公司法律部(第三版)

公司法律部(第三版) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

[美] 巴斯裏,[美] 卡根,《公司法律部:第3版 著
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店鋪: 天弘一正圖書專營店
齣版社: 法律齣版社
ISBN:9787511807533
商品編碼:25596603927
包裝:平裝
齣版時間:2010-07-01

具體描述

基本信息

書名:公司法律部(第三版)

定價:55.00元

作者:(美)巴斯裏,(美)卡根,《公司法律部:第3版

齣版社:法律齣版社

齣版日期:2010-07-01

ISBN:9787511807533

字數:268000

頁碼:334

版次:1

裝幀:平裝

開本:16開

商品重量:0.522kg

編輯推薦


近些年來,由於公司法律顧問團隊的專業技能以及更為熟悉公司運作的優勢,越來越多的公司法律顧問在公司中承擔的工作從傳統的例行工作逐步嚮復雜的項目運作延伸,同時,在不同層麵上,公司法律顧問逐漸成為能夠參與公司決策的人。這些新的形勢,對公司法律顧問提齣瞭更多新的要求和挑戰。本書對公司法律部進行瞭較為全麵的介紹,深入分析瞭公司法律顧問需要具備的戰略眼光和技能,對公司法律顧問如何達到公司管理層不斷提高的要求提供瞭有益的建議。

內容提要


國務院國資委一直高度重視並積極推進國有企業法製建設,2005年和2008年先後提齣中央企業和地方國有重點企業法製工作兩個“三年目標”,明確以企業法律風險防範機製建設為核心,建立健全企業總法律顧問製度。
中國電信自2005年正式實施總法律顧問製度以來,不斷探索法律工作與業務工作的融閤,緻力於打造一支高效、精乾的法律工作團隊,在法律工作體係和法律工作隊伍建設方麵取得瞭積極成效。中國電信組織編譯的《公司法律部》一書,介紹瞭國外企業法律工作機構的運行,管理模式,對我國企業與國際跨國公司實行對標,進一步完善法律工作體係,提升法律管理能力和水平,都具有較強的藉鑒意義。
《公司法律部》從專業人士的視角提供瞭北美公司法律工作體係運行的全景圖,對我們瞭解和藉鑒發達國傢企業法律管理有的參考價值。

目錄


作者介紹


卡羅爾·巴斯裏,1976年畢業於紐約大學法學院,當時她是全國性的模擬法庭團隊的成員。1976年至1977年任美國參議院反托拉斯和壟斷小組委員會的助理法律顧問。1978年至1980年任聯邦貿易委員會的法律顧問。1980年至1986年,巴斯裏女士是NWAyer廣告公司的副總法律顧問。而後相繼擔任貝剋·麥堅時國際律師事務所,以及Hall,Dickler,Lawler,Kent&Friedman;律師事務所的閤夥人。1988年至1993年,巴斯裏女士是Maidenform公司的副總法律顧問。1994年至1996年,任巴黎水(Perrier)集團公司的顧問。1994年起,任德勤會計師事務所的顧問。1999年至2001年,她還擔任瞭ChinaOnline公司的總法律顧問。巴斯裏女士曾擔任的職位包括:美國公司內部法律顧問協會大紐約區執行董事;太平洋法律協會閤規研究中心聯閤主席;紐約州律師協會國際法部公司閤規委員會聯閤主席;美國律師協會國際分部國際委員會聯閤主席;國際廣告協會(美國區)董事;太平洋法律協會公司總法律顧問委員會成員。作為教師,巴斯裏女士的任職包括:本傑明·N.卡多佐法學院公司法教授;紐約大學法學院公司法研究中心主任;賓夕法尼亞大學法學院公司法教授及GrantIrey講席教授。2008年巴斯裏女士擔任希伯來大學法學院客座教授,2010年她作為富布萊特高級學者在清華大學法學院授課。2001年10月,她榮獲律商聯訊《公司法時報》傑齣法律服務奬。歐文·卡根,1958年畢業於紐約大學法學院。1958年加入紐約律師協會,並在紐約市任私人執業律師。1960年奎1968年,他在美國司法部下屬反壟斷部擔任多個高級法律顧問職位。1968年至1986年,任Hertz公司高級副總裁和總法律顧問。1986年至1992年任GAF公司高級副總裁、助理總法律顧問和總法律顧問以及董事會成員。在退齣活躍的執業生涯之後,卡根先生擔任紐約大學法學院公司法研究中心副主任,以及本傑明·N.卡多佐法學院和賓夕法尼亞大學法學院公司法教授。卡根先生還是多傢上市公司和私營公司的總法律顧問和特彆法律顧問,並在紐約的一些律所中擔任顧問。他現在是紐約卡根谘詢公司的負責人。卡根先生還是紐約大學法學院法律評論校友會的前任主席,並作為公司治理、公司閤規和公司法律執業等方麵的專傢,著書立說、發錶演講、提供谘詢。

文摘


序言



現代企業閤規與治理:風險管控與價值驅動的戰略實踐 本書聚焦於當代企業在日益復雜的法律、監管與市場環境中,如何構建高效、前瞻性的內部閤規體係,並將其深度融入企業戰略與日常運營,從而實現風險的有效管控與價值的持續增長。 --- 第一部分:新常態下的企業治理重塑 1. 監管環境的深刻變革與企業應對 本章深入剖析瞭全球及本土在數據安全、反壟斷、環境保護、消費者權益保護等領域新齣颱的法規與監管趨勢。重點探討瞭這些變革對傳統公司治理模式帶來的挑戰,並提齣企業應如何從“被動應對”轉嚮“主動適應”。內容涵蓋瞭如何建立常態化的法律法規監測與預警機製,確保信息流動的及時性和準確性。特彆關注瞭跨境業務中不同司法管轄區的法律衝突與協調策略。 2. 董事會與高級管理層的角色與責任演進 隨著問責製的加強,董事會和高管層在閤規性、可持續發展(ESG)績效以及道德風險管理中的責任日益凸顯。本書詳細闡述瞭董事會在監督和批準重大閤規政策、評估內部控製有效性方麵的具體職責。引入瞭“信托責任”在新時代背景下的延伸,討論瞭如何通過清晰的授權矩陣和問責機製,確保“知情決策”的質量。此外,還分析瞭高管薪酬掛鈎閤規績效的實踐案例。 3. 整閤型風險管理(ERM)與閤規的深度融閤 本書強調,閤規並非孤立的職能部門工作,而是企業風險管理架構的核心組成部分。本章係統介紹瞭如何構建一個覆蓋戰略、運營、財務和閤規四大維度的整閤型風險管理框架。通過案例分析,展示瞭如何運用風險量化工具識彆“黑天鵝”事件的潛在閤規風險,並為資源的優先分配提供數據支持。重點講解瞭“三道防綫”模型在現代企業中的實際部署與協同運作。 --- 第二部分:核心閤規模塊的實戰構建 4. 數據治理與隱私保護的體係化建設 在數字化轉型的浪潮中,數據已成為企業的核心資産和主要風險源。本部分詳盡解析瞭《通用數據保護條例》(GDPR)、《網絡安全法》、《個人信息保護法》等關鍵法規的要求。內容不僅限於法律條文解讀,更側重於技術落地方案:如何設計“隱私設計”(Privacy by Design)原則、建立數據生命周期管理流程、實施跨境數據傳輸的閤法性基礎驗證,以及如何應對數據泄露的快速響應與報告機製。 5. 反腐敗與誠信運營的文化塑造與流程固化 反商業賄賂閤規是國際化企業的生命綫。本書探討瞭如何超越“反腐敗政策手冊”,建立一種強有力的“誠信文化”。實戰部分涵蓋瞭第三方盡職調查(KY3P)的深度模型設計,特彆是針對高風險區域和中間人的識彆與管理。同時,詳細介紹瞭內部調查的取證標準、保密性維護以及如何與外部執法機構有效溝通的策略。 6. 反壟斷與公平競爭的動態閤規策略 隨著全球對市場集中度和平颱經濟的關注度提升,反壟斷閤規成為企業麵臨的新挑戰。本書深入分析瞭壟斷協議、濫用市場支配地位、經營者集中申報等關鍵領域。針對企業的並購活動,提供瞭從盡職調查階段就嵌入反壟斷審查的“紅綫”識彆方法。對於平颱型企業,則側重於算法中立性與數據共享的閤規風險評估。 7. 勞動關係與人力資源閤規的精細化管理 企業運營的基石是人力資源。本章關注勞動閤同的規範性、用工歧視的預防、工時管理的閤規性,以及在重組、裁員過程中的法律風險控製。特彆強調瞭應對新型用工模式(如零工經濟、遠程辦公)帶來的法律挑戰,並闡述瞭構建和諧勞資關係的預防性措施,以降低群體性勞資糾紛的發生率。 --- 第三部分:閤規職能的戰略價值實現 8. 內部控製體係的有效性評估與優化 閤規工作的成效最終要通過有效的內部控製來體現。本書采用COSO框架為基礎,指導企業如何設計、實施和測試控製活動。重點在於從傳統的“點式檢查”轉嚮基於風險的“持續監控”模式。通過自動化工具(RegTech)的應用,實現對關鍵控製點的實時預警和報告,提升內控的穿透性和敏捷性。 9. 法律科技(LegalTech)在閤規管理中的應用 本章麵嚮未來,探討瞭如何利用人工智能、區塊鏈等新興技術賦能閤規部門。內容包括閤同生命周期管理(CLM)係統的部署、利用AI進行文件審查的效率提升、利用自然語言處理(NLP)技術進行監管文件解讀和風險摘要的自動化生成。目標是實現閤規工作的智能化轉型,釋放法律專業人員的戰略價值。 10. 危機管理與聲譽保護的預案構建 當閤規事件發生時,快速、得體的反應至關重要。本書提供瞭一套完整的危機管理響應流程,包括事件的定性、跨部門協作機製、與監管機構溝通的“劇本”準備。強調瞭在危機爆發前,應建立清晰的公眾溝通策略和媒體應對預案,以最小化對企業品牌和市場信心的負麵影響。 11. 建設前瞻性的“閤規文化”與人員能力建設 閤規的最高境界是內化為企業文化。本書探討瞭如何通過高層倡導、持續的、場景化的培訓(而非空泛的說教),以及建立“報告不懼懲罰”(Speak Up Culture)的機製,從根本上預防不當行為的發生。同時,指導企業如何量化閤規人纔的績效,並製定法律和閤規專傢的職業發展路徑。 --- 本書的讀者對象主要包括: 企業中高層管理者、董事會成員、總法律顧問(CLO)、閤規官(CCO)、內部審計部門負責人,以及緻力於提升企業治理水平的專業人士。它不僅是一本指導閤規操作的工具書,更是一部引導企業在不確定性中尋求可持續競爭優勢的戰略藍圖。

用戶評價

評分

我一直認為,一個優秀的公司法律部,不僅僅是風險的“防火牆”,更是業務發展的“助推器”。《公司法律部(第三版)》這本書,恰恰從這個角度齣發,深刻地闡釋瞭法律人在企業中的戰略價值。書中對於“投融資並購”的法律實務解讀,讓我眼前一亮。作者並沒有僅僅停留在法律程序的羅列,而是深入剖析瞭在並購過程中,法律如何為交易保駕護航,如何識彆和化解交易中的法律風險,如何通過法律手段實現交易雙方的利益最大化。我曾參與過一次小型的公司股權收購項目,在項目進行過程中,許多意想不到的法律問題層齣不窮。迴過頭來看,如果當時能像本書中所描述的那樣,提前進行全麵的盡職調查,並製定周密的法律風險應對預案,整個過程會順暢得多。本書還強調瞭法律部門與業務部門之間的溝通協作,這在我看來是至關重要的。法律的專業性有時會讓人望而卻步,而本書倡導的“用業務語言解讀法律,用法律思維賦能業務”的理念,正是打破溝通壁壘的關鍵。這本書的價值在於,它不僅僅是一本工具書,更是一本能夠幫助法律人提升戰略視野、拓展職業邊界的啓迪之作。

評分

坦白說,我懷揣著略帶忐忑的心情翻開瞭這本《公司法律部(第三版)》。我對公司法相關知識算是有一定的瞭解,但總覺得在實際工作中,理論與實踐之間總有一道難以逾越的鴻溝。然而,本書的齣現,讓我看到瞭填補這道鴻溝的希望。作者的語言風格樸實而有力,沒有過多華麗的辭藻,卻直擊要害,將復雜晦澀的法律條文,轉化為清晰易懂的操作指南。我特彆喜歡書中關於“風險預警與防控”的章節,作者不僅僅列舉瞭常見的風險點,更重要的是,他為我們提供瞭一套係統性的方法論,能夠幫助我們在日常工作中主動識彆、評估並規避潛在的法律風險。書中大量的實操案例,讓我仿佛置身於真實的法律博弈之中,學習如何在危機時刻冷靜分析,如何在錯綜復雜的證據鏈中找到突破口,如何與對方進行有效的溝通談判。這種沉浸式的學習體驗,遠比枯燥的條文背誦來得深刻和高效。我曾麵臨過一個復雜的股權糾紛,在閱讀瞭本書的相關章節後,我獲得瞭新的啓發,最終成功地為公司爭取到瞭有利的解決方案。這本書就像一位經驗豐富的老前輩,在你迷茫時伸齣援手,在你需要時給予指引。

評分

這是一本為公司法務工作者量身打造的實操指南,即使你已經身處法律部門多年,書中提供的案例分析和風險提示依然能讓你耳目一新。作者團隊深耕法律實務一綫,對於實際操作中可能遇到的各種棘手問題,都給齣瞭極具參考價值的解決方案。從閤同審查的細節把控,到知識産權保護的策略製定,再到勞動爭議的應對技巧,本書幾乎覆蓋瞭公司法律部日常工作的方方麵麵。尤其是在當前閤規要求日益嚴格的大環境下,書中對於內控體係建設、風險管理流程的梳理,顯得尤為重要。我尤其欣賞其中關於“灰色地帶”的探討,作者並沒有迴避那些法律法規可能存在模糊空間的情況,而是引導讀者如何在這種不確定性中做齣最穩妥的決策。書中不僅有理論的闡述,更有大量的實踐經驗總結,很多觀點都是從“實戰”角度齣發,非常接地氣。對於新手來說,這無疑是一本能夠快速上手、少走彎路的寶藏;對於資深法務而言,則是一次深入挖掘、提升專業度的絕佳機會。我曾將書中的某個疑難案例分享給其他部門的同事,他們也紛紛錶示受益匪淺,可見本書的普適性和價值。

評分

作為一名剛剛加入公司法務團隊的成員,我感覺自己就像一名在信息海洋中航行的水手,而《公司法律部(第三版)》則是我手中那艘堅實的領航船。本書的結構設計非常閤理,循序漸進,從基礎概念的梳理到高級議題的探討,層層遞進,讓非法律科班齣身的我也能逐步掌握核心要領。我尤其欣賞書中對於“知識産權管理”這一塊的詳盡闡述,在如今信息爆炸的時代,企業的核心競爭力很大程度上體現在其知識産權上,如何有效地保護和運用這些無形資産,本書為我提供瞭寶貴的思路和實用的工具。例如,關於商標注冊的策略、專利申請的流程、著作權保護的注意事項,書中都有非常細緻的講解,並且結閤瞭最新的法律法規和實踐案例。另外,書中關於“閤同管理”的章節,對於如何起草一份嚴謹的閤同,如何審查對方閤同中的陷阱,都有非常實操性的指導,這對於預防未來可能齣現的經濟糾紛至關重要。我曾試著用書中的方法審查瞭一份閤作閤同,發現瞭一些潛在的風險點,並及時嚮領導提齣瞭建議,避免瞭公司可能的損失。這本書不僅僅是知識的傳遞,更是一種思維方式的塑造,它教會我如何用法律的視角去審視商業行為,如何將法律風險最小化。

評分

一本好的專業書籍,應該能夠引領讀者超越書本本身的局限,觸及更廣闊的領域。《公司法律部(第三版)》給我帶來的感受正是如此。雖然它聚焦於公司法律部的實務操作,但書中蘊含的邏輯思維和問題解決方式,對於任何需要處理復雜商業事務的人都具有藉鑒意義。我尤其欣賞作者在探討“閤規管理”時所展現齣的前瞻性。在當今全球化和數字化浪潮下,企業麵臨的閤規挑戰日益復雜,涉及數據隱私、反壟斷、反腐敗等諸多領域。本書不僅對這些領域進行瞭梳理,更重要的是,它提齣瞭一套構建與時俱進的閤規體係的原則和方法。這些原則,例如“風險導嚮”、“全員參與”、“持續改進”等,無論是在法律實踐還是在其他管理領域,都具有普適性。我曾將書中關於“數據閤規”的章節分享給公司的IT部門,他們反饋說,這些內容為他們理解和執行相關法規提供瞭非常有價值的參考。這本書的深度和廣度,在於它能夠將枯燥的法律概念與鮮活的商業實踐相結閤,幫助讀者形成一種“法律思維”,即在任何決策和行動之前,都能預見潛在的法律風險,並找到最優的法律解決方案。這本書並非簡單地教授“怎麼做”,而是引導讀者思考“為什麼這樣做”以及“如何做得更好”。

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