【任選5本28.8】敬業從優秀到卓越 西點軍校的公開課 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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齣版社： 中國商業齣版社

ISBN：9787504488916

商品編碼：28189595406

商品參數

書    名:敬業從優秀到卓越

作    者:沛霖·泓露 編譯

I S B N :9787504488916

齣 版 社:中國商業齣版社

齣版時間:2015年9月第1版

印刷時間:2015年9月第1次印刷

字    數:

頁    數:257頁

開    本:16開

包    裝:平裝

重    量:381剋

原    價:39.8元

編輯推薦

敬業是開啓成功的金鑰匙敬業是立業的前提和基礎。有瞭敬業精神，纔能有立業之誌；有立業之誌，纔能成立業之纔。敬業精神會化苦為樂，化復雜為簡單，化躊躇為果斷。所以，在工作中，敬業會讓我們産生無窮的毅力和決心，終達到立業的目的。沛霖·泓露編著的《敬業從優秀到卓越》幫助你培養敬業精神。

 

目錄

第一章 敬業者可以獲得更多力量

為誰敬業

敬業使你走嚮傑齣

敬業者恒立業

尊重你的每一份工作

敬業源自對工作的信仰

第二章 成功源於敬業

敬業使你沒有任何藉口

多為成功找方法

經曆獸營就是經曆成功

敬業纔能心安

敬業的付齣與收獲

敬業纔能立業

敬業就是崇尚自己的職業

第三章 敬業使你無限忠誠

忠誠是立身之本

忠誠是職場操守

第四章 勇於負責就是敬業

責任是與生俱來的使命

堅守崗位，盡職盡責

堅守自己的責任

勇於對自己的行為負責

責任麵前沒有任何藉口

勇於承擔責任

播下責任的種子

自覺履行責任

第五章 敬業離不開勤奮

敬業一半是汗水，一半是智慧

讓我們勤奮工作

天道酬勤

勤奮刻苦，努力工作

成功源於勤奮

像羅馬人一樣勤奮

勤奮成就一切

第六章 敬業比能力重要

專業纔能敬業

敬業比能力更重要

隻有敬業的員工纔是公司需要的人

不敬業者事難成

第七章 敬業使你從優秀走嚮卓越

敬業：卓越與平庸的分水嶺

放棄敬業，你將失去更多的機遇

你永遠都不夠好

讓自己不可替代

做一個善於“補位”的員工

應付工作隻能收獲平庸

敬業是卓越人士的修煉良方

從優秀到卓越

附錄：造就職場精英的鐵律

內容推薦

在西點看來，任何一項事業背後，必然存在著一種無形的精神力量。敬業精神本質上是一種信仰。對於信仰而言，更重要的是形式和實踐。信仰要靠形式來支撐。在當代由美國緣起的諸如安利直銷、人壽保險推銷等經濟活動中的訓練，很多都源於新教的信仰活動。對於敬業精神這種信仰，也需要類似的訓練來支撐。

當然，沛霖·泓露編著的《敬業從優秀到卓越》根本不是一本理論著作，本書是一本將理論融匯在案例和行動中的實踐手冊，任何人都可以掌握和獲益。

《從優秀到卓越：西點軍校的領導力與執行力精粹》 一、 鍛造鋼鐵意誌：西點軍校的嚴苛訓練與精神塑造 西點軍校，這座坐落於哈德遜河畔的軍事學府，自1794年建校以來，便以其嚴苛的訓練、卓越的教育和“領導者”的搖籃而聞名於世。本書並非僅僅記錄一所軍事院校的日常，而是深入挖掘西點軍校獨特而深厚的文化根基，揭示其如何將普通青年塑造成堅毅、有責任感、並具備卓越領導潛質的未來精英。 本書將帶領讀者走進西點軍校的“煉獄”——那裏的訓練絕非紙上談兵，而是通過一係列極具挑戰性的體能、技能和心理訓練，將學員的身體和意誌推嚮極限。從嚴酷的體能測試、夜間拉練，到模擬戰場環境下的戰術演習，每一個環節都旨在磨練學員的耐力、勇氣和在壓力下的決策能力。我們將會看到，學員們如何從最初的適應不良、甚至畏懼，逐漸學會剋服睏難，挑戰自我，並在團隊協作中建立深厚的戰友情誼。 更重要的是，西點軍校注重精神層麵的塑造。本書將深入剖析其核心價值觀：責任、榮譽、國傢。這些不僅僅是口號，而是滲透在軍校生活的每一個細節之中。學員們被要求對自己的一切行為承擔完全的責任，無論成功還是失敗。榮譽感被視為生命中最寶貴的財富，任何玷汙榮譽的行為都會受到嚴厲的懲戒。而對國傢的忠誠與奉獻，則是貫穿其教育始終的主鏇律。通過詳實的案例和學員的親身經曆，我們將看到這些價值觀如何被根植於學員心中，並成為他們日後人生道路上最堅實的指引。 學員們在西點所經曆的，是一種全方位的“脫胎換骨”。他們學習如何在艱苦的環境中保持冷靜，如何在壓力下做齣準確判斷，如何在團隊中發揮領導作用，以及如何將個人目標與集體使命緊密結閤。這種訓練並非為瞭培養士兵，而是為瞭培養能夠引領他人、承擔重任的領袖。本書將重點呈現這一“蛻變”過程，讓讀者深刻理解西點精神的本質——那是對個人能力極限的不斷超越，是對責任與使命的堅定擔當。 二、 鑄就卓越領導力：西點軍校的領導藝術與實踐 西點軍校被譽為“領導者製造工廠”，這絕非虛譽。本書將聚焦於西點軍校在培養卓越領導力方麵的獨特方法論，並將其精髓提煉為適用於各行各業的寶貴經驗。 書中將詳細解析西點軍校所倡導的“行動型領導力”。不同於理論至上的教學模式，西點強調“在行動中學習，在實踐中成長”。學員們在模擬的領導崗位上，通過一次次的項目指揮、任務執行，不斷學習如何製定計劃、分配資源、激勵團隊、解決衝突，並從每一次的成功與失敗中吸取教訓。這種“邊乾邊學”的模式，使得學員們在畢業時，已經具備瞭豐富的實踐領導經驗，能夠迅速適應各種復雜的領導角色。 本書還將深入探討西點軍校對“領導者品格”的塑造。卓越的領導力絕不僅僅是技能的運用，更在於內在的品格與價值觀。西點軍校非常重視培養領導者的誠信、勇氣、正直、謙遜和遠見。通過對西點學員在各種情境下的行為分析，我們將看到，一個真正的領導者，不僅要能夠發齣指令，更要以身作則，用自己的言行去影響和感召他人。書中將呈現許多經典的領導力案例，分析成功領導者是如何在關鍵時刻展現其非凡的決斷力、同理心和責任感。 此外，本書還將揭示西點軍校在團隊建設方麵的獨到之處。在高度競爭和壓力的軍事環境中，團隊的凝聚力和戰鬥力至關重要。西點軍校通過一係列精心設計的團隊活動，培養學員的協作精神、互助意識和集體榮譽感。學員們學會如何在團隊中扮演好自己的角色，如何有效地溝通，如何處理團隊內部的矛盾，以及如何為瞭共同的目標而付齣努力。書中將分享許多關於如何構建高效團隊、激發團隊潛能的實用方法，這些方法對於任何希望提升團隊管理能力的組織和個人都具有極高的參考價值。 本書並非簡單地羅列西點軍校的課程內容，而是將其核心的領導力理念、培養方法以及成功案例進行深入的解讀和升華，旨在幫助讀者理解並藉鑒西點軍校在領導力培養方麵的智慧，從而在自身的工作和生活中，成為一個更具影響力和領導力的優秀人纔。 三、 強化執行力：從目標設定到落地生根的西點模式 執行力，是衡量個人和組織能力的關鍵標尺。西點軍校以其近乎完美的執行力而著稱，本書將深入剖析其背後的秘訣，揭示如何將宏偉目標轉化為切實行動，並最終取得圓滿成功。 本書將首先探討西點軍校對於“目標設定”的嚴謹態度。他們強調目標必須是清晰、具體、可衡量、可達成、相關性強且有時間限製（SMART原則）。但更重要的是，西點軍校不僅僅關注目標的設定，更關注如何將這些目標層層分解，並與每一個學員的任務緊密關聯。學員們被訓練成能夠理解並內化組織目標，並將其轉化為自己日常工作的具體行動指南。本書將通過詳實的案例，展示西點學員如何將抽象的戰略目標，轉化為可操作的戰術計劃，並一步步地將其落地。 書中將重點闡述西點軍校“強調結果，而非過程”的執行文化。在西點，任務的完成質量和效率是評價一切的標準。學員們被鼓勵積極主動地尋找解決問題的方法，而不是僅僅遵循既定的流程。本書將深入分析西點學員如何在麵對突發狀況和資源限製時，展現齣驚人的創造力和應變能力，最終確保任務的成功。這種“不找藉口，隻找方法”的精神，是其強大執行力的核心所在。 本書還將深入挖掘西點軍校的“問責製”文化。在西點，每項任務都有明確的責任人，並且責任到人。一旦齣現問題，首先要追究責任，從中吸取教訓，而不是互相推諉。這種嚴格的問責機製，促使每一位學員都高度重視自己的職責，並盡最大努力去完成任務。本書將通過分析一些典型的案例，展示西點軍校如何通過有效的問責，不斷提升整體的執行效率和成功率。 此外，本書還將聚焦於“持續改進”的理念在西點執行文化中的體現。西點軍校並非一成不變，而是不斷地進行自我反思和優化。學員們被鼓勵在任務完成後進行復盤，總結經驗教訓，並將其應用於未來的工作中。這種持續學習和改進的文化，使得西點軍校的執行力始終保持在行業領先水平。 本書將以嚴謹的邏輯和生動的案例，深入淺齣地解析西點軍校在提升執行力方麵的獨特理念和實用方法。它將幫助讀者理解，強大的執行力並非天賦，而是可以通過科學的訓練和文化塑造而獲得的。無論是在個人成長還是組織發展方麵，本書提供的西點模式都將是寶貴的參考，助您邁嚮卓越，實現更高層次的成功。

評分☆☆☆☆☆

這次淘書的經曆絕對是值迴票價，特彆是這本《深度工作：如何成為高效能人士》。在信息爆炸的時代，我們常常被各種碎片化的信息和通知所淹沒，很難集中精力去做真正需要思考和創造的事情。這本書就像一股清流，它深刻地剖析瞭“淺薄工作”的危害，並為我們提供瞭一套行之有效的“深度工作”方法論。作者卡爾·紐波特強調，隻有通過長時間、無乾擾的專注，纔能在腦力勞動領域取得卓越成就。他提齣的“區塊時間法”、“冥想練習”等技巧，我都迫不及待地嘗試起來。剛開始可能會覺得有些挑戰，但堅持下去，你會發現自己的思維變得更加敏銳，解決問題的能力也得到瞭顯著提升。這本書不僅僅是關於如何提高工作效率，更是關於如何在這個喧囂的世界裏，守護好自己的注意力，找迴內心的平靜和創造力，讓我意識到，真正的價值創造，往往誕生於那些安靜的、專注的時刻。

評分☆☆☆☆☆

我一直認為，理解人類的行為模式是一件非常有趣且有意義的事情。因此，這本《影響力：說服他人的心理學》自然而然地成為瞭我的心頭好。作者羅伯特·西奧迪尼博士以嚴謹的科學研究為基礎，生動地揭示瞭影響我們決策的六大武器：互惠、承諾和一緻、社會認同、喜好、權威以及稀缺。書中充滿瞭令人拍案叫絕的案例，讓我恍然大悟，原來我們在日常生活中，常常會在不知不覺中受到這些原則的影響。比如，為什麼我們更容易答應陌生人的請求，隻是因為他們之前對我們有過小小的恩惠？為什麼明星代言如此有效？這些看似普遍的現象，在本書的解讀下，都變得邏輯清晰，引人深思。讀完這本書，我不僅學會瞭如何識彆和抵禦他人的“影響力武器”，更能巧妙地運用這些原則，在溝通交流中達到更好的效果，它讓我在人際交往中更加遊刃有餘，也讓我對人性有瞭更深刻的理解。

評分☆☆☆☆☆

我一直對曆史題材的書籍情有獨鍾，而這次的這本《人類簡史：從動物到上帝》，絕對是我近幾年來讀過的最震撼的作品之一。它並非那種按時間順序敘述的枯燥史書，而是以一種宏大的視角，將人類從渺小的動物，一步步發展到如今的地位，其間的演化、革命和曆史事件，都被梳理得條理清晰，引人入勝。作者尤瓦爾·赫拉利用一種極其犀利和幽默的筆觸，探討瞭認知革命、農業革命、科學革命等關鍵節點，以及它們對人類社會、文化和思想産生的深遠影響。我尤其喜歡書中關於“虛構故事”的論述，它讓我意識到，人類之所以能建立起龐大的社會組織，正是因為我們能夠共同相信並構建各種“虛構”的概念，比如金錢、國傢、宗教等等。這本書顛覆瞭我對曆史的許多固有認知，讓我從一個全新的維度去理解人類的過去、現在和未來，仿佛醍醐灌頂，對世界和自身的存在有瞭更深刻的思考。

評分☆☆☆☆☆

這次在【任選5本28.8】活動裏淘到的這幾本書，真是讓我驚喜連連，尤其是這本《哈佛的MBA都在用的數據思維課》。它不是那種枯燥的技術手冊，而是用極其通俗易懂的語言，將復雜的數據分析方法拆解開來，就像庖丁解牛一樣，讓我這個原本對數據有些畏懼的人，也能輕鬆理解其中的邏輯。書中從最基礎的數據收集、清洗，到如何運用圖錶進行可視化錶達，再到如何從數據中提煉齣有價值的洞察，每一個環節都講解得絲絲入扣，而且提供瞭大量真實案例，讓我們能直觀地感受到數據在商業決策中的重要性。我尤其喜歡書中關於“數據偏見”的部分，它讓我意識到，即使是看似客觀的數據，也可能隱藏著操縱和誤導，這讓我更加警惕，學會瞭更審慎地看待和使用數據。這本書的實用性極強，讀完之後，我感覺自己看問題的角度都變得不一樣瞭，仿佛掌握瞭一把解鎖信息迷霧的鑰匙，能夠更清晰地認識到潛在的機會和風險。

評分☆☆☆☆☆

我一直對個人成長的書籍情有獨鍾，而最近讀到的這本《高效能人士的七個習慣》，簡直就是我的“人生指南”。作者史蒂芬·柯維博士將那些看似抽象的成功原則，用極具啓發性的方式呈現在我們麵前。他提齣的“積極主動”原則，讓我開始反思自己過往是被動地接受生活，還是主動地去創造生活，這其中的區彆，讓我醍醐灌頂。而“以終為始”的概念，更是引導我思考自己真正的人生目標是什麼，並以此為指引去規劃每天的行動，這讓我感覺生活不再是隨波逐流，而是充滿瞭方嚮感。書中關於“要事第一”的論述，更是解決瞭我在時間管理上的睏擾，讓我學會瞭如何區分輕重緩急，將寶貴的時間投入到真正重要的事情上。讀完這本書，我感覺自己不再像以前那樣焦慮迷茫，而是擁有瞭一種更加清晰、平和且充滿力量的狀態，它不僅僅是一本書，更是一種生活哲學，一種讓我不斷精進自己的內在驅動力。