第四條 用人單位應當依法建立和完善勞動規章製度,保障勞動者享有勞動權利、履行勞動義務。
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評分第三條 訂立勞動閤同,應當遵循閤法、公平、平等自願、協商一緻、誠實信用的原則。
評分第四條 用人單位應當依法建立和完善勞動規章製度,保障勞動者享有勞動權利、履行勞動義務。
評分第九條 用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義嚮勞動者收取財物。
評分 評分第九條 用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義嚮勞動者收取財物。
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