国有企业党支部工作指导手册 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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国家电网党校（管理学院）党建研究课题组 著

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• 政治工作
• 基层党组织
• 企业管理
• 党群工作
• 规范化建设
• 党建实务

出版社： 红旗出版社

ISBN：9787505139145

版次：1

商品编码：12076836

包装：平装

开本：16开

出版时间：2016-10-01

用纸：铜版纸

页数：257

内容简介

　　本书全面贯彻党的十八大、十八届历次全会、全国国有企业党的建设工作会议精神，从支部基础工作入手，以词条的形式详细列举了党支部的工作内容、工作标准和工作流程，以及党支部工作常用文书撰写规范，内容详实，图文并茂，是国有企业基层党支部开展工作的得力帮手，对于推进基层党务工作标准化、流程化和制度化具有十分重要的意义。本书既是指导基层党务工作具体实践的参考书、工具书，也是党务工作培训很好的教材。

目录

序　言 / 001
第一章 党支部的组织设置 / 001
第二章 党支部的组织形式 / 017
第三章 党支部建设 / 039
第四章 党支部的主要制度 / 057
第五章 党支部党员教育工作和活动方式 / 079
第六章 党支部党员组织管理工作 / 108
第七章 发展党员工作 / 126
第八章 党小组工作 / 143
第九章 党支部工作常用文书 / 156
第十章 党支部工作常用文件选编 / 209
附 录 / 246-255
后记 / 257

基层党建的智慧之光：一本引领国企稳健发展的操作指南 在波澜壮阔的时代浪潮中，国有企业作为国民经济的战略支柱，其发展壮大不仅关乎经济增长，更承载着国家意志与民族复兴的重托。而在这巨轮滚滚向前的背后，一股不可或缺的核心力量——基层党支部，正默默发挥着至关重要的作用。它们是企业发展的“神经末梢”，是连接党中央与广大党员、职工群众的“毛细血管”，更是凝聚人心、激发活力、推动改革、化解矛盾的坚实阵地。 然而，在日新月异的时代背景下，如何在复杂的市场环境、激烈的竞争态势以及多元化的社会思潮中，让国企党支部的工作更加科学、高效、富有成效，成为摆在各级党组织和广大党员面前的一道重要课题。如何把握时代脉搏，创新工作方法，解决实际问题，确保党建工作与企业生产经营深度融合，共同迈向高质量发展，是所有国有企业党支部书记、委员以及广大党务工作者孜孜以求的目标。 正是在这样的背景下，一本聚焦于基层国有企业党支部工作的实践性、指导性读物应运而生。本书并非泛泛而谈的理论阐述，也不是空洞无物的口号宣讲，而是深入一线、扎根沃土，倾听基层呼声，总结实践经验，提炼出的一套系统、全面、可操作的工作指导方案。它旨在为每一位奋斗在国有企业党支部工作岗位上的同志，提供一本触手可及的“行动地图”和“智慧宝典”，帮助大家在纷繁复杂的局面中，找到方向，明确路径，掌握方法，解决难题，从而让党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥，让党的政治优势转化为企业发展的强大动力。 本书的核心价值在于其鲜明的实践导向和严谨的科学性。它深刻理解国有企业党支部所处的独特环境——既要肩负政治责任，更要服务于企业生产经营，实现党建与业务的双赢。因此，书中内容紧密围绕基层党支部在实际工作中会遇到的各种具体场景和普遍性问题展开，力求提供切实可行、易于理解、方便操作的指导。 内容上，本书覆盖了国有企业党支部工作的方方面面，构建了一个完整的知识体系。 组织建设的基石： 从党支部的成立、换届、党员发展、组织关系转接等基础性工作入手，详细阐述了如何按照党章党规和上级党组织的要求，规范化、制度化地开展各项组织活动。这包括了党员发展过程中的严格把关、党费收缴的规范流程、组织关系管理的精细化等，确保了党组织的健康发展和组织生活的严肃性。 思想引领的航标： 深入探讨了如何通过“三会一课”、主题党日、理论学习中心组学习等多种形式，组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述。书中不仅仅强调学习内容，更注重学习方法的创新，如何将抽象的理论转化为生动鲜活的实践，引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。 作用发挥的着力点： 详细阐述了党支部在企业改革发展中的“四大作用”——政治引领、思想引领、组织引领、作用发挥。本书特别强调了如何将党建工作融入企业管理、人才培养、技术创新、文化建设等各个环节，解决企业发展的瓶颈问题，激发员工的积极性、主动性、创造性。例如，如何在项目攻坚中发挥党员先锋模范作用，如何通过党建引领推动技术革新，如何建立有效的激励机制促进人才成长等，都给出了具体的案例和方法。 能力提升的阶梯： 关注党支部书记、委员及全体党员的能力素质提升。书中提供了关于如何提升组织领导能力、沟通协调能力、解决实际问题能力、舆论引导能力等方面的具体指导，并通过案例分析、经验分享等形式，帮助广大党务工作者不断丰富工作经验，提高业务水平。这包括了如何有效主持会议、如何组织开展调研、如何撰写工作报告、如何处理突发事件等实用技能。 问题导向的突破口： 针对国有企业党支部工作中可能遇到的各种挑战和难题，如党员积极性不高、党建与业务“两张皮”、基层组织活力不足、意识形态领域斗争复杂等，本书提供了分析问题、解决问题的思路和方法。它鼓励基层党组织勇于创新，善于运用市场化思维和现代化管理手段，探索党建工作的新模式，让党建工作真正成为企业发展的“润滑剂”和“催化剂”。 制度保障的生命线： 强调了完善党建工作制度体系的重要性，并对一些关键性制度，如党员管理制度、议事决策制度、考核奖惩制度等，进行了详细的解读和指导。书中提供了参考性的制度范本，并鼓励各支部结合自身实际，不断健全和完善各项工作制度，为党支部工作的规范化、科学化运行提供坚实的制度保障。 时代精神的传承与创新： 在继承党的优良传统和基本原则的基础上，本书紧密结合新时代的新特点、新要求，积极吸收借鉴党建工作的新理论、新经验、新做法。它关注数字化、信息化时代对基层党建工作带来的机遇与挑战，引导党支部利用现代科技手段，创新党建工作模式，提升党建工作的覆盖面和影响力。 本书的语言风格朴实、亲切、易懂，避免了空洞的理论说教和晦涩的专业术语。每一章节都力求用最直观、最接地气的方式，将复杂的党建工作要求转化为清晰的操作指南。书中穿插了大量的现实案例、经验分享和操作提示，让读者在阅读过程中仿佛置身于具体的党建工作场景之中，能够从中找到共鸣，获得启发，并能直接套用到自己的工作中。 本书的目标读者群体非常明确，即各级国有企业的党支部书记、党支部委员、党务工作者，以及对国有企业基层党建工作感兴趣的党员和相关管理人员。无论您是经验丰富的党建老兵，还是初次接触党务工作的新手，都能从本书中获得宝贵的指导和启示。它不仅是一本案头必备的参考书，更是一本可以随时翻阅、反复学习的实践手册。 总而言之，这本书的出版，旨在为国有企业基层党建工作注入新的活力，提供更科学的指导，搭建更坚实的平台。它是一份沉甸甸的责任，一份对国有企业稳健发展、持续进步的期盼。 通过学习和运用本书中的内容，我们有理由相信，国有企业基层党支部将能够更好地发挥其政治核心作用，更有效地服务于企业的生产经营，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更加磅礴的力量。这不仅仅是一本指导手册，更是基层党建领域智慧的结晶，是引领国有企业在新时代乘风破浪、行稳致远的坚实力量。

评分☆☆☆☆☆

这本书给我带来的最直接的帮助，在于它为我们党支部开展各项活动提供了坚实的理论支撑和丰富的实践指导。尤其是书中关于如何创新党建活动形式，提高活动吸引力和实效性的部分，让我眼前一亮。例如，书中提到了“情景模拟式”党课、“项目攻坚式”主题党日等新颖的活动形式，这对于打破以往党建活动“程式化”、“形式化”的弊端，具有非常积极的意义。同时，书中也详细指导了如何根据不同层级、不同岗位的党员特点，开展有针对性的教育，使党建工作更加贴近党员、贴近群众。我发现，这本书的逻辑非常清晰，从理论的阐述，到方法的介绍，再到案例的分析，层层递进，能够让读者逐步理解和掌握。它就像一位经验丰富的老党员，手把手地教你如何做好党支部工作，让你少走弯路，事半功倍。这本书的价值，在于它能够真正帮助基层党支部解决实际问题，提升党建工作水平，为企业的健康发展提供坚强的政治保证。

评分☆☆☆☆☆

读完这本《国有企业党支部工作指导手册》，说实话，我的内心是挺激动的，也有些许感慨。作为一个基层党务工作者，我深知党支部工作的重要性，也常常因为经验不足、方法不当而感到力不从心。这本书的出现，仿佛一道光，照亮了我前进的道路。从书中的案例分析来看，作者对国有企业党建工作的理解非常透彻，提出的建议也是切实可行。我特别欣赏书中关于如何加强党员教育，提高党员政治觉悟的部分，这对于我们支部培养合格党员至关重要。同时，关于如何发挥党支部战斗堡垒作用，以及如何在日常工作中融入党建元素，书中都有详尽的阐述，并且提供了很多具体的操作方法和模板，这对于我这样刚刚接触党务工作的人来说，简直是雪中送炭。以前总觉得党建工作枯燥乏味，但这本书通过生动的语言和鲜活的事例，让我看到了党建工作在推动企业发展、凝聚职工力量方面的巨大潜力。我迫不及待地想把书中的内容运用到我们支部的工作中去，期待看到积极的变化。这本书不仅仅是一本工作手册，更是一本思想的启迪者，一本能力的提升器，我相信它会成为我们广大基层党务工作者不可或缺的良师益友。

评分☆☆☆☆☆

我必须说，《国有企业党支部工作指导手册》这本书，在实操层面的指导性实在是太强了！我一直觉得，党务工作很多时候都停留在“说什么”的层面，而这本书则真正做到了“怎么做”。从支部会议的组织流程，到党员发展和管理的规范化操作，再到如何开展主题党日活动，以及如何撰写规范的党建工作材料，书中都给出了非常详尽且易于理解的指南。我特别注意到书中关于“微党课”的推广和实践案例，这对于我们这种人员分散、工作节奏快的企业来说，是非常有启发性的。如何用碎片化的时间，进行有针对性的党员教育，这本书给出了很多巧妙的思路。而且，书中还特别强调了支部工作的痕迹化管理，这对于我们日常工作中的资料归档和追溯非常有帮助。它不像一些理论书籍那样高高在上，而是非常接地气，能够帮助我们解决实际工作中遇到的具体问题。这本书的价值，在于它将抽象的党建要求，转化为具体可行的行动步骤，让基层党务工作者能够更轻松、更高效地开展工作。

评分☆☆☆☆☆

这本书给我最深刻的印象，在于它对国有企业党建工作在新时代背景下的定位和发展方向的精准把握。书中并没有空泛地讲理论，而是紧密结合国有企业改革发展的实际，探讨了如何将党建工作与企业生产经营深度融合，实现“同频共振”。例如，在关于如何发挥党支部在重大决策中的监督作用这一点上，作者提出的“事前参与、事中跟踪、事后评估”的闭环管理模式，既体现了党支部的政治优势，又符合现代企业治理的逻辑。书中还深入剖析了当前国有企业党建工作中可能遇到的难点和痛点，比如如何有效激发党员的先锋模范作用，如何处理好党建与业务的平衡关系等等，并给出了非常具有操作性的解决方案。我尤其赞同书中关于加强党支部书记队伍建设的论点，指出党支部书记不仅要有扎实的理论功底，更要具备出色的沟通协调能力和解决实际问题的能力。读完这本书，我仿佛打开了一扇新的窗户，对党建工作的理解上升到了一个新的高度。它不仅仅是指导，更是一种理念的传播，一种方法的创新，一种精神的引领。这本书为我们国有企业党支部的工作注入了新的活力和方向。

评分☆☆☆☆☆

读完这本书，我最大的感受是，它不仅仅是一本“指导手册”，更像是一部“智慧宝典”。书中并没有简单地罗列条条框框，而是从更深层次剖析了国有企业党建工作的意义和价值。作者对于如何将党的政治优势转化为企业发展的核心竞争力，有着独到的见解。我印象特别深刻的是关于“党建引领、赋能发展”的章节，书中阐述了如何通过加强党的领导，来激发企业内部的创新活力，如何通过党建工作来凝聚人才，打造高绩效团队。书中还提到了许多成功的国企党建案例，这些案例生动鲜活，具有很强的借鉴意义。它让我意识到，党建工作并不是一项孤立的任务，而是与企业的生存和发展紧密相连，是企业高质量发展的“压舱石”和“推进器”。这本书让我从一个更宏观的视角去审视党建工作，也让我对未来党建工作的方向有了更清晰的认识。它不仅是一本关于“如何做”的书，更是一本关于“为何做”和“做得更好”的书。

评分☆☆☆☆☆

收到了，工作用的，但有点旧，看来放的时间不短了。

评分☆☆☆☆☆

好好学习，天天向上！活到老学到老。

评分☆☆☆☆☆

很好，有参考价值，比较实惠

评分☆☆☆☆☆

好

评分☆☆☆☆☆

好好学习，好好工作。为祖国奋斗几十年。

评分☆☆☆☆☆

党建知识读本！。

评分☆☆☆☆☆

还可以的，是正版的

评分☆☆☆☆☆

好

评分☆☆☆☆☆

日常工作可以参考，还不错的