组织发展学原理与应用 epub pdf mobi txt 电子书 下载 2024
发表于2024-11-10
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组织发展学(Orgariizatior,Development,OD) 在美国等西方**已经发展了50多年,产生了庞大的 知识和理论体系、但在我国,该学科几近空白。
组织发展学为我们观察和认识企业等各类组织打 开了一扇新的窗户,为提升组织效能、增强组织的健 康度提供了科学的思路、方法和工具。期望OD的广泛 应用能掀起我国各类组织的发展革命 由加里·麦克莱恩著的《组织发展学原理与应用 》比较全面、系统地对OD做了简明介绍,是一本不可 多得的组织发展入门级教科书,适合于对组织发展领 域有兴趣的初学者阅读 主要读者对象:高等院校管理学及人力资源专业 学生,企业中高层管理者、各类组织人力资源及综合 管理部门从业人员,管理咨询行业专业人士等。
加里·麦克莱恩(GaryN.McLean),国际知名学者,美国明尼苏达大学教授,美国哥伦比亚大学博士。美国、加拿大双重国籍,具有跨文化的知识、视野和经验。在人力资源开发(HRD)与组织发展(OD)领域成就斐然,著述甚丰。 王晓晖,中山大学岭南(大学)学院管理学教授、博士生导师,美国明尼苏达大学博士,中大岭院-ISC中国企业环保、卫生和安全管理研究与发展中心(EHS中心)创始人及主持人。
**章 什么是组织发展学
第2章 进入:营销与签订合同
第3章 启动与系统理论
第4章 组织评估与反馈
第5章 行动计划与干预方法介绍
第6章 实施——个体层面
第7章 实施——团队层面
第8章 实施——流程层面
第9章 实施——全球层面
**0章 干预实施:组织层面
**1章 干预实施:社区与**层面
**2章 对于过程与结果的评价
**3章 变革的采纳及后续工作
**4章 从组织中分离的原因
**5章 驱动组织发展工作的职业道德与价值观
**6章 从事组织发展工作的胜任力
**7章 组织发展学所面临的问题及其未来
术语表
案例
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