林晅,清華碩士畢業,現500強外企高級經理。業餘展開職場領域寫作,著有職場書《光速成長》、《能力變現》。
文章涵蓋職場、自我提升、英語學習、思維方式、效率管理、讀書寫作等話題,被領英、奴隸社會、清南師兄、智聯招聘等公眾號廣泛轉載。
公眾號:Stacy職場記
★如何把能力有效的轉為財富。
★優秀的人,總是能夠迅速地把能力變現,讓身價倍增。
★能力不是值得炫耀的“裝飾品”,不是自我欣賞的“安慰劑”,而是用來變現的!
★一部讓你能力變現的魔法書!
不管是哪一行業,不管哪一職業,總是有這樣一批令人扼腕嘆息的人:他們見識廣泛、視野開闊;他們苦心學習、緻力於提高自身的學識;他們刻苦鑽研技術和方法,不斷地讓自己的技能攀登高峰;他們樂於助人,擁有眾多好友……雖然他們富有技能,他們是人們眼中非常有能力的人,然而他們卻無法獲得和自身能力相匹配的財富,他們空有一身能力,生活得十分窘迫——很多能力不如他們的人,卻獲得瞭耀眼的財富。
為什麼會齣現這種匪夷所思的現象?就是因為這些人往往專注於技能的學習和提升,卻從來沒有學習過把技能變現的方法,從而缺少瞭變現的能力。即使他們再有能力,最終能力也是被他人所用,自己僅僅獲得極少的殘羹冷炙。
本書從8大維度講述瞭能力變現的方法,讓你的能力變現,獲得和自身能力相匹配的財富,主宰自己的人生,擁有本來屬於你的美好。
本書深入地分析瞭眾多有纔乾、有技能的人無法獲得和其自身能力相匹配的財富的深層原因,給齣瞭讓他們走齣這種睏境的詳盡的解決方案,幫助他們獲得變現的能力,讓他們能夠發揮自身的價值,獲得和自身能力價值相等的財富。
##不如第一本
評分 評分 評分 評分 評分###前同事贈書# 看標題本以為是專業詞匯滿天飛的一本書,看完倒像是一個職場姐姐苦口婆心的一些教導和經驗總結。其實裏麵有些職場 Tips 挺受用的,明確瞭我很多之前模糊的認識,初入職場這一兩年關注點一直在高薪和晉升上,年初的兩個月的 Gap 讓我自己慢慢改變心態。最感激的是朝兄的耐心指點。對現在火候欠佳的自己來說,如何讓時間復利,讓價值復利是目前的重點,希望五年後的自己也能有底氣對自己說一句:30歲,也還挺好。
評分##我可以學 即將離職的我
評分##我可以學 即將離職的我
評分##關於中層管理方式方法的探討很有藉鑒意義,值得剛開始管理生涯的我參考。其中一星是齣於粉絲情結,stacy的三觀和做事方式給瞭我不少啓發,希望她的公眾號能持續更新呀!
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