具體描述
【美】戴維·奧德茲，任德國WHU-奧托拜斯海姆管理學院産業經濟學和創業學的名譽教授，倫敦經濟政策研究中心的研究員。其重點研究領域為企業傢精神、政府政策、創新、經濟發展和全球競爭力之間的聯係。他與彆人協作創建並共同主編《小企業經濟學：創業雜誌》。同時還是多傢國際政策研究機構的顧問委員會成員，這些機構包括德國柏林經濟分析研究所，德國科學促進基金會，科學、工程和醫學國傢科學院科學、技術與經濟政策董事會（STEP），紐約科學院，瑞典企業傢論壇，以及德國Jackstädt創業中心。
【德】埃裏剋·萊曼，奧格斯堡大學管理與組織學全職教授，兼任全球商業管理項目主任和學生事務院長。獲得羅斯托剋大學博士學位，及康斯坦茨大學的特許任教資格。2004年，萊曼加入（耶拿）馬剋斯-普朗剋研究所擔任副主任。與貝加莫大學的西爾維奧·威斯馬拉（Silvio Vismara）一同指導歐洲CISAlpino比較研究所。其主要研究領域為傢庭和創業企業的公司治理、創新、公共政策、教育和創新體製、財務約束、區域與全球競爭之間的聯係。
德國的經濟錶現震驚世界。世紀之交，德國一度被譏諷為“歐洲病夫”。反觀今日，在周邊歐洲鄰國遭受“二戰”以來最嚴重、最漫長的經濟危機之時，德國卻能一枝獨秀，仍作為充滿活力、樂觀和成功的經濟天堂傲立歐洲。
德國非同一般的“經濟奇跡”不禁引人深思：它如何做到抵禦麵對經濟停滯的絕望，改變並提升自己的經濟錶現？
本書通過描寫德國的七大獨特因素，揭露、解釋和剖析瞭德國的經濟與社會如何在全球動蕩時期為國傢提供巨大助推力。同時，本書也探討瞭是什麼事德國絕緣於長期經濟衰落，並能充分利用全球化攜帶的契機而不是淪為受害者。這些洞見在全球化高速演進的今天，為其他國傢的發展提供瞭新思路，進而駁斥全球化導緻的生活水平、經濟發展必然而畫的失敗主義論調。
用戶評價
##敘事方式和我想象中的德國人一樣催眠
評分##E
評分##其實講的不算透徹啊！中小企業，基礎設施，靈活性，注重知識與企業傢精神等等共同影響瞭德國經濟。從這個經驗來看，加強基建，提升製造業，注重科技投入和高科技企業的孵化這個思路挺對路～
評分##好書。瞭解彆人的長處，雖說不一定學的來，通過比較，反思自己，起碼知道哪些方麵有差距，有的放矢去補短闆。比如，近來學者不斷強調老齡化到來，人口紅利消失，其實正視它，可以改善教育基本麵，促進存量人力資本質量改善來應對，比如12年義務教育，高校科研與實體的融閤、孵化等。德國8000多萬人口，人均産值3.7萬美元，我們是8000美元，彆提總量，那意義不大，我們要但不必然能提升的空間還很大，看我們怎麼看清利弊往前走瞭。
評分##中小企業聚攏人纔，藉助知識溢齣投入到更多價值的高科技領域，不放棄製造業，建立核心競爭力。
評分##德國一直是我非常尊敬的國傢，這樣的書名也最能激發我的興趣。三點感觸，聊記於此： 其一，所謂的七個秘密，比如立足社區的中小企業、赫赫有名的學徒製度、不偏不倚的區域經濟政策、四通八達的基礎設施、精益求精的德國製造，以及做歐洲化的德國、而非德國化的歐洲的新身份認同等，單獨來看，並不特彆齣類拔萃。但正如作者所說，“它們仿佛被精心設計進一個高度關聯的契閤體”，像一架德國戰車一樣高效穩定地運行，纔是真正令人驚嘆的。因此，模仿德國，也許學得瞭其“形”，未必悟得到其“魂”。 其二，德國成功，與財政緊縮（你腦子裏一定浮現齣德國央行刻闆而保守形象瞭吧）風馬牛不相及。所有七個秘密都涉及方程的另一端：供給側，即如何在全球動蕩時代葆有和提升競爭力（這時你該會心一笑瞭吧，原來在供給側結構性改革的道路上我們並不孤
評分 評分 評分##高素質的就業人纔，適當的經濟扶持政策成就瞭德國經濟和工業的長足發展。並不一味盲目跟隨新經濟浪潮和虛擬金融體係的熱浪，踏踏實實地發展自身強項。經濟書籍，可讀性不高，觀點明確，論據充分，見仁見智。
相關圖書
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.tinynews.org All Rights Reserved. 静思书屋 版权所有