我对这本教材的整体编排和结构逻辑是持保留态度的。虽然内容覆盖了工商管理的核心领域,但章节之间的过渡略显生硬,缺乏一条清晰的、贯穿始终的主线索来串联起战略、组织行为、市场营销和运营管理这些看似分散的模块。比如,在读完战略管理后,直接跳到市场营销,两者之间的联系,比如战略目标如何指导市场定位,在书中的衔接上就处理得不够平滑。我更倾向于那种能够体现管理学是一个有机整体的教材,即前一章的结论自然而然地引出下一章的研究焦点。此外,这本书的语言风格偏向于官方的、总结性的陈述,缺乏引发读者批判性思考的引导性问题或辩论性论述。作为一本中级考试用书,它似乎过于强调知识点的罗列和记忆,而削弱了培养“管理思维”的能力。一本好的教材应该像一个高明的导师,在你学习的过程中不断提出挑战,引导你质疑既有的框架,但这本书更像是提供了一份详尽的知识地图,而没有教你如何绘制自己的航线。
评分这本所谓的“中级经济师2018教材 工商管理教材”,说实话,我拿到手的时候心里是有点打鼓的。毕竟2018年的教材,现在都过去这么久了,里面的理论和案例还能不能跟得上瞬息万变的商业环境?我主要关注的是它对现代企业战略管理那块的阐述。翻开目录,关于波特五力模型、SWOT分析这些经典理论的章节还算扎实,讲解得也比较到位,对于初学者来说,建立一个基础的分析框架是足够的。但是,当我深入到关于数字化转型和敏捷管理的部分时,就明显感觉到了时代的脱节。2018年时,很多现在被视为常态的SaaS应用、云计算对运营的影响,在书里仅仅是蜻蜓点水,缺乏深入的剖析和实际的案例支撑。举个例子,书中提到企业资源规划(ERP)的应用,侧重点还在传统软件部署上,对于现在主流的云原生、微服务架构带来的管理变革,几乎没有提及。这让我不得不花额外的时间去查阅最新的行业报告和在线课程来补充这块的知识。总而言之,如果你想用它来快速入门基础的工商管理理论,它勉强可以作为敲门砖,但若想凭此应对当今复杂多变的商业挑战,那这本书的深度和时效性是远远不够的,更像是一份略微过时的参考资料,而非一本能指导实践的工具书。
评分这本书的财务与会计基础章节,说实话,是里面我看得最费劲的部分,原因在于它的叙事方式过于干燥和学术化。对于非财会背景的读者来说,理解流动比率、速动比率这些基本指标的计算和意义尚可,但一涉及到高级的资本结构决策、投资项目估值(如净现值法等),解释就开始变得冗长且充满专业术语,缺乏足够的类比和图形辅助。我感觉作者默认读者已经有了一定的预备知识,这对于很多跨领域学习的经济师考生来说是个不小的障碍。特别是关于财务报表分析的部分,2018年的案例数据现在看来已经严重过时,比如对某些特定行业盈利能力指标的侧重,放在今天可能需要重新权衡。我希望教材能够提供更多情景模拟,比如一家初创企业如何进行种子轮融资的财务规划,或者一家成熟企业如何应对宏观经济衰退时的现金流管理。这本书更多是告诉你“是什么”和“怎么算”,但很少深入探讨“为什么”以及“在什么情况下应该变通”。所以,如果你的目标是掌握财务决策的艺术而非仅是应付考试,这本书的价值可能需要打个折扣。
评分购买这本书的初衷是希望它能提供一些关于市场营销策略的实操指导,特别是考虑到工商管理的核心在于如何成功地将产品或服务推向市场。营销章节的内容,老实说,让我略感失望。它非常详尽地介绍了4P理论(产品、价格、渠道、促销)的定义及其构成要素,这对于建立理论框架是很有帮助的。然而,这些内容几乎是二十年前市场营销理论的翻版,对数字营销、内容营销、社交媒体互动以及客户旅程地图(Customer Journey Mapping)等现代营销的核心工具几乎没有涉及。提到“促销”,重点还停留在传统的广告投放和公关活动上,对于如何通过数据分析优化搜索引擎营销(SEM)或个性化邮件营销,书中几乎是空白的。市场是动态变化的,2018年的消费者行为模式与今天已经有了巨大的差异,例如对直播带货、KOL合作的依赖性增加。这本书对这些趋势的捕捉严重滞后,导致我在学习如何制定现代营销组合时,不得不依赖大量的外部资料来补充这些关键的、具有时效性的信息,这极大地降低了教材本身的实用价值。
评分作为一名在职备考的考生,我选择这本书是基于一个非常现实的考量:考试大纲的覆盖面。我手里没有其他更“新潮”的教材,只能先啃下这个2018年的版本。在人力资源管理这一块,这本书的处理方式可以说是中规中矩,甚至可以说是略显刻板。它详尽地解释了马斯洛需求层次理论、赫茨伯格的双因素理论,对于招聘、培训、绩效考核的基本流程也描述得非常清晰。我特别欣赏它对劳动法相关条文的引用,清晰明了,对记忆考试要点很有帮助。然而,在涉及到“员工敬业度”和“组织文化建设”这些更偏向“软性”管理的内容时,笔墨明显不足,很多描述停留在概念层面,缺乏具体的操作指南和跨国公司的成功经验分享。例如,书中对“弹性工作制”的讨论,还停留在比较保守的状态,没有充分体现疫情后全球范围内的管理趋势变化。对于一个渴望掌握如何真正激发团队潜能的管理者来说,这本书提供的解决方案显得有些单薄和理论化,缺乏那种能让人眼前一亮的“干货”。它更像是一本学术化的教科书,而非一本实战手册,需要读者自己去“翻译”和“升级”这些知识,才能在实际工作中应用。
评分书质量还是不错的,应该是正版,好好学习天天向上
评分好
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评分是正品,很好,好评
评分非常好的学习材料。发货也超快。
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评分来没看,应该不错
评分这套书包装精美,质量很好,很满意!
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