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（以）英巴尔·阿里埃利 Inbal Arieli 李雨桐

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发表于2025-03-01

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商品介绍

2021-1-8 平装 9787559646989

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书籍描述

以色列科技界最具影响力的百大人物之一，全球科技商业领域百大女性演讲人之一。

过去20年，她活跃在以色列科技产业，长期置身于以色列的创业生态系统，积累了大量行业洞察、创业数据以及背后故事。

她曾经创立了风靡一时的手机公司Modu，目前是Synthesis公司的联合创立者。她同时在创业之国中心（Start-Up Nation Central）担任领导，运营加速器和科技人才孵化器，并兼任多家新创公司和高科技公司的总顾问。

她也是以色列国防军的前军官，揭秘神秘的8200情报军队与发达的高科技产业之间的联系。

★为什么马云说，他在以色列学到了2样东西。“创新，和虎刺怕（希伯来语Chutzpah）——敢于挑战的勇气"？因为以色列：人均创业密集度全球第一；人均风险投资额全球第一

★为什么沃伦·巴菲特说：“如果你要寻找智慧，去以色列就对了。这片土地上流淌着智慧和活力”？因为以色列：人口仅800多万获得了12个诺贝尔奖；3000多家跨国公司在此设立研发中心（苹果、英特尔、脸书、谷歌……）

★你可能不知道马化腾的创立QQ的灵感来自于以色列的ICQ。以色列不仅发明了世界上首款线上聊天软件ICQ，还发明了首个手机导航APP、U盘、滴灌技术、VPN技术……

★究竟是什么让以色列——一个面积相当于1.5个北京市、笼罩着战争阴影、没有自然资源的国家——产生了如此多的创业公司，甚至比英国、德国、中国等大国都多？

★著名以色列连续创业家的代表作品，作者在以色列核心科技圈、创业圈从业20余年，开创性提炼5步创新法则，得到谷歌副总裁和“U盘之父”等大咖认可。阅读本书，你可以掌握：5步创新法则+22个创业家案例+以色列社会环境大揭秘=可复制的创新经验。

本书从以色列独特的教育模式、学校系统、军队系统、社会文化、组织制度等方面，揭秘以色列究竟为何能孕育出创新的基因，成为全球创业生态系统中最有活力的一环。

★本书得到谷歌副总裁、清华大学社会学副教授严飞和真格学院院长顾及倾情推荐。

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读者评价

评分☆☆☆☆☆

##①以色列式育儿（重视冒险和独立、让小孩从小在闲逛瞎玩中发展自己不打不相识的发小终身朋友兼商业伙伴等等）和军队经历如何成就以色列人独特的创业和企业管理方式。②语言表达简单通畅，基本都是大白话，通俗易懂。③母职赋权的角度在一众吹牛逼的商业书里比较独特。④缺点：主要是从作者的个体经验（成长、育儿、服役、创业）和个人观察出发，比较主观，略欠缺说服力。作者举例子都是她和她杰出的小伙伴们。⑤总体而言还是值得一读的，尤其是可以了解以色列式的商业风格，以及这种商业风格和以色列人童年和军事经验之间的关系。⑥关于以色列军队的部分很有意思，据作者所说，以色列入伍考试是全方面多素质考察，考察的元素就是创业成功所需要的元素。考好的在军队获得更多人脉资源，服役结束创业所需的元素也都到位，自然也更容易创业成功。

评分☆☆☆☆☆

##得到APP每天听本书分享：一般来说，想要回答“为什么以色列能够成为创新强国”这个问题，人们通常会从国家政策、研发投入、经济发展等方面考虑，但是阿里埃利作为三个孩子的母亲，她有一个独特的视角，就是教育。阿里埃利回顾自己的成长经历就发现，其实以色列的创新创业精神并不是在某个神奇的时刻突然爆发的，也不像外界推测的那样，他们天生就具备创新基因。在阿里埃利看来，以色列人取得的创新成就，很大程度上离不开他们的育儿之道。孩子们从小在部落式的社区长大，生活充满了挑战和风险，而整个社会教育模式的核心就是要培养孩子们无所畏惧，不惧怕权威的精神。实际上，我们所有的尝试，无非就是在保守与开放，竞争与合作中寻找一个平衡点。其实以色列的教育模式告诉我们，给予孩子面对真实世界的勇气，往开放，合作的方向多倾斜一些是可以的。

评分☆☆☆☆☆

##为啥这么牛以色列基本就是一个全民敏捷组织

评分☆☆☆☆☆

##书的内容好，翻译也很好。从以色列人小时候接受的教育、家庭相处方式、服兵役等过程结合个人的例子、企业的例子对以色列的文化和创业精神进行阐释，包括不完美，不怕失败，独立主动等。作者还融合了一些希伯来语词汇，如虎刺怕、巴拉干（混乱）、Rosh Godal大头，杜格里（实事求是，坦诚直接）等加以说明。

评分☆☆☆☆☆

本书作者从青少年教育模式和犹太民族的历史精神角度出发，深刻思考以色列科技创新的源泉动力，其一以色列是勤劳的民族，人口稀少所以家家都是双职工，儿童教育以放养式为主，但是青少年教育带有强烈的引导性，儿童玩具来自废铜烂铁培养孩子工业设计的触觉。培养管理提高孩子的群体性诉求，鼓励野营，加强童军式的军事化管理，从小培养孩子的乐观精神和面对失败的抗挫能力，告诉孩子实践的过程重于结果，不拘一格的挖掘孩子潜力，让孩子学会从失败中积累生存经验，而不会被负面情绪所左右，长期促进积极心理学的氛围培养。作者指出以色列有多达5500个培养各式技能的青年训练营，他在书中事无巨细的介绍了二十多个，只要孩子想学习就不会缺乏途径。以色列国内还很看重青年在发展中国家的工作经历，由此让人想起高佑思和他在B站超火的歪果仁研究协会。

评分☆☆☆☆☆