些策略“可见”,有助于教师进行个性化指导。 学习行为的观察日志: 记录学生在学习过程中表现出的主动性、专注度、协作方式、寻求帮助的频率与方式等,这些行为是学习策略的直接体现。 策略学习的引导: 教导学生认识并运用不同的学习策略,例如联想记忆法、提问式学习、自我检测等,并鼓励他们在实践中探索最适合自己的策略。 学习过程的工具化: 介绍并推荐一些能够可视化学习过程的工具,例如时间管理表格、任务分解清单、进度跟踪表等,让学生直观地看到自己的学习投入和进展。 第二章:教学之“可见”——赋能教师的洞察力与反思力 “教学之可见”并非要求教师把自己变成表演者,而是要让教师的教学设计、决策过程、对学生反应的解读以及教学反思,变得更加清晰、有据可依,从而不断优化教学实践。 教学设计的“可见性”: 目标导向的课程规划: 强调清晰的学习目标设定,并以此为基础设计教学活动。如何将课程标准转化为具体、可衡量的学习成果。 循序渐进的教学序列: 讲解如何设计具有逻辑递进性的教学环节,确保知识点的呈现和技能的培养由浅入深,环环相扣。 多样的教学方法与资源: 鼓励教师打破单一的教学模式,灵活运用讲授、讨论、项目式学习、游戏化教学等多种方式,并整合不同类型的教学资源,以满足不同学习者的需求。 课堂互动的“可见性”: 提问的艺术与智慧: 深入分析不同类型的问题(事实性、概念性、应用性、评价性)在课堂中的作用,以及如何设计能够激发深度思考和参与的问题。 倾听与回应的策略: 强调教师在倾听学生发言时的关键点,以及如何给予及时、有针对性的反馈。这包括肯定学生的贡献,纠正其错误,并引导其进一步思考。 非语言信息的解读: 关注学生在课堂中的非语言信号,如眼神、肢体语言、表情等,这些都是了解学生理解程度和情绪状态的重要窗口。 诊断与评估的“可见性”: 形成性评估的常态化: 探讨如何将形成性评估融入日常教学,使其成为了解学生学习进展的常态化手段。例如,随堂小测、课堂观察、小组合作评估等。 差异化反馈的艺术: 基于对学生学习“可见”内容的分析,提供个性化的、建设性的反馈。反馈应聚焦于学生的具体表现,指出优势,并提出改进建议。 数据驱动的教学决策: 如何收集和分析课堂数据(如学生参与度、提问次数、错误率等),并将其作为优化教学设计和策略的依据。 教师反思的“可见性”: 记录与回顾的习惯: 建立系统的教学日记或反思日志,记录教学过程中的亮点、挑战、意外情况以及教师自身的思考。 同伴互助与观摩: 鼓励教师之间进行教学观摩和分享,通过观察同行的教学,获得新的启发,并从他人的视角审视自己的教学。 持续学习与专业发展: 将教学反思与教师的专业发展紧密结合,鼓励教师通过阅读、研讨、参加培训等方式,不断更新教育理念和教学技能。 第三章:融合与实践——构建可见的学习与教学生态 本章将重点探讨如何将“学习之可见”与“教学之可见”有机地结合起来,构建一个更加健康、高效、充满活力的学习与教学生态系统。 学生与教师的协同: 建立信任的学习伙伴关系: 强调教师与学生之间开放、尊重的沟通,鼓励学生主动分享自己的学习困惑和想法。 共同设定学习目标: 在可能的情况下,引导学生参与学习目标的设定,让他们理解学习的意义和方向。 学生作为“学习观察者”: 鼓励学生学会观察和评估自己的学习过程,并能主动向教师寻求支持。 技术赋能的“可见性”: 学习分析工具的应用: 介绍一些能够帮助教师收集、整理和分析学生学习数据的技术工具,例如在线学习平台、电子作品集等。 可视化学习平台的选择与使用: 探索能够展示学生学习过程、成果和互动的在线平台,让学习成果和思考过程更加直观。 技术在反馈中的作用: 如何利用技术手段提供更及时、更个性化的反馈,例如通过在线批注、录音反馈等。 家校合作的“可见性”: 向家长展示学生的学习过程: 通过家长会、学生作品展示、在线沟通等方式,与家长分享学生的学习进展、努力过程和所面临的挑战,形成教育合力。 引导家长参与家庭学习: 提供家庭学习的建议和资源,鼓励家长在家庭中营造支持学习的环境。 构建持续改进的教学文化: 鼓励试错与创新: 创造一个允许教师和学生在教学和学习过程中进行尝试和犯错的环境。 数据驱动的学校发展: 鼓励学校层面收集和分析整体性的教学数据,以指导学校的课程建设和教师专业发展。 终身学习的理念: 强调教师和学生都需要具备终身学习的意识和能力,不断适应社会的变化和新的挑战。 结语 《看见你的进步:赋能学习者,洞察教学》并非一本提供“速成秘籍”的指南,而是一次关于教育本质的深刻探索。它邀请每一位教育工作者,放下固有的教学习惯,以一颗开放和好奇的心,去“看见”学生内心深处那正在发生的学习奇迹,去“看见”自己教学智慧的闪光之处。通过让学习变得可见,我们能够更好地理解我们的学生,并为他们提供更具针对性和启发性的教育;通过让教学变得可见,我们能够不断反思和优化我们的教学实践,最终赋能每一个学生,让他们在成长的道路上,看得见自己的进步,也看得见更广阔的未来。

用户评价

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这本书的阅读体验非常独特,它并没有采用那种枯燥的学术论文式写法,而是以一种更具故事性和启发性的方式来展开。作者在描述教学场景时,用了大量的篇幅去展现学生们在课堂上的真实反应,那些细微的面部表情,那些肢体语言,那些不经意的言语,都成为作者分析学生学习状态的依据。这让我感觉非常真实,仿佛我本人也置身于那个教室之中,亲眼目睹着每一个学生的成长与蜕变。尤其吸引我的是书中关于“思维可视化”的介绍,它提供了一套系统性的方法,帮助学生将自己内部的思考过程外化出来,从而更好地理解自己的思维模式,并进行优化。这对我来说是一个巨大的启示,因为我一直认为,很多学习上的困难,并非源于学生不够努力,而是他们不了解自己的思维方式,不知道如何有效地去思考。这本书为我提供了一个全新的工具箱,让我能够更好地理解并支持学生的学习旅程,也让我对如何成为一个更有效的引导者有了更深的思考。

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我是一位长期在一线教学的教师,每天面对着形形色色的学生,深知教育的复杂性和挑战性。所以,当我看到《可见的…》这个书名时,内心就涌起一股强烈的共鸣。它所提出的“让教学对学生可见,让学习对教师可见”的核心理念,正是我在教学实践中一直渴望去实现的。在书中,我找到了许多能够解答我困惑的思路和方法。作者对于如何通过具体可见的教学策略,将抽象的学习目标和过程转化为学生能够感知、理解和操作的形式,进行了非常详尽的阐释。这不仅仅是关于教学技巧的罗列,更是对教学本质的深入挖掘。我尤其对书中关于“学习痕迹”的讨论印象深刻。以往我们更多关注的是学生的最终成果,而这本书则强调了观察和分析学生在学习过程中的点滴进步和思维轨迹的重要性。这为我提供了一个新的维度来评估学生的学习状况,也让我意识到,每个学生都有自己独特的学习路径,而我的任务就是帮助他们清晰地看到自己的前进方向,并及时调整策略。这本书就像一位经验丰富的同行,在我迷茫的时候,为我指引了方向,让我看到了更多可能性。

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拿到这本书后,我立刻被它营造出的那种沉浸式阅读体验所吸引。作者在叙述中采用了非常生动的语言,仿佛在和读者进行一场深入的对话,而不是单方面的知识灌输。我特别欣赏作者对于教育案例的描绘,那些细节的处理非常到位,让人能够身临其境地感受到课堂上的氛围,感受到学生们在学习过程中经历的喜悦、困惑,以及最终的顿悟。这让我意识到,教学远不止是知识的传递,更是一种情感的连接和智慧的启迪。书中对“可见性”的探讨,并没有停留在理论层面,而是通过大量的实践经验,给出了许多切实可行的操作建议。我脑海中立刻浮现出一些曾经教导过的学生,如果我能提前掌握书中提到的方法,或许就能更好地帮助他们克服学习上的障碍,发掘他们的潜力。特别是关于如何让学生自己的思考过程变得“可见”,这一点对我触动很大。以往我们更多地关注学生的最终答案,而忽略了他们是如何一步步走到答案的,这个过程中的思维火花、遇到的困难,才是真正宝贵的财富。这本书提供了一种全新的视角,去关注和理解学生内在的学习机制,让我对“因材施教”有了更深刻的理解。

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坦白说,我对教育理论书籍的接受度一直不高,因为很多理论都显得过于空泛,难以在实际教学中落地。然而,《可见的学习与思维教学》这本书却彻底改变了我的看法。它用一种非常务实和接地气的方式,阐述了如何让教学和学习变得更加透明和可操作。我尤其被作者对于“反馈”的重新定义所打动。以往我们理解的反馈,更多的是对学生作业的批改和评价,而这本书则将反馈的概念延伸到了学生学习过程的每一个环节,强调了即时、有针对性、并且能够引导学生自我反思的反馈方式。这让我意识到,有效的反馈不仅仅是告诉学生“对”与“错”,更重要的是帮助他们理解“为什么”对,“为什么”错,以及“如何”做得更好。这本书为我提供了一个清晰的框架,让我能够更系统地去设计教学活动,更有效地去观察和评估学生的学习状态,最终的目标是帮助学生成为更自主、更有能力的学习者。我从这本书中汲取了丰富的养分,也对未来的教学充满信心。

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这本书的装帧设计就很有意思,封面用的是一种很柔和的色彩搭配,图案也显得很有艺术感,不是那种直白的图示,而是更像是一种抽象的表达,初拿到手的时候就觉得这不仅仅是一本书,更像是一件值得细品的工艺品。我平时比较喜欢翻阅一些关于教育心理学的书籍,总觉得教育的本质在于沟通和理解,而这本书的名字,尤其是“可见”这个词,立刻就引起了我的好奇。它暗示了一种打破隔阂、促进理解的可能性,让人不禁联想到,当那些抽象的学习过程和思维模式变得触手可及,学生和老师之间的关系会发生怎样的变化?是会更加清晰明了,还是会涌现出新的挑战?这种“可见性”究竟是通过什么样的方式实现的?是某种具体的教学方法,还是更深层次的理念框架?我当时就想,如果真的能做到让学习“可见”,那对那些在学习中感到迷茫的学生来说,简直是雪中送炭。而让教学“可见”,对老师而言,又能提供怎样的反思和改进的空间呢?这本书似乎提供了一个非常诱人的视角,让人想要一探究竟,看看它是否真的能够揭示教育背后那些不为人知的运作机制。

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有个观点特别认同,相信成长!

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这不是很好,大家都抢了。

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实用!好评!

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已经没办法每本好好做评价了。家里百分之七十的书都在京东采购,速度杠杠的,质量也一直挺稳定的。反正破损什么的申请退换货也很方便。

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包装不错,京东送的也很快。

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不错,好书,支持支持

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??可见的学习与思维教学,买来参考一下

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好好好好好好好好好好好好

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