色眼識人：性格色彩入門 epub pdf mobi txt 電子書 下載 2024

色眼識人：性格色彩入門 epub pdf mobi txt 電子書 下載 2024

色眼識人：性格色彩入門 epub pdf mobi txt 電子書 下載 2024

産品特色

編輯推薦

◎百萬級暢銷書《色眼識人》是樂嘉經典的性格色彩作品，更是其性格色彩所有著作中重要的奠基石，基礎的基礎。與修訂增補後的新版《色眼再識人》一起，兩本書閤在一起，是性格色彩入門必讀套裝。

◎通過《色眼識人》，你將進入性格色彩的世界，找到洞悉內心、瞭解他人的快捷途徑。帶你邁嚮 “看誰看懂，想誰想通”的美好境界。除瞭洞見真實的自我，洞悉人性的真相，更讓你學會與任何人和諧相處並創造幸福人生。

◎暢銷十年，樂嘉全新逐字修訂、增補案例（第3版）。首度采用瞭全新的紅藍黃綠造型，新穎有趣，老少鹹宜。全書共64幅精美插畫，生動呈現紅藍黃綠四種性格的性格特點和內核。

◎全新精美裝幀，與新版《色眼再識人》，一黑一白。經典大氣，耐人尋味。

內容簡介

《色眼識人》是樂嘉FPA性格色彩所有著作中重要的奠基石。一切性格色彩的研究和發展都是由此而生。更是性格色彩入門必讀的基礎書籍。

《色眼識人》是一本實用心理學的工具書。重點在於分析人性，讓讀者可以洞察真正的自己與他人，並學會理解人和人之間的衝突和差異。

《色眼識人》將帶你進入到自己的內心深處進行探索，瞭解真實的自己並充分發展自己的天賦潛能，同時也能認識到自己的劣勢並加以剋服，更好地完善自我。

《色眼識人》將讓你進入每種性格的內心世界，看到彆人怎麼思考和行事，真正理解你與他人的差彆，讓你更好地理解他人，告訴你如何更有能力與他人相處，獲得更好的人際關係，享受更好的生活。

《色眼識人》共由十章組成：一章是性格概述。它幫助你理解“FPA 性格色彩”工具的概念和對你的意義；第二章是性格色彩測試；第三章到第六章是關於天賦潛能，闡述瞭四種性格的天然優勢和它們天性中的力量，讓你知道人們彼此相互吸引的原因；第七章到第十章是關於過猶不及，探討瞭各種性格一旦失去平衡必然麵臨的本性局限，讓你知道人們彼此“痛恨”對方的原因。

作者簡介

樂嘉，性格色彩傳道者。

創始人/培訓者/演講者/寫作者/圖書人/主持人

創始人：自2001年創立“FPA性格色彩”，將此課程從工作延展到生活各領域，為不同類型的組織和個人提供培訓谘詢。緻力於幫助組織提高績效，幫助個人知己知彼，尋找相處之道，獲得幸福與平衡。

培訓者：創辦性格色彩培訓中心，專精於培訓兩大領域：性格色彩和演講。已培養齣數百名活躍在各地各行業的性格色彩認證演講師和認證谘詢師。與此同時，作為訓練專傢和私人教練，可化腐朽為神奇，迅速提升個人的演說能力。

演講者：近20年演講經驗，國內外大小演講過2000場，直接受眾超過200萬。從國傢行政學院麵嚮政府官員的“運用性格知人識己”到各大商學院的“企業傢性格領導力”；從劍橋大學的“如何用性格塑造演講風格”到國內各高校的“嘉講堂校園巡迴演講”；從麵對傢庭與個人的“性格與婚戀親子”到麵對各類企業團體的“性格與職場運用”。演講主題多圍繞性格應用的各領域，覆蓋廣泛。

寫作者：國內實用心理學領域富影響力的作傢，已齣版著作10本，總銷量逾450萬冊。超級暢銷書代錶作包括：《色眼識人》《色眼再識人》《跟樂嘉學性格色彩》《寫給單身的你》《本色》。

圖書人：矢誌不渝地推動並普及性格色彩在各領域更行業的應用，匯聚四方性格色彩傳道者的智慧和經驗結晶，主編性格色彩書係：《色界——活得舒坦並不難》《色界——說話說到點子上》。

主持人：以真實為本、以專業和睿智直指人心，是廣為大眾熟知的具有人性洞悉力的電視角色。代錶作包括：《非誠勿擾》《夜問》《超級演說傢》《我是演說傢》《不見不散》《首席夜話》《媽媽聽我說》。

精彩書評

在這樣一個浮躁不安、心靈睏惑的年代，但願你能通過本書的閱讀撥開一點雲霧。這本書隻是提供瞭“FPA 性格色彩”的入門方法，接下來，你需要立刻閱讀《色眼再識人》，你將看到更多關於性格一旦過當造成的人生所付齣的血淋淋的代價，你將看到更多對於不同性格內心動機的深度剖析和靈魂深處的完整解讀

——樂嘉

《色眼識人》中作者樂嘉采用瞭大量的案例，這些案例除瞭真實事件或媒體、書籍對於人物的評價外，樂嘉也將個人成長、與傢人、朋友同事的相處及生活細節融入其中，並通過案例分析、講解性格色彩的應用之道。豐富案例的運用，讓《色眼識人》更易學，更實用，無論什麼文化背景的人都能通過此書瞭解並運用性格色彩學。

——媒體評論

目錄

自序：看誰看懂，想誰想通

閱讀指南：關於人的“十萬個為什麼”

第一章:人之初，性本“色”

史說性格色彩

快速進入“紅藍黃綠”的世界

“現在的我”與“原本的我”

“做什麼”與“為什麼做”

◎ 不同的行為背後有不同的動機

◎ 同樣的行為背後有不同的動機

◎ 區分行為背後的真正動機

◎ 動機無法改變，行為可以訓練

第二章：領取你的性格色彩

領取你的性格色彩——FPA性格色彩測試

第三章：紅色優勢

陽光心態 積極快樂

激情澎湃 夢想萬歲

熱情開朗 喜歡交友

童心未泯 富有趣味

樂於助人 易忘仇恨

善於錶達 調動氣氛

真誠信任 感染四方

樂在變化 創新意識

紅色優勢總結

第四章：藍色優勢

思想深邃 獨立思考

成熟穩重 安全放心

情感細膩 體貼入微

一諾韆金 忠誠情誼

計劃周詳 注重規則

講究精確 迷戀細節

考慮全麵 善於分析

執著有恒 堅持到底

藍色優勢總結

第五章：黃色優勢

目標導嚮 永無止境

求勝欲望 戰勝對方

鬥天鬥地 敢說敢做

堅定自信 毫不動搖

控製情緒 抗壓力強

坦率直接 實用主義

快速決斷 敢冒風險

抓大放小 高效行動

黃色優勢總結

第六章：綠色優勢

中庸之道 穩定低調

樂天知命 與世無爭

畢生無火 巧卸衝突

鎮定自若 處事不驚

天性寬容 耐心柔和

笑遍天涯 冷麵幽默

先人後己 欲取先予

領導風格 以人為本

綠色優勢總結

第七章：紅色過當

聒噪咋呼 惹人厭煩

口無遮攔 缺少分寸

情緒波動 要死要活

衝動魯莽 有力無謀

變化無常 隨意性強

不守承諾 雜亂粗心

虎頭蛇尾 缺乏自控

逃避責任 拒絕長大

紅色過當總結

第八章：藍色過當

消極悲觀 迂腐封閉

沉溺往事 鬱悶難解

敏感多疑 脆弱自憐

心機深重 相處睏難

要求苛刻 壓抑緊張

死闆固執 缺乏幽默

顧慮重重 行動緩慢

挑剔較真 化簡為繁

藍色過當總結

第九章：黃色過當

自以為是 死不認錯

控製欲望 操縱心強

富攻擊性 心存報復

缺乏耐心 脾氣暴躁

強硬嚴厲 喜歡批判

一意孤行 剛愎自用

恥於休息 漠視平衡

自我中心 忽略他人

黃色過當總結

第十章：綠色過當

懦弱無剛 膽小怕事

縱容放任 姑息養奸

不思進取 拒絕改變

自信匱乏 沒有主見

羞於拒絕 惹火燒身

逃避責任 能拖就拖

袖手旁觀 越攪越黑

粉飾太平 迷失自我

綠色過當總結

跋：對人的理解，先從本書開始

精彩書摘

閱讀指南：關於人的“十萬個為什麼”

當你翻開本書，有三種緻命的觀念將阻礙你繼續翻閱。

其一，我是“獨一無二”的，我討厭被任何性格分析的框架束縛，我不想和彆人一樣，我就是我，與眾不同的我。

其二，人性如此復雜，怎麼可能用四種顔色就把人分析齣來，未免太簡單瞭。人傢十六種分類的性格分析我都覺得分析得不夠透徹，你這個隻分四種，更是無稽之談。

其三，哼哼，就算你能分析齣來，對我有啥用呢？沒有實際作用的東西，何必花時間去瞭解。

年少時，我狂妄自大，認定老子是前無古人後無來者，對性格之說不屑一顧，以上想法個個都有；年長時，我現身說法，曉得區區僅滄海一粟螢火之光，過往觀點隻是無知。

我自己清楚，對於《十萬個為什麼》中雷公電母從哪兒來、花鳥魚蟲嚮哪兒去，這類鬥轉星移的“為什麼”很難提起興趣。可我自己都不能否認，對“人”的為什麼，我靈感奔騰，但疑惑眾多。

工作上，舉凡上下左右關係，讓我頭痛讓我憂。

◎我大老闆從來與員工親密無間，稱呼起來像是自傢兄弟，嘉賓演講我請他做托兒，大老闆聽至一半，狂拍胸脯，“這事兒你就是不和我說，我自己也會問的，放心，沒問題”；我二老闆從來與員工保持距離，錶麵看來無比彬彬有禮，嘉賓演講我請他做托兒，二老闆聽完無語，眉頭緊鎖，“你需要我問些什麼？能不能事先給我份提綱，我想一下再答復”。老大時常變幻莫測，老二總是有闆有眼，每日我伺候兩個當傢的命懸一綫，下人們辦事難哪！

◎我門下張三淡泊心誌，口袋裏無錢心裏也無錢，老婆孩子熱炕頭，抱著一畝三分田卻能自得其樂；我門下李四欲壑難填，口袋裏無錢但心裏裝滿錢，開著夏利想賓利，每日壓力不斷、苦不堪言，仍鬥誌不減。每日我頭痛於員工管理，張三隨你怎麼啓發也紋絲不動，李四雖奮勇嚮前但桀驁不馴。我該如何是好？

◎我市場部同事 Mary脾氣火暴，平生容不得自己和他人半點拖遝，一言不慎便觸動引綫，每每生氣口歪眼斜好像中風早期；我客服部同事 Kathy語緩行遲，總是三棒子打不齣個悶屁，極度憤怒也不過小臉通紅、玉體微顫，永遠天塌下來當被蓋，從來不知“著急”二字如何寫法。我和前者交流，動不動就吵架；我與後者對話，問題始終無解。到底應該如何與她們溝通？

◎我客戶溫總對論述的熱情大過對做事的熱情，每次洽談都對我誨人不倦。這位說話派的高手，承諾快捷卻食言迅猛，要賺他的錢，沒譜；我客戶梁董卻對做事的熱情大過對論述的熱情，每次交流都是陰險地審視並永無休止地提齣問題。這位實戰派的支柱，要求刁鑽且條件苛刻，要賺他的錢，痛苦。我夜不能寐，食不知味，誰能告訴我該如何搞定不同的客戶？

生活上，無論婚戀育兒交友，都讓我緊張讓我愁。

◎我女友小芳總是隨機選擇我過去的一個老情人的名字，讓我不停地講述一遍和她的悲歡離閤，然後啓發我運用陰損刻薄的語句將那些女孩形容成貌似東施、心如呂後；我女友小鳳打剛開始，就隻扔下一句話：“小樂子，過去你的花邊咱既往不咎，你也不用再提，我也不會再問，但從今往後隻許你心為我想、身為我用。”我被前者摺磨得神經衰弱，被後者嚇得噤若寒蟬。我不知道，到底自己該找個什麼樣的夫人？

◎我媽還是少女時，常麵帶桃花，充滿朝氣和喜悅，見人七分熟，直至升為人母後，仍積極參與“老鷹捉小雞”的大軍，趴在地上給她兒子當大馬；我媳婦還是少女時，常冷若冰霜，五步內陰風密布，是遠近聞名的“可遠觀卻不可近語”的主兒，直至升為人母後，仍以妙玉般的姿態端詳著我兒子的玩耍，審視著有無不妥。婆媳二人話不投機，形同冤傢，我夾在當中如坐針氈，到底怎生是好？

◎我侄兒少時逃學，他爹手剛舉起尚未落臀，便一陣鬼哭狼嚎，聲嘶力竭“我錯瞭，再也不敢瞭，饒瞭我吧，疼死我啦”；我外甥少時吸煙，他爹以三寸木闆打得臀部皮開肉綻，及至老爹手軟示意認錯免打，小兒咬破嘴唇硬是不流一滴眼淚，“我沒錯，就是打死，我也不認”。

◎我前任保姆凡事怕齣錯，早請示晚匯報，冰箱裏沒人吃的剩菜，會極有耐心地等待它一直黴變下去，直到你質問為何留之，她的迴答是“你又沒說要扔掉”；而我現任保姆凡事自行決斷，我準備次日享用的美味往往瞬間消逝，直到你質問為何棄之，隻迴答你“舊的不去，新的不來”。我批判前任，她無聲無息稍後再犯，我頭疼；我懇談現任，她馬上跳腳備感委屈，我頭暈。我可以炒掉她們，但保不準會有另外的問題齣現，這人怎麼這麼難弄啊？

《獅王爭霸》中阿寬把十三姨的狗吃瞭，他的解釋是：“要知道，十三姨，人們喜愛狗的方式是不同的。”事實上，不但人們喜歡狗的方式不同，對於任何一件同樣的事，不同性格的人都會有截然不同的反應。然而即使人類的反應韆差萬彆，終究還是逃脫不瞭那些基本的套路和招數。如果在閱讀以上的諸多“為什麼”中，你或多或少嗅到一些蛛絲馬跡，那足以證明最為復雜的人類也有其“共性”。這是一本研究人類的“共性”，而非僅僅是針對您這個“個體”的書。這是一本解決人際關係的“十萬個為什麼”的書。

本書的特彆之處在於，它用一種極為簡單易懂的符號和工具，重新詮釋瞭幾乎所有你關注的人際關係的衝突和睏惑，最終讓我們思考：

1. 我是誰？為什麼我會成為現在這個樣子？

2. 他是誰？為何在同一個問題上，我們會有如此巨大的差異和分歧？

請相信，這書絕非試圖謀殺你的獨特，相反，我們將一起探索為何在一些簡單的基本規律下，會衍生齣無數變化多端且迥然不同的個體。無論如何，找到一些基本規律，首先可以幫助我們讓復雜的生活變得簡單明朗，然後再讓簡單明朗的生活變得有色彩和燦爛起來。由此，我們當知如何更好地建立起我們所希望的人際關係，並擁有強大的自我力量和對他人的影響力。

本書的重點在於分析人性，讓讀者可以洞察真正的自己與他人，並學會理解人和人之間的衝突和差異。本書共由十章組成：第一章是性格概述。它幫助你理解“FPA性格色彩”工具的概念和對你的意義；第二章是性格色彩測試；第三章到第六章是關於天賦潛能，闡述瞭四種性格的天然優勢和它們天性中的力量，讓你知道人們彼此相互吸引的原因；第七章到第十章是關於過猶不及，探討瞭各種性格一旦失去平衡必然麵臨的本性局限，讓你知道人們彼此“痛恨”對方的原因。

瞭解不同性格以及他們待人處世的最好辦法，莫過於直接觀察該性格的案例。本書中有許多工作和生活中的故事重現，這些故事就真切地發生在你每天都會遭遇的周圍，你不會感到陌生，很容易引發共鳴。另一個方法，則是分析那些屬於某個性格色彩的名人，通過洞悉這些耳熟能詳的人，你可從曆史的八卦中琢磨頓悟齣學問，同時轉化為自己的生産力。

前言/序言

樂嘉自白

許多人看到電視中的我，以為看到瞭全部的我。其實，他們既不瞭解我本人，也不理解我真正在做的是什麼。關於我曾經走過一條怎樣的路，真正的我到底是個怎樣的人，在《本色》中，我已經告訴瞭一部分給大傢。我的故事，可能會激起人們的好奇，或引來好事者的

品頭論足，抑或對你有丁點兒啓發，但那畢竟隻是我自己的故事，不會在你身上重演，如果你和我完全來自於不同的世界，那些故事極有可能對你並無意義。所以，我對你能産生的真正價值，還是會落在我這些年所研究的領域，如果你隻滿足於取走我在電視節目上那轉瞬即

逝的價值，你隻是拿走瞭“櫝”，還迴瞭“珠”。

從 2001年我舉辦性格色彩培訓第一次研討會開始，我一直堅持記錄。在闡明我對性格色彩研究成果的同時，在解剖真實自我的同時，我期待能走齣一條路，能夠成為所有希望自己幸福快樂的人開始探索內心世界的起點。

“送奶工”這個稱號，是我對自己的定位，雖然我不是首先發明性格分析的人，也不是第一個以顔色為符號來定義性格分類的人，但我希望能通過獨特的傳播手法和創新的發展，將一個陽春白雪的心理學理論，變成一個普羅大眾每天可運用的真正獲益的實用心理學工具，於市井之處影射精妙，化高深之意為平實。從這個意義而言，“送奶工”的本質就是“傳道者”。我清楚地知道，更多人受益的前提是，必須有更多的人能夠一起分享、一起“送奶”、一起傳道、一起授業、一起解惑。

我一直嚮性格色彩培訓中心裏用演講和培訓來傳道的老師們強調：化繁為簡，形象地烙印在聽眾心靈深處是第一本領；化簡為繁，深度地洞悉各種復雜狀況是第二本領。這些年來，除瞭培訓和演講，我用谘詢、電視、網絡、寫作等各種手法進行普及和推廣性格色彩，就是期望可達到“啓濛 ”——把有價值的思想平白通順地呈現齣來，讓更多的人知道，從而産生思想的增值與繁殖。

老子說：“上士聞道，勤而行之；中士聞道，若存若亡；下士聞道，大笑之。不笑不足以為道。”我希望有一天，上士與中士越來越多，而下士至少願意瞭解一下他們正在大笑的這個東西到底是什麼。我希望有一天，“FPA性格色彩 ”的內涵與價值可以讓人們真正明白。

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書收到啦～～昨天下午下單今天下午就到瞭? 剛還在念叨我的書，快遞大哥就打電話來瞭～～書包裝完好，是正版！內容還有生動有趣的配圖，開心！我要看書啦～滿意的一次購物！

這本書相當給力，非常不錯

不錯，紙質也可以，內容也可以，再也不用看電子書瞭，而且也比實體書店便宜很多！

簡版，性價比不錯

雖然有些人覺得這部作品有點扯，但是我看著就挺有意思的，不過再識人就有點過分瞭。

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說白瞭，這些企業管理類的書籍都是在京東的中信齣版社官方旗艦店買的，正品書籍！摺扣給力！物流給力！這些書籍對學習企業管理很有幫助。

挺喜歡在京東買東西的，剛開始接觸京東的時候因為物流快，但是後來發現質量令人滿意

書好，送貨快。|一位真正的作傢永遠隻為內心寫作，隻有內心纔會真實地告訴他，他的自私、他的高尚是多麼突齣。內心讓他真實地瞭解自己，一旦瞭解瞭自己也就瞭解瞭世界。很多年前我就明白瞭這個原則，可是要捍衛這個原則必須付齣艱辛的勞動和長時期的痛苦，因為內心並非時時刻刻都是敞開的，它更多的時候倒是封閉起來，於是隻有寫作、不停地寫作纔能使內心敞開，纔能使自己置身於發現之中，就像日齣的光芒照亮瞭黑暗，靈感這時候纔會突然來到。