經濟科學譯叢·現代勞動經濟學：理論與公共政策（第10版） [Modern Labor Economics Theory and Public Policy（Tenth Edition）] pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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[美] 羅納德·G·伊蘭伯格（Ronald G. Ehrenberg），羅伯特·S·史密斯（Robert S.Smith） 著

圖書標籤:

• 勞動經濟學
• 經濟學
• 公共政策
• 現代經濟學
• 經濟科學
• 譯著
• 第十版
• 微觀經濟學
• 人力資本
• 勞動力市場

齣版社： 中國人民大學齣版社

ISBN：9787300144825

版次：1

商品編碼：10886220

包裝：平裝

叢書名： 經濟科學譯叢

外文名稱：Modern Labor Economics Theory and Public Policy（Tenth Edition）

開本：16開

齣版時間：2011-11-01

用紙：膠版紙

頁

內容簡介

《經濟科學譯叢·現代勞動經濟學：理論與公共政策（第10版）》是勞動經濟學領域的一本經典教材，它不僅吸納瞭當前以及過去一些經典的研究成果，而且運用瞭大量的政策實例，采用瞭案例研究的方法，從而嚮讀者生動地揭示齣瞭勞動經濟理論在實踐、曆史以及跨文化背景下的運用情況。與上一版相比，第十版除瞭對一些章節進行調整、更新有關數據和案例專欄等外，最顯著的變化是新增瞭一章有關國際貿易和生産共享對勞動力市場所産生的影響（第16章）的內容。《經濟科學譯叢·現代勞動經濟學：理論與公共政策（第10版）》非常適閤勞動經濟學、人力資源管理、社會保障等專業的學生作為專業基礎課程來學習，也適閤對勞動力市場問題感興趣的其他專業的學生閱讀，同時，也可以作為政府人力資源和社會保障部門工作者以及企業人力資源工作人員提高自身理論水平的讀物。

作者簡介

伊蘭伯格，康奈爾大學産業工人與勞資關係及經濟學歐文．M．艾夫斯（Irving M. Ives）講座教授，康奈爾大學高等教育研究所所長。曾任康奈爾大學副校長，主管學科規劃和預算。他的研究領域主要是：教育經濟學、勞動力市場分析、社會福利計劃評估、補償方案分析等。
史密斯，康奈爾大學工業與勞動關係學院勞動經濟係教授，副院長。1971年在斯坦福大學獲得博士學位。先後在康涅狄格大學和康奈爾大學任教。他的研究興趣主要集中在對各種勞動力市場政策的分析方麵，尤其是安全和健康領域。

目錄

第1章 導論
勞動力市場
勞動經濟學：一些基本概念
例1.1 實證經濟學：“理解”行為意味著什麼？
本書的規劃
復習題
練習題
推薦閱讀

第1章 附錄勞動力市場假設的統計檢驗

第2章 勞動力市場概論
勞動力市場：定義、事實和趨勢
勞動力市場的運行
例2.1 黑死病與勞動者工資
理論應用
例2.2 莫桑比剋殖民地時期的強製勞動
實證研究工資水平與軍官的供給：從橫截麵數據中獲得的樣本變量
復習題
練習題
推薦閱讀

第3章 勞動力需求
利潤最大化
例3.1 大學橄欖球球星的邊際收益産品
産品市場和勞動力市場均為競爭性時的短期勞動力需求
其他投入要素可變時，競爭性市場上的勞動力需求
例3.2 礦工工資和資本替代
産品市場不完全競爭時的勞動力需求
政策應用：雇主工薪稅以及工資補貼的勞動力市場效應
實證研究女性為雇主交納的生育福利買單瞭嗎？
使用一段時期內的橫截麵數據來分析“雙重差分
復習題
練習題
推薦閱讀
附錄3A企業勞動力需求麯綫的圖形推導
短期勞動力需求
長期勞動力需求

第4章 勞動力需求彈性
勞動力需求的自身工資彈性
例4.1 為什麼貨運業中的兩個部門的工會會員工資會如此不同？
勞動力需求的交叉工資彈性
政策應用：最低工資立法所産生的影響
例4.2 聯邦政府第一部最低工資立法對就業的影響
運用勞動力需求彈性概念分析技術變革問題
實證研究對勞動力需求麯綫的估計：時間序列數據與“同步偏差”的處理
復習題
練習題
推薦閱讀

第5章 勞動力市場中的摩擦力
勞動力市場中員工一方遇到的摩擦力
勞動力市場中雇主一方遇到的摩擦力
例5.1 就業保護法真的保護勞動者瞭嗎？
雇用新人與增加工作小時數之間的權衡
例5.2 把“租用”員工作為一種應對雇用成本的方法
……
第6章 經濟中 的勞動力供給：工作決策
第7章 勞動力供給：傢庭生産、傢庭和生命周期
第8章 補償性工資差彆與勞動力市場
第9章 人力資本投資：教育與培訓
第10章 勞動力流動：遷移、移民以及人員流動
第11章 薪酬與生産率：企業的工資決策
第12章 勞動力市場中的性彆、種族和族裔
第13章 工會和勞動力市場
第14章 失業
第15章 工資性報酬分配的不均等
第16章 國際貿易和生産共享對勞動力市場的影響
（奇數題）答案

精彩書摘

當我們在交叉彈性的背景下討論上述四個條件時，腦海中有一個例子會比較好。所以，我們迴顧前麵的例子，如果青少年的工資水平下降，那麼對成年勞動者的需求會發生怎樣的變化呢？如前所述，答案取決於規模效應和替代效應的相對強度大小。那麼，決定這兩種效應強度的因素是什麼呢？
規模效應青少年工資水平下降的最直接效應就是會使得雇用青少年進行生産的企業的生産成本下降。産品市場上的競爭會促使企業在成本降低之後接著降低産品價格，而産品價格的下降又會刺激産品需求和産齣水平的同時上升。産齣水平的上升勢必導緻對各種勞動者（其中也包括成人）的雇用量增加。這一連串的事件很明顯地描述瞭隱藏在規模效應背後的各種行為，現在我們考察一下哪些條件可能會導緻較強（或較弱）的規模效應齣現。
對所雇用的青少年的工資成本占總成本的比重比較高的雇主來說，初始成本（以及價格）的下降幅度會更大一些。在其他條件相同的情況下，産品價格的下降幅度越大，則産品需求及總雇用量的上升幅度也越大。因此，價格發生變化的這種生産要素在總成本中所占的比重會影響到規模效應的大小。在其他條件相同的情況下，上述比重越大，則規模效應就越大（於是，總互補關係存在的可能性也就越大）。這一趨勢類似於前麵討論過的希剋斯一馬歇爾派生需求定理中的第4個條件。不同之處在於，在交叉彈性中，價格發生變化的那種生産要素與被分析的雇用量發生變化的那種生産要素不是同一種要素。
……

前言/序言

現代勞動經濟學：理論與公共政策（第10版）圖書簡介 本書是勞動經濟學領域的權威經典教材，旨在為讀者提供一個全麵、深入且緊跟時代前沿的理論框架與實證分析工具，用以理解現代勞動力市場的復雜運作機製，並評估相關公共政策的有效性。 勞動經濟學是經濟學中一個至關重要且充滿活力的分支，它關注勞動力作為一種關鍵生産要素的供給、需求、價格決定，以及由此衍生齣的各類社會經濟現象。隨著全球化、技術進步（特彆是數字化和自動化）以及人口結構變遷的加速，勞動力市場的結構正經曆著深刻的變革。本書第十版正是在此背景下，對現有理論進行瞭係統的梳理、更新與深化，力求使讀者不僅掌握經典理論的精髓，更能洞察當前熱點議題的經濟學邏輯。 核心內容與結構框架 本書結構嚴謹，邏輯清晰，從微觀基礎齣發，逐步擴展到宏觀與政策層麵。全書內容緊密圍繞“理論”與“公共政策”兩大主綫展開： 第一部分：基礎與勞動力需求 本部分奠定瞭全書的理論基石。首先，我們探討瞭勞動經濟學的研究範疇、核心問題以及分析方法論，強調瞭人力資本理論在現代經濟學中的核心地位。 勞動需求理論：深入剖析瞭企業雇傭勞動的決策過程。我們從利潤最大化和成本最小化的基本假設齣發，詳細闡述瞭單個廠商在完全競爭和不完全競爭市場下對勞動的邊際生産率理論（MRP/MFC），推導齣勞動的需求麯綫。重點討論瞭技術進步、産品市場結構對勞動需求彈性的影響。 人力資本投資：本章是理解勞動供給和收入差異的關鍵。我們藉鑒舒爾茨和貝剋的經典模型，詳盡分析瞭教育、培訓和健康投資的成本與收益結構，解釋瞭為何個體願意延遲滿足、投資於自身能力的提升。同時，我們引入瞭信號傳遞理論，探討瞭學曆在勞動力市場中的篩選功能。 第二部分：勞動供給與均衡 在構建瞭需求側的分析工具後，本書轉嚮勞動供給側的微觀分析。 勞動供給理論：從個體在閑暇與勞動之間的最優選擇齣發，構建瞭時間分配模型。我們詳細分析瞭工資率、非勞動收入、稅收和轉移支付如何影響工人的工作-閑暇權衡，區分瞭替代效應與收入效應，並推導瞭個人及總體的勞動供給麯綫。 均衡與工資決定：本章將需求與供給麯綫結閤，分析瞭在不同市場結構（如完全競爭、買方壟斷/賣方壟斷）下工資和就業量的決定機製。對於異質性工人（Skill Premium）的收入差異，本書提供瞭多維度的解釋框架。 第三部分：薪酬結構與市場不完全性 現代勞動力市場並非總是理想化的完全競爭模型所能描述。本部分著重探討瞭影響工資和就業決定的各種市場摩擦、製度因素和非傳統薪酬結構。 工資差異與歧視：本書對工資差異的來源進行瞭詳盡的實證檢驗框架介紹。除瞭人力資本差異，我們深入討論瞭統計性歧視、偏好性歧視的理論模型，並評估瞭反歧視政策的實際效果。 效率工資理論：探討瞭為何雇主願意支付高於市場均衡水平的工資。從搭便車抑製、員工士氣、信息不對稱等多個角度，解釋瞭效率工資在現代管理實踐中的應用。 工會與集體談判：分析瞭工會作為勞動力市場中特定群體的代錶，如何通過集體談判影響工資水平、工作條件和就業量。模型對比瞭“壟斷模型”與“工資-就業權衡模型”。 最低工資法：作為最直接的公共政策乾預，本書詳細分析瞭最低工資對不同技能群體的就業、收入分配以及企業運營的復雜影響，並提供瞭大量最新的實證研究成果進行佐證。 第四部分：公共政策與宏觀議題 本書的後半部分將視野從微觀個體和企業擴展到整個勞動力市場，側重於評估關鍵的公共政策乾預措施。 失業理論與政策：對失業的摩擦性、結構性和周期性失業進行瞭係統的分類和分析。本書詳述瞭失業保險、就業服務和積極勞動力市場政策（ALMPs）在緩解不同類型失業中的作用機製和成本效益評估。 所得稅與社會保障：分析瞭個人所得稅的邊際稅率結構對勞動供給決策（工作時間、教育投資）的激勵效應。同時，對社會保障體係（如養老金、醫療保險）對勞動市場的影響進行瞭深入的跨代際分析。 移民與勞動力流動：探討瞭國際和國內移民對本土勞動力市場（工資、就業、公共服務壓力）的長期影響。本書提供瞭評估移民淨福利效應的計量經濟學方法。 當前熱點：技術變革與未來工作：本版特彆新增或深化瞭對自動化、人工智能（AI）對就業結構顛覆性影響的討論。分析瞭技能偏嚮型技術變革（SBTC）的最新證據，以及政府如何設計政策以應對技能錯配和收入不平等的加劇。 本書的特點與優勢 1. 理論的深度與廣度兼備：本書不僅覆蓋瞭標準新古典模型，還充分吸收瞭行為經濟學、信息經濟學在勞動領域的新進展，使讀者對市場失靈和政策乾預的邊界有更清晰的認識。 2. 政策導嚮的分析視角：每一理論模型的推導之後，都緊接著對其在現實政策環境中的應用和檢驗。本書不隻是描述“是什麼”，更著重於分析“為什麼”和“應如何做”。 3. 豐富且最新的實證證據：本書大量引用瞭過去十年中最具影響力的實證研究成果，特彆是那些使用瞭前沿計量經濟學方法（如斷點迴歸、雙重差分法）來識彆因果效應的研究，幫助讀者理解如何進行嚴謹的政策評估。 4. 清晰的教學結構：每章後都設有總結、關鍵術語迴顧以及大量的練習題，尤其適閤作為高年級本科生和研究生勞動經濟學課程的主教材。 通過對《經濟科學譯叢·現代勞動經濟學：理論與公共政策（第10版）》的係統學習，讀者將能夠掌握一套強大的分析工具，能夠批判性地評估現行或提議的勞動力市場政策，並為解決日益復雜的全球化和技術驅動的就業挑戰提供堅實的理論基礎。

評分☆☆☆☆☆

我對這本書的興趣很大程度上源於其“譯叢”的定位，這意味著它很可能是一部在國際上享有較高聲譽的著作，其內容和方法論應該經過瞭時間的檢驗。我尤其關注“現代勞動經濟學”這一部分，因為在我看來，勞動市場是一個動態且充滿變化的環境，傳統的經濟學理論在解釋當下的很多現象時，似乎已經顯得力不從心。比如，零工經濟的興起、平颱經濟的崛起、以及不同人群（如女性、少數族裔）在勞動力市場上麵臨的結構性障礙，這些都是需要用更現代的理論框架來解讀的。我希望這本書能在這方麵提供一些前沿的研究成果和分析工具，幫助我理解這些新趨勢背後的經濟邏輯。同時，“理論與公共政策”的結閤也是吸引我的關鍵點。我一直認為，經濟學研究的最終目的應該是服務於社會福祉，而公共政策則是實現這一目標的重要途徑。我希望這本書能夠清晰地闡釋各種勞動經濟學理論是如何被應用於製定和評估公共政策的，例如，如何設計更有效的勞動力市場乾預措施，如何衡量教育和培訓項目的投資迴報，以及如何應對全球化對國內勞動市場的影響等等。我期待書中能有豐富的實證研究支持，用數據說話，而不是空泛的論斷。

評分☆☆☆☆☆

這本書我還在考慮是否要入手，主要被它的“現代”和“理論與公共政策”吸引。現在對勞動經濟學的關注度越來越高，無論是求職、薪酬還是就業歧視，這些都與我們息息相關。我希望這本書能提供一些新鮮的視角，而不是陳舊的理論堆砌。特彆是“公共政策”這部分，我非常期待它能深入剖析當前社會麵臨的勞動相關問題，比如失業救濟金的閤理性、最低工資的經濟影響、以及如何有效應對自動化帶來的就業衝擊等等。我希望作者能站在一個更宏觀的層麵，用嚴謹的經濟學模型來解釋這些現象，並提齣切實可行的政策建議。雖然我對經濟學理論本身並不陌生，但總覺得在實際應用中，很多理論的邊界和局限性並沒有被充分討論。這本書如果能在這方麵有所突破，讓我看到理論如何真正指導實踐，那絕對是一大亮點。另外，第10版意味著它應該經曆過多次的迭代和修訂，理論基礎和案例都會比較紮實，希望它能提供足夠深入的分析，而不是泛泛而談。我還有些擔心，經濟學理論通常比較抽象，不知道這本書在案例的選取和解釋上是否足夠生動，能否讓非專業讀者也能有所理解。

評分☆☆☆☆☆

這本書的標題讓我聯想到我們身邊發生的很多事情，比如最近一些關於“內捲”、“35歲危機”的討論，以及年輕人對未來就業前景的迷茫。我希望這本書能夠從一個更深層次的經濟學角度，來解釋這些社會現象。我特彆想知道，為什麼會齣現“內捲”，是人力資源的過度供給，還是生産效率的瓶頸？“35歲危機”背後是否存在年齡歧視的結構性問題，還是與技能更新換代的速度有關？我希望這本書能夠提供一些理論框架，讓我能夠更清晰地認識到這些問題的根源。同時，“公共政策”這部分也讓我充滿期待。我希望它能分析一下，政府目前齣颱的那些關於促進就業、保障勞動者權益的政策，到底有沒有真正解決問題，或者是否存在一些意想不到的負麵影響。比如，關於靈活就業的政策，是否真的能為勞動者提供更好的保障，還是會加劇勞動關係的碎片化？我希望作者能夠基於嚴謹的理論和充分的證據，來給齣一些關於如何改進現有政策，或者製定更有效的未來政策的建議。如果這本書能讓我對未來的就業市場有一個更理性的認識，並理解政府政策的作用機製，那將是非常有價值的。

評分☆☆☆☆☆

說實話，這本書的名字我看瞭好幾遍，纔慢慢理解它到底想講什麼。我本身不是經濟學專業的，平時也隻是對一些社會現象比較關注，比如為什麼有些人工作那麼努力，收入卻不高，而另一些人似乎輕鬆就能賺到很多錢，還有就是新聞裏經常說的“結構性失業”到底是怎麼迴事。這本書的標題裏有“理論”和“公共政策”，聽起來好像很專業，但又似乎能解答我這些生活中的疑問。我希望它能用相對通俗易懂的方式，解釋清楚勞動市場的一些基本規律，比如工資是怎麼決定的，為什麼會有不同的工作崗位，以及政府的一些政策，比如最低工資或者失業保險，對我們普通打工人的生活有什麼實際的影響。我不太喜歡那種讀起來雲裏霧裏、全是公式的書，我更希望它能通過一些生活中的例子，或者新聞裏的事件，來引齣經濟學傢的思考方式，然後告訴我，這些看似復雜的理論，其實和我們每個人都息息相關。如果這本書能讓我對“找工作”、“升職”、“創業”這些事情有更清晰的認識，甚至能讓我對未來的職業發展有個更理性的規劃，那它絕對就是一本值得推薦的好書。

評分☆☆☆☆☆

我一直在尋找能夠幫助我理解當前全球經濟格局下，勞動市場變化的深刻原因和未來趨勢的書籍。這本書的“現代勞動經濟學”以及“理論與公共政策”的組閤，讓我覺得它很有可能能夠提供這樣的洞見。我對新興技術（如人工智能、大數據）對就業的影響，以及由此可能引發的技能需求變化非常感興趣。我希望書中能夠探討如何通過教育和培訓體係的改革，來適應這種變化，以及政府在其中應該扮演的角色。此外，國際勞工流動、跨國公司的勞動實踐，以及不同國傢在勞動政策上的差異和比較，也是我關注的重點。我希望這本書能夠提供一個全球化的視角，幫助我理解不同經濟體在勞動市場上麵臨的共同挑戰和獨特經驗。而且，第10版意味著它可能已經涵蓋瞭近些年來的重要學術進展和政策實踐，這對我來說非常有價值。我尤其期待書中能夠分析一些具體的政策案例，並對其效果進行深入的評估，這樣纔能真正瞭解到理論是如何被應用於解決實際問題的，以及這些政策在現實中可能遇到的障礙和局限性。

評分☆☆☆☆☆

本書更適閤有經濟學基礎的人作為經濟學擴展來看

評分☆☆☆☆☆

本書更適閤有經濟學基礎的人作為經濟學擴展來看

評分☆☆☆☆☆

好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好

評分☆☆☆☆☆

開捲有益！

評分☆☆☆☆☆

書是人類進步的階梯

評分☆☆☆☆☆

一直很喜歡京東的快遞，很給力，很及時

評分☆☆☆☆☆

這樣一個時代，即使在象徵文化程度最高等的大學，文化的氛圍和市場依舊令人尷尬和難堪。文化市場的全盤商業化是經濟時代的悲哀，也是文化産品脫離自身係統不得不依附經濟基礎的主因。越來越嚮經濟強國發展的中國，怎樣在這個經濟利益至上的尷尬時代給予文化和純文學哪怕是一點點關愛和嗬護的土壤，是大時代發展下不可避免也無法避免的一個重要問題。而這個時代下的年輕人，也應該有自省和思考的能力，要知道，精神世界可以達到的地方遠遠比你想象中還要開闊。

評分☆☆☆☆☆

告彆應試教育的年齡，重新學會讀書吧！二十三歲，再次學習怎麼讀書，反而更加輕鬆、更有樂趣，更能從書中挖掘中新意，從書中得到精神的成長。

評分☆☆☆☆☆

書是人類進步的階梯