| 产品展示 |
| 基本信息 |
| 图书名称: | 学习的革命 |
| 作 者: | 郑荣禄 |
| 定价: | 60.00 |
| ISBN号: | 9787313085832 |
| 出版社: | 上海交通大学出版社 |
| 开本: | 16 |
| 装帧: | |
| 出版日期: | 2016-6-1 |
| 印刷日期: | 2016-6-1 |
| 编辑推荐 |
| 《学习的革命:太平人寿TOP2000培训文字实录》收录了郑荣禄博士在全部十期TOP2000培训上的主题报告文字稿,并附有TOP2000培训讲师及课程介绍和部分学员感言,是一个在寿险行业打造学习型组织的真实案例,对寿险行业的所有人员,以及想要打造学习型组织的其他行业的企业管理者,都将会带来有益的借鉴。 |
| 内容介绍 |
| 从2006年到2011年,TOP2000培训持续五年十期热度不,得到了太平全体内外勤人员踊跃参与公司的绩效水平因此得到持续的大幅度提升,也引起了整个寿险业的高度关注。本书收录了郑荣禄博士在全部十期TOP2000培训上的主题报告文字稿,并附有TOP2000培训讲师及课程介绍和部分学员感言,是一个在寿险行业打造学习型组织的真实案例,对寿险行业的所有人员,以及想要打造学习型组织的其他行业的企业管理者,都将会带来有益的借鉴。 |
| 作者介绍 |
| 目录 |
| 让学习成为一种经营方式 陈文辉 团队学习的关键能力 宋曙光 团队学习的力量 何志光 打造学习型组织的成功案例 吴子(Peter B.Walker) 让学习成为一种经营方式 陈文辉 团队学习的关键能力 宋曙光 团队学习的力量 何志光 打造学习型组织的成功案例 吴子(Peter B.Walker) 学习的革命 ——在首届TOP海外论坛暨第九届业务精英高峰会上的讲话 |
| 在线试读部分章节 |
读到《学习的革命——太平人寿TOP2000培训文字实录 郑荣禄博士十期培训主题报告文稿 寿险行业学》这本书,我的心情是复杂而充满期待的。作为一名在寿险行业摸爬滚打多年的从业者,深知知识更新和技能提升对于在这个快速变化的行业中立足的重要性。然而,市场上关于寿险培训的书籍琳琅满目,真正能够触及核心、引发深度思考的却屈指可数。这本书的书名和副标题,尤其是“郑荣禄博士十期培训主题报告文稿”这一部分,似乎预示着这是一份经过时间沉淀、内容扎实的培训精华。我期待它能够超越泛泛而谈的理论,深入到寿险业务的实际操作层面,例如如何更有效地进行客户分析、如何构建更具吸引力的产品组合、如何提升顾问的销售技巧与心理素质,甚至是如何应对行业变革带来的挑战。同时,“学习的革命”这一提法也让我对书中可能包含的创新学习方法和理念产生了浓厚兴趣,希望它能为我带来一些突破性的启示,帮助我重新审视和优化自己的学习路径,从而真正实现业务上的“革命”。
评分在翻阅《学习的革命》这本书之前,我脑海中已经勾勒出它可能包含的内容轮廓。作为一名寿险从业者,我深知在这个行业中,持续学习和不断进步是成功的基石。“TOP2000”的字样暗示了这本书是面向核心骨干的培训,因此其内容深度和专业性应该有所保证。我个人特别期待书中能够就“如何在新经济常态下,有效服务新一代客户群体”这一议题展开深入探讨。这包括但不限于:如何理解Z世代、千禧一代的消费观念和保险需求;如何利用数字化工具和社交媒体进行客户触达和关系维护;以及如何设计更具吸引力和个性化的保险产品方案。另外,“郑荣禄博士十期培训主题报告文稿”让我对书中关于领导力、团队建设以及如何激发员工潜能的部分充满了期待。我希望书中能提供一些实操性的方法,帮助我提升管理能力,带领团队达成更高的业绩目标,真正做到“学习的革命”。
评分这本书的封面设计给我一种沉稳而专业的视觉感受,与“太平人寿TOP2000培训”的定位十分契合。我个人对这类培训实录型的书籍一直情有独钟,因为它们往往凝聚了最前沿的行业洞察和最实用的业务指导,不像纯理论书籍那样脱离实际。从“郑荣禄博士十期培训主题报告文稿”这个副标题来看,内容必定是经过精心梳理和组织,涵盖了多个维度的主题。我特别关注的是,书中是否能够提供一些具体的案例分析,例如某个成功的销售案例是如何达成的,某个棘手的客户问题是如何化解的,或者是某个创新业务模式是如何推广的。这些真实的场景和解决方案,对于一线销售人员来说,具有极高的参考价值。此外,我还希望能从中了解到郑荣禄博士是如何引导学员进行深度思考,如何在培训中激发学员的学习热情和潜能的。如果书中能穿插一些互动练习或思考题,那就更完美了,能够让我边读边学,真正将知识内化。
评分这本书的名称《学习的革命》极具吸引力,尤其是在当下寿险行业面临转型升级的关键时期。我一直认为,培训不仅仅是知识的传递,更重要的是思维方式和工作方法的革新。因此,我非常期待这本书能够提供一些颠覆性的观点和行之有效的方法论。例如,书中是否会详细阐述如何通过建立学习型组织,来提升整个团队的专业能力和市场竞争力?是否会分享一些郑荣禄博士在十期培训中所提出的、能够帮助寿险从业者突破瓶颈、实现自我超越的独特学习策略?我尤其感兴趣的是,书中对于“如何将培训内容转化为实际销售行动”这一环节的解答。许多时候,培训的有效性往往体现在学员能否将所学知识灵活运用到日常工作中。如果书中能提供一些成功的转化案例,或者清晰的学习路径指引,那将是对我们这些一线销售人员极大的帮助。
评分拿到《学习的革命》这本书,我首先联想到的是如何在这个日益激烈的寿险市场中保持竞争力。而“学习的革命”这个书名,精准地击中了我的痛点。我希望这本书不仅仅是停留在理论层面,更希望它能够提供一些切实可行的、能够直接应用于业务实践的指导。比如,在“郑荣禄博士十期培训主题报告文稿”中,我期待能看到针对不同客户群体的销售话术和沟通技巧的详细解析;或者是在风险管理和合规经营方面,有哪些新的理念和实践值得借鉴。此外,作为一名寿险从业者,我深知持续学习的重要性,但有时候会感到迷茫,不知道该从何学起,又如何才能真正掌握。这本书的出现,让我看到了一个清晰的学习蓝图,我希望它能为我指明方向,提供系统化的学习方法,帮助我突破学习的瓶颈,真正实现个人和业务的“革命”。
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