三十岁后，你会站在哪里？ 1 epub pdf mobi txt 电子书 下载 2024

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编辑推荐

　　★“职场励志专家”狄骧老师的彩绘版畅销书，揭秘现实职场中的“限制级残酷真相”，为年轻人打造未来的人生规划指南。
　　★如果你是个安于现状的人，请千万不要浪费时间阅读本书。这些老师不教、父母不说、老板不讲的残酷忠告，将助你站上人生的制高点，决定自己在三十岁后的位置。
　　★在二十几岁种下的恶因，三十岁后就必须自食恶果。你敢肆意虚耗青春、蹉跎时光，就要有承担后果的觉悟。种什么因得什么果，你以为人生三十是一个新开始，其实二十岁的时候就已经决定你未来会站在什么位置。
　　★当你发现几年后，自己身边那些同学、朋友、同事一个个都混得比你好，你会忍不住抱怨人生为什么这么不公平？你明明在校成绩比较牛，学历更高，口才也比较好，为什么其他人爬得比你快也比你高？
　　★当你年老退休没有工作，连养活自己都成困难的时候，届时孤家寡人的你，还能指望谁来替你付房租？到时你是在公园乘凉打太极，还是冒险在车阵中兜售玉兰花？
　　★如果你不想三十岁后，还是月光光加白领的穷忙族，那么只要学会使用读这本“职场急救手册”，你也可以在沦落为街头流浪汉前，摆脱穷忙，成为有钱闲人。

内容简介

　　《三十岁后，你会站在哪里？1》是一部励志类图书，主要以职场新人如何定位、如何改变职场生涯的选择为切入点，教你如何进行职场急救，使穷忙族也能变成亿万富翁。现在，许多二十多岁的社会新鲜人，一个个总是抱持着过一天算一天的心态，浑浑噩噩地过日子，他们没有定性，工作换了又换；没有方向和目标，天天做白日梦什么都想尝试。结果就是，浪费了好几年的时间，却还是两手空空。
　　这本书不会空泛地教你成功理论，而是通过39则现实忠告，配以形象生动的精美插图，点醒还在舒适圈茫然的你，重新找到自己的定位，不断学习进步，找出能改变你的职场生涯的选择，才不会被社会无情淘汰，才能摆脱穷忙，成为有钱闲人。

作者简介

　　狄骧，畅销书作家，目前客居台北，为《Reach+上班族达阵Mook》总主笔，著有《富不是命定，而是习性使然》《没本钱，照样创业赚大钱》《其实，钞票不是钱，不景气也不是坏事》《十年后，你想成为流浪汉还是富翁？》等作品。

内页插图

目录

PART 1 三十岁前，你能看到的只有自己
对未来无感，是世上最恐怖的事/ 003
结婚生子后，才站在街头的举牌人/ 008
三十岁前，每个人都有三次成功的机会/ 013
只要有收入就好，其他没想那么多/ 018
他的全世界，只有十平方米大/ 023
下班后，宁可发呆也不要再想工作/ 028
如何打发时间，才是人生大事/ 033
让自己快乐，是第一顺位的考虑/ 038
别人看不惯我，那是他们的错/ 042
少做少错，能不做就不要多事/ 047
被店员看不起，也没关系/ 052
世界应该不会对我那么残酷/ 057
三十岁前，你能看到的只有自己？/ 062
PART 2 三十岁时，你必须看见的残酷事实
人们真的都是以貌取人的生物/ 069
履历写得再漂亮，也没人会相信/ 075
你是一个苹果，不停地被试吃/ 080
说得比做得多，就是“薪水小偷”/ 084
没有存在价值，就没有办公桌/ 089
没有贡献和订单，准备写离职单 / 095
新同事只有第一天会对你微笑/ 100
没有收入，就没有立足之地/ 105
没有升迁机会，就没有人会理你/ 110
三十岁了，没有人会原谅你的错/ 115
工作经验愈多，起薪就愈低/ 120
再好的同事，也不会跟着你离职/ 126
其实，每个位置都是命运的十字路口/ 131
PART 3 三十岁后，你会站在哪里？
十字路口、便利商店或二十楼的办公室/ 139
为何面包师傅的前途比白领职员好？/ 144
薪水和职位都是假的，只有能力是真的/ 149
二十几岁开始准备，才能选择三十岁站的位置/ 154
睁开眼，你才能看见别人要什么/ 159
你内心的位置有多高，决定你职场的高度/ 164
知道自己要什么，站在水沟里也可以/ 168
收入、存款、车子和职位，都是人生配件/ 174
年纪愈大，你可争取的位置就愈少/ 179
要选择有“累积性”的筹码，才有发言权/ 184
你做过什么不重要，做多久才是卖点/ 191
你的伙伴和环境，决定你三十岁是人是鬼/ 196
三十岁你站在哪里，决定你一辈子爬多高/ 201

精彩书摘

　　别人看不惯我，那是他们的错
　　有一次我去某家运动品牌店买鞋，恰好看到那间店的店长接起一通电话，神色颇为凝重，我猜想电话那头应该是打来投诉的顾客，因为在这期间，店长不断向对方表示歉意，并表示一定会加强店内服务人员的素质。
　　接着他把一位员工叫来，好声好气地跟他说明他被客户投诉的事，希望他可以对客人的态度再温和一点儿，但没想到那位员工连店长的话都还没听完，就翻了个大大的白眼，满不在乎地说：“喔！我知道是哪个客人啦，她会打来投诉我不意外啊，反正她本来就是个疯子。”
　　看到他这个态度，让我觉得，这样的员工会被客户投诉，我也不意外。
　　这是现在很多年轻人会有的问题：一切的错都不在我，你们会批评我，纯粹是你们爱在鸡蛋里挑骨头，是故意针对我，面对你不合理的要求和指责，我根本不用为此感到悲伤，或是改变我原本的行为模式去迁就你。
　　看到这个店员，让我想到另一次我去看电影时遇到的工读生。因为我吃爆米花，习惯要一半甜的一半咸的，但是我不想要上下盛装，而是要垂直地剖半分装，而我一直以来遇到的店员，不是跟我说没有办法，就是以一副“遇到烂客人”的不屑眼神看着我，但那次我所遇到的工读生，却笑容满面地说没有问题，然后她先装入一半的甜爆米花，再找一张干净的白纸垂直隔在纸盒中间，接着再装上另一半的咸爆米花。
　　上面我遇到的两名员工，当时都约莫二十岁左右，但是，我可以确定他们十年后的人生绝对会大不相同。
　　在面对客户、同事或是主管、上司无理的要求或批评时，你是用什么样的态度去面对，将决定你未来人生的高度；而他们的批评有没有道理不是重点，因为只有你才能决定这些负面评价会带给你怎样的影响。
　　除非自己当老板，否则你必得学会接受别人的评价
　　我有位大学时期认识的朋友，从他日常生活中的表现，我就知道，他将来入了社会，铁定会碰上无数钉子。因为他从小到大都是人们眼中的“天才儿童”，所以他一直以来都相当有自信，但是自信过了头，常常会显得我行我素，他很难去承认自己的错，即使那个错已经显而易见地摆在他眼前了。
　　他开始工作后，最常向我抱怨的就是公司同事。他说，他同事不知道是嫉妒他的工作能力，怕他抢了他们的饭碗，还是故意找他碴儿，常常对他所写的企划书提出无理的质疑。高傲的他当然抵死不认错，最后一言不合，还闹到了老板那里去，老板听信他们的片面之言，竟然要他好好思索自己到底是哪里出了问题。
　　“我能有什么问题啊？那是他们见不得我好，才去向老板告状，老板又没脑子地被他们影响，才会决定要我自行离职。”
　　一开始我也只能对他好言相劝，希望他可以试着听听同事对他的建议，不要全盘否定，但是每次在抱怨完毕之后，他也只是露出一副“天妒英才”的无奈神情，然后继续应征下一份工作。
　　一连换了三四家公司，同样的问题却持续上演，最后我告诉他，除非你有能力自己创业当老板，否则你这固执的个性，即使到了五十岁都还是只能过着这种颠沛流离的生活。
　　一个人看不惯你，那可能是个人的主观意识，但是如果十个人都看不惯你，你就必须承认自己的行为可能出了很大的问题，然后你得听进这些批评，接着改变自己，否则你只能一辈子抱着怀才不遇的心情，然后一辈子孤芳自赏。
　　没有一个公司或企业是可以靠一个人独立作业的，如果你没有决心可以让自己在二十岁时就当上大老板，那你就只能学着眼观六路，耳听八方，当一个善于改变自我的变色龙，随着不同环境、不同对象，表现出不同的样貌；否则不管你能力好坏，你这无视旁人目光、眼中只有自己的坏习惯，将会成为阻碍你前进的最大障碍。
　　把别人的负面评价，转化成你的成功法则
　　其实，“有理走遍天下”这句话，在职场上并不适合，因为面对上司，即使有理的是你，你还是没办法据理力争；而面对同事，如果你抱持着“唯我独尊”的态度行事，你只会让自己变成同事之间的眼中钉、肉中刺，让他们恨不得除之而后快。
　　如此一来，你只能学会改变自我，更别说是当你初入社会还是一只菜鸟的时候，你不但年纪轻，资历也浅，你唯一该做的事，就是逆来顺受。
　　记得我刚入社会时，面试进入了一家规模不算小的公司，当时要写企划书给科长审核，因为科长忙，所以叫我们部门的组长先看，格式上大致无误了之后再交给他过目。
　　但是我那位组长，可能是想给还是新人的我一个下马威，我写的企划书怎么写怎么不过，而他给我的建议多半都没有什么建设性，但是我知道如果我可以成功熬过这一段阵痛期，成功地留在这间公司，将会是奠定我未来成功的关键基础。
　　所以只要他说不过的企划书，我一定会追着他询问该要怎么改进，然后隔天早上准时地放在他桌上，几次下来，他终于再也无话可说，无奈地让我的企划书通过。
　　现在回想起来，如果当时我把写的第一份企划书交给科长，也许会一次就通过，但是我不但得罪了组长，也没有办法从一次又一次的修改过程中学到这么多的提案技巧。
　　别人给你的恶意眼神，你可以气冲冲地反击，可以委屈地离开，但是你也可以设法从中获取让你成长的养分。
　　人家说“戏棚下站久了就是你的”，但是当你眼中只有自己，看不见别人，只会怪老板不长眼，批评同事不友善，而不会检讨自己最真实的优缺点，一辈子活在“犯错的永远不是我”的象牙塔中，那么就算你在戏棚下站到六十岁，你还是只能愤世嫉俗地把你悲惨的人生怪在别人身上，然后只能一辈子当个看戏的傻子。
　　……

前言/序言

其实，你一直站在笼子里

有一天我去某家连锁咖啡店吃东西，我在柜台边站了一下儿。柜台里没人，或许是负责点餐的店员临时进厨房去帮忙了。

这时，一位穿着制服的服务员从我身边走过，我看他年纪三十好几了，看上去也挺稳重，就向他挥挥手说：“不好意思，你是店长或经理吗？麻烦帮我点个餐。”

结果，他竟然怔了一下儿，才拿起身后的拖把对我说，他不是店长，他只是临时清洁工，不会点餐，然后丢下一句话给我：“你等等吧，等一下儿会有人来点的。”说完就闪到角落去拖地。

突然间，柜台里传来亲切爽朗的声音，向我说抱歉，让他来为我点餐。

我一回头，看到柜台里站着的是一位二十岁出头、长得细皮嫩肉的男孩子，他很有礼貌地向我介绍餐点，口齿清晰，有逻辑，很快就完成点餐。

我正要付钱时，我瞄了一下儿他胸前的名牌，上面竟然写着“店长”两个醒目的大字。

我怔了一下儿，问他是店长？

他很有礼貌地点了点头，说是，还说他很高兴为我服务。

这时，因为我后头还有人排着队点餐，我对他笑了笑，就离开了柜台。

这让我想起，有一次我开车载着儿子在等红绿灯时，看到一位中年男人模样的广告举牌员，站在路口压低帽檐，等红灯车子都停下时，他就把手上的牌子举高。

这时，儿子问，为何同样是成年人，有的站在路口顶着大太阳？有的站在快餐店柜台后？有的却站在百货公司里吹冷气？

我回答，这是很正常的事，每个人想站在哪里，就会站在哪里，都是自己的选择。

选择？儿子怔了一下儿又问，那么，为何路口那位先生不立刻选择去快餐店上班，或是去百货公司吹冷气，同样是有钱赚啊？

我叹了口气对儿子说，我所说的选择，不是他们现在的选择，而是他们半年前甚至是三五年前的选择。

他们如今想站在什么位置，或不得不站在什么位置，都取决于他们在一段时间之前所做的决定，加上本身的努力及时间的累积，他们才能站在这个位置，并不是你现在想做什么，就能随心所欲的。

我不知道当时未成年的儿子是否能听懂，然而，我发现很多已经走上社会、年纪也已经是二十几岁的年轻人，似乎完全不懂这个道理。

就好像我前面提到的咖啡店里，那个看来年纪不小、很稳重却还在负责拖地的临时工。

我想，如果他在二十几岁时，就有想到或规划过自己三十岁后，想站在哪里，或成为什么位置的主人，而且持续努力地朝目标前进，那么，站在柜台里胸口别着店长名牌的，就不会是那个细皮嫩肉的年轻人，而是他。

相对地，那位细皮嫩肉的年轻人，如果能在二十岁出头，如此年轻就站上店长的位置，我相信，等他过了三十岁时，他必然是站在更高、更有成就的位置。

新闻媒体曾报道，某家连锁餐饮集团里，竟然有人二十六岁就当上营收过亿的店长。我相信，二十几岁，年纪轻轻就懂得规划自己未来位置的明白人，大有人在。

然而，我看到、遇到、听到的二十几岁年轻人中，99%以上都是每天醉生梦死，活在自己世界的梦中人。

大部分的年轻人，只要有一份工作，就自认为是很了不起的成就，至少他们觉得自己的表现，已经比那些“靠爸族”或“尼特族”好太多了。

我曾问他们，自己认为现在是站在什么位置？三十岁后又会站在哪里？

他们觉得，不管是什么工作，饮料店店员也好，行政助理也罢，只要他们能赚钱养活自己，就是站在令他们心满意足的位置。

至于将来三十岁后，他们会站在哪里，他们不知道，但他们肯定自己未来的位置，不会比现在的差。

通过本书，我想对那些二十几岁或三十几岁的读者说，你们安于每月都有薪水领，有地方住，有饭吃，偶尔可以聚餐、逛街、唱歌这样的舒适日子，然后到了月底把薪水花光时，就窝在家里吃方便面等月初的薪水入账，这样的人生，其实，是和站在笼子里的宠物没有什么两样的。

因为，你们和那些被豢养的宠物一样，是没有自由的。没有财务自由，没有逃出笼外去享受更多人生体验的自由。

如果二十几岁或已经过三十岁的人，当下没有这样的认知和自觉，五年或十年后，你们还是只能窝在笼子里，望着笼外的成功者开着名车、住豪宅或拥有高质量和品味的生活，大叹自己运气不好或老天不公平。

其实，你一直是站在笼子里的梦中人。

这是很残酷的事实，然而，只要你能全然接受这个事实，开始规划自己三十岁后想站在哪里，在这个时候，你就不再是被豢养的宠物了。

因为，你早晚会打开关住你的笼子，成为一个拥有自由的成功人士。

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京东？狗东，诚信呢？

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