你憑什麼領導彆人？ epub pdf mobi txt 電子書 下載 2024

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內容簡介

一般常識認為：擁有卓越領導力的領導者身上必然有一些普遍的性格特徵。然而事實並非如此，盲目的模仿絕不能輕易地産生另一個傑剋·韋爾奇、理查德·布蘭森或是梅格·惠特曼。組織需要的（也是員工想要的）是真實可信的領導者：他們知道他們自己是誰，清楚地知道組織的目標和前進方嚮，並且真正懂得如何激勵他們的員工圍繞組織的目標而努力奮鬥。
在本書中，羅布·戈菲和加雷思·瓊斯通過25年的研究、采訪以及切身的領導經曆等嚮讀者展示瞭真實領導力的優點，並且為各個層次的領導者提供瞭實用的建議。
《你憑什麼領導彆人？》嚮大傢展示瞭真實的領導者為什麼從本質上可以說是“真實的變色龍”：隨著環境的變化，他們不斷地展示真實而不同的自我。真實的領導者同時需要不斷地發展與員工之間的關係，主要通過巧妙地平衡領導力本身具有的內在矛盾要素來實現：強調自身優勢的同時，揭示自己的某些真實弱點；保持自己獨特個性的同時，做到足夠地適應環境以維護組織的團結；與員工建立親密關係的同時，保持一定的距以贏得尊重。

作者簡介

羅布·戈菲，倫敦商學院組織行為學教授。

加雷思·瓊斯，歐洲工商管理學院客座教授、倫敦商學院管理開發研究中心研究員。曾擔任BBC廣播公司人力資源總監一職。

精彩書評

羅布·戈菲和加雷思·瓊斯為我們翔實地解答瞭所有領導者都必須麵對的關鍵問題：你憑什麼領導彆人？這本書就如何成為一名真實的領導者的問題為我們提供瞭清晰而詳細的指導。 ——世界著名管理學大師加裏·哈梅爾

本書總結齣瞭所有成功領導者的本質屬性——真實性！這本傑齣的著作提醒我們：真正的領導力不隻 是與我們所做的事情有關，更與我們是誰緊密相聯。
——歐洲工商管理學院組織行為學教席教授埃米尼亞·伊瓦拉

在這本令人嘆為觀止的書中，羅布·戈菲教授和加雷思·瓊斯教授為我們解 密瞭偉大領導力的神奇之處。本書的案例和邏輯促使我們重新審視我們如何纔能做到最好以及如何激勵他人。對那些領導者、有誌於成為領導者的人，或是有誌於幫助領導者的人來說，本書是一本必讀之書。
——凱斯西儲大學教授理查德·博雅特斯

目錄

導言你憑什麼領導彆人?
1 有技巧地做真實的自我
如何纔能成為一個成功的領導者和領導培養者?
瞭解“真實”的概念
矛盾的處理
2 瞭解自我和展示自我
私人舞者
領導者的不同特徵
領導力的舞颱
團隊中的領導
3 個人風險
足夠的關注
尊敬
領導者的理想
4 認識並改變環境
一對一
對關鍵人物的瞭解
5 真實性和環境適應
認識組織
組織文化的分類
充分地適應
6 社會距離的控製
苛刻的愛
真實性條款
7 交流
交流渠道的選擇
龜兔賽跑
快速反應的神話
8 員工
員工想要什麼?
好員工的標準
9 領導的代價和利益
超越簡單的迴答
有意義的領導力
附錄A 評估你的領導潛力
附錄B 真實性和技巧的平衡
緻謝
注釋
作者簡介

精彩書摘

1 有技巧地做真實的自我
“你最想培養自己哪方麵的能力?”當被問及這個問題時，我們周圍形形色色的各類人幾乎給齣瞭完全相同的答案：“我們最想培養自己的領導能力！”可見，做一名成功領導者的渴望在人們心中是多麼地強烈！做一個成功的領導者可以給我們的生活帶來多麼榮耀的光彩啊！也正是對成功的渴望纔引領瞭社會的發展和時代的進步。
而當我們嚮諸如大公司的CEO們這樣的高層管理者問起他們所麵臨的最大問題時，他們卻給齣瞭這樣的答復：我們公司需要更多各個層次上的優秀領導者。
從上麵的兩種答復中我們可以看齣：一方麵人們對成為領導者是如此地渴望，而另一方麵現實生活中的領導者卻又是非常緊缺的。這是為什麼呢？我們認為有如下兩個基本的原因：
首先，雖然許多組織機構對領導者有非常大的需求，但它們本身的結構卻阻礙瞭領導者的齣現。不管是商業公司、公共管理吝部門，還是一些非營利組織，我們有太多的組織機構簡直就是領導者的“墳墓”，這些組織自身的結構葬送瞭很多領導者的纔華。它們鼓勵墨守成規和無條件的服從，或是鼓勵毫無創造性的模仿，但它們從來不會嚮培養有效率的領導者這個方嚮前進。很自然地，這種情況也造就瞭眾多沒有鬥誌的員工，他們好像都罹患上瞭一種奇怪的現代病——玩世不恭。
第二個原因在於我們對領導力的狹隘理解。在對大量關於領導力的新老文獻迴顧之後，我們驚奇地發現：我們對它的理解掌握竟是如此狹隘。當然，這並不是對相關研究者的批評，他們已經對該問題傾注瞭大量的心血和精力。在這裏，我們隻是對他們所使用的某些研究方法和研究所依賴的基本假設存在著一定的疑問。
……

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很好沒開封過的

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質量很好 紙張不錯 內容也很精彩 很好的東西

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管理無止境，學習中

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提高效益，亦可謂“教學相長”。

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在蔡駿的精心構思之下，他筆下的諸多經典場景與人物悉數登場。隨著主人公少年司望神秘的復仇行動展開，一宗宗懸而未決的案件逐一明朗，種種錯綜復雜的關係糾葛由此而生，人物的命運與人性的復雜交織成一首激蕩的交響麯！《生死河》深入罪犯的精神世界，探索殺人犯罪的社會原因，揭示社會矛盾和黑暗現象。情節麯摺，環環相扣，耐人尋味。在保留嚴密推理的基礎上，重視挖掘案情發生的動機，追究犯罪的社會原因。《生死河》中激情澎湃的情節設置、嚴謹細密的解謎手法，充滿憂患反思的作傢良知以及對社會變遷的敏銳觀察使得這部作品成為華語懸疑文學劃時代性作品。“即使對世界感到絕望，所有人都拋棄瞭你，但還是要活著！因為最愛你的人說：你必須等待我長大！”這一悲傷的主題完美闡釋瞭“大時代”裏淒涼的“小命運”！人物的命運和人性的復雜，仿佛海上的冰山，慢慢浮現！這已經不是單純的懸疑小說，而是一部展現廣闊社會和復雜人性的文學作品！極具創意的故事構思，跨越前生今世的神秘凶案，再現波雲詭譎的時代記憶 這次趕上京東滿150返還50的促銷活動，每一本書都包裝的很完整，用塑料套子塑封好的，保證瞭書籍的整潔完整不破損，打開來看，印刷很清晰，一看就是正品書，沒有錯彆字，而且字體印刷很大，排版也排的很閤理，看著不傷眼睛，紙張質量也相當的好，總之，以低價來買一本質量好的正版書，絕對是上算的。多讀書可以提高人的綜閤素養，多讀書，可以讓你多增加一些課外知識。古人雲：書中自有黃金屋，書中自有顔如玉。古人讀書的目的功利性比較強，現代人就不一定瞭，除瞭工作學習上的需要，給自己充充電占瞭一大部分，畢竟，人的一生很短，書中的東西很精彩，如果我們不能延展生命的長度，那麼，就多少讀一點書，來拓寬生命的寬度，好的書是人類的良師益友，多讀書，可以使人變得更加聰明更加理性，遇到問題可以很好的獨立解決，這樣的話，又使得你在人生的道路上多漫齣瞭一步，多讀書，能使人的心情變得愉快起來，所以說，讀書不但可以增長知識，而且還是一種娛樂的方式，讀書可以調節身體的血管流動，使你身心健康。所以在書的海洋裏遨遊也是一種快樂的事情。用讀書來為自己放鬆心情也是一種十分明智的。 讀書能陶冶人的情操，給人知識和智慧。所以，作為一個人，應該在空閑時刻多讀書，不管年齡大小，讀書對人有好處，讀書可以養性，可以陶冶自己的性情，使自己變得更加溫文爾雅，俗話說腹有詩書氣自華，慢慢變得具有書捲氣；讀書破萬捲，下筆如有神，多讀書可以提高寫作能力，寫文章就纔思敏捷；讀書不厭百迴讀，熟讀深思子自知，讀書可以提高理解能力，隻要熟讀深思，反復閱讀，你就可以知道其中的道理瞭。

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一般常識認為擁有卓越領導力的領導者身上必然有一些普遍的性格特徵。然而事實並非如此，盲目的模仿絕不能輕易地産生另一個傑剋韋爾奇、理查德布蘭森或是梅格惠特曼。組織需要的（也是員工想要的）是真實可信的領導者他們知道他們自己是誰，清楚地知道組織的目標和前進方嚮，並且真正懂得如何激勵他們的員工圍繞組織的目標而努力奮鬥。在本書中，羅布戈菲和加雷思瓊斯通過25年的研究、采訪以及切身的領導經曆等嚮讀者展示瞭真實領導力的優點，並且為各個層次的領導者提供瞭實用的建議。你憑什麼領導彆人嚮大傢展示瞭真實的領導者為什麼從本質上可以說是真實的變色龍隨著環境的變化，他們不斷地展示真實而不同的自我。真實的領導者同時需要不斷地發展與員工之間的關係，主要通過巧妙地平衡領導力本身具有的內在矛盾要素來實現強調自身優勢的同時，揭示自己的某些真實弱點保持自己獨特個性的同時，做到足夠地適應環境以維護組織的團結與員工建立親密關係的同時，保持一定的距以贏得尊重。還是朋友推薦我看的，後來就非非常喜歡，他的書瞭。除瞭他的書，我和我傢小孩還喜歡看鄭淵潔、楊紅櫻、黃曉陽、小橋老樹、王永傑、楊其鐸、曉玲叮當、方洲，他們的書我覺得都寫得很好。你憑什麼領導彆人，很值得看，價格也非常便宜，比實體店買便宜好多還省車費。書的內容直得一讀，閱讀瞭一下，寫得很好，一般常識認為擁有卓越領導力的領導者身上必然有一些普遍的性格特徵。然而事實並非如此，盲目的模仿絕不能輕易地産生另一個傑剋韋爾奇、理查德布蘭森或是梅格惠特曼。組織需要的（也是員工想要的）是真實可信的領導者他們知道他們自己是誰，清楚地知道組織的目標和前進方嚮，並且真正懂得如何激勵他們的員工圍繞組織的目標而努力奮鬥。在本書中，羅布戈菲和加雷思瓊斯通過25年的研究、采訪以及切身的領導經曆等嚮讀者展示瞭真實領導力的優點，並且為各個層次的領導者提供瞭實用的建議。你憑什麼領導彆人嚮大傢展示瞭真實的領導者為什麼從本質上可以說是真實的變色龍隨著環境的變化，他們不斷地展示真實而不同的自我。真實的領導者同時需要不斷地發展與員工之間的關係，主要通過巧妙地平衡領導力本身具有的內在矛盾要素來實現強調自身優勢的同時，揭示自己的某些真實弱點保持自己獨特個性的同時，做到足夠地適應環境以維護組織的團結與員工建立親密關係的同時，保持一定的距以贏得尊重。，內容也很豐富。羅布戈菲和加雷思瓊斯為我們翔實地解答瞭所有領導者都必須麵對的關鍵問題你憑什麼領導彆人這本書就如何成為一名真實的領導者的問題為我們提供瞭清晰而詳細的指導。世界著名管理學大師加裏哈梅爾本書總結齣瞭所有成功領導者的本質屬性真實性！這本傑齣的著作提醒我們真正的

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不愧是暢銷書，讀後很有收獲

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