阳志平,学者、作家与企业家。长期致力于认知科学的产品研发、课程设计与科学传播,促进知识工作者及其家庭成员的人生发展。现任安人心智董事长,旗下包括儿童教育机构爱贝睿与成人教育机构开智学堂等。
著有《聪明的阅读者》《阅读的心智》《工作的心智》《人生模式》等书;主编《追时间的人》《认知尺度 》等书,翻译《工作评价》等书。
《工作的心智:如何促进你的职业发展》是阳志平老师关于工作方法论的专著。这是一本立意高远的图书。
阳老师在书中将职业生涯发展总结为三个关键理念:“用作品说话”、“在行动中成长”以及“看见更大的世界”,并针对工作中的八大难题提出系统而又创新的解法。
* 英才:如何成为顶尖人才?
* 作品:如何用作品牵引学习与工作?
* 思想:如何辨别好思想,避免坏思想?
* 学习:如何高效学习,持续成长?
* 人性:如何更深入地理解自己与他人?
* 人际:如何建立人脉,理性助人?
* 竞争:如何在社会竞争中脱颖而出?
* 世界:如何认识世界、解释世界与改造世界?
全书思想深刻,文笔优美,金句迭出,无论你是职场新人,还是经验丰富的职场骨干,都能从中获益。
如何成为大格局者?这部分挺有意思。按老阳的一贯说法,格局需要网络,需要跃迁,需要读写带来信任,引起共鸣。这些于我而言都是旧闻,但这次提到一个新的关键点,就是直觉。老阳用这个词,也说这个词像格局,但又不是格局。格局是事后结果的涌现,我理解直觉类似于一种当下的...
评分昨天收到阳志平老师寄来的《工作的心智》新书,拿起来就放不下来了。除了开车带家人往返青田的路上不能看,其他时间,不管是走在街头游玩,还是坐在咖啡店里餐饮,我都拿着书在看。不知道的人以为我在装,但我自己很清楚,是因为这本书太好看太有用了。 认识阳志平老师快有十个...
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