工匠精神 : 学习型员工进阶手册 epub pdf mobi txt 电子书 下载 2024
发表于2024-11-10
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1.2016年政府工作报告首倡工匠精神。精耕细作3年,销量过30万册。以中国传统深邃的内涵,打造企业成长理想的参考书。
2.“鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神,增品种、提品质、创品牌。”——2016年《政府工作报告》
3.工匠精神其实是一种“笨”精神。
有人问德国的菲仕乐锅具负责人:“你们德国人造的锅说要用100年,卖出一口锅,也就失去了一位顾客。因为没多少人能活100年。你看别人造的锅,10年20年就足够了,这样一来,顾客就得经常来买。你们把产品的使用期搞短一点,不是可以赚更多钱吗?”“菲仕乐”听起来似乎有点笨。事实也是如此,甚至国内外很多好的产品,都预设了一定的使用期限,也吸引了回头客,扩大了产品销量。这位菲仕乐锅具负责人却这样回答:“正因为所有买了我们锅的人都不用再买第二次,所以产品质量才有口碑,才会吸引更多人来买。”
4.专注并不意味着墨守成规。
“工匠精神”所倡导的执着和专注,并不意味着墨守成规,而是强调持续推陈出新。优秀的工匠永远不会满足于已经取得的成就,而是不断根据环境的变化,在品种、款式、材料、工艺、流程等方面寻求改进。
5.匠人之本,国之灵魂。
一个拥有工匠精神、推崇工匠精神的国家和民族,必然会少一些浮躁,多一些纯粹;少一些投机取巧,多一些脚踏实地;少一些急功近利,多一些专注持久;少一些粗制滥造,多一些优品精品。
6.工匠精神=匠艺+匠心+匠魂
匠艺:一丝不苟
说到工匠精神,人们总会想起瑞士手表,百达裴丽、劳力士、江诗丹顿这些豪表,全都产自瑞士。一块手表价值千万,却有让人不得不服的理由:小小机械表壳里,能有744个零件,小的细如毫发。一个表匠全身心投入,一年只能制造出一块。
匠心:精益求精
老子说过“天下大事,必作于细”,而能基业长青的企业无不精益求精。格力电器工程师孔进喜入职格力集团的四年中,与另外三位研究生组成了一个研究小组。这个小组在四年里只做了一件事——不停地煮饭。每天用电饭煲煮不同的米,试验不同的水量,以便找出改进口感的办法。三年时间,研究小组用掉了4.5吨20多种不同品牌的大米。
匠魂:持之以恒
在今日中国,10年、20年的品牌比比皆是,而有百年积淀的品牌却凤毛麟角,比如同仁堂、张小泉等,这些品牌能够走过历史沧桑、屹立百年不倒,人是至关重要的因素。从青丝到白头,一辈子只做一个行当,一辈子做好一个行当。
正所谓“不疯魔,不成活”。工匠精神,意味着对一件事情十年如一日的执着;意味着对一件事情的倾尽心血和耐心等待;意味着对创造完美的不妥协和坚持;意味着告诉自己,一定做好一件事,努力实现梦想情怀。
注:团购100册以上请致电:010-89113903。
工匠精神,一个看似颇有沧桑感的词,深深地震撼了互联网时代的浮躁人类。什么是工匠精神?众说纷纭。那种直击心灵的力量,是大国工匠们令人叫绝的高超技艺,是无论做什么都一辈子爱岗敬业的虔诚态度,是用智慧与勤劳书写历史的万丈豪迈,是在这个浮躁的世界中独立不改的坚定信仰。
如果你希望改变现状、打造一个与众不同的自己,成为被需要、被尊重、众望所归的成功者,就从当下的事情做起,踏实努力,一步一个脚印,从而让生活多一点精进,少一点敷衍。
在浮躁的世界中独立不改
2015年5月1日,《大国工匠》播出了第一集。也许,大家事前没料到,这个专题片会如此走红。片中传递的“工匠精神”,一度成为媒体与业界争相讨论的热点,甚至写进了2016年两会的政府工作报告中。
什么是工匠精神?众说纷纭。
有人说,工匠精神就是干一行爱一行,把工作看成是人生的修行。
有人说,工匠精神就是一丝不苟地做好每个细节。
有人说,工匠精神就是精益求精,把追求高精尖品质当成自己的生命。
有人说,工匠精神就是耐得住寂寞,不被任何浮躁的东西干扰自己的目标。
还有人说,工匠精神就是用创意推动社会进步,让人类的生活变得更美好。
总之,大家都愿意相信,一个工匠精神盛行的社会,肯定不会接到太多315投诉电话。
因为,到那时,生产者会以大国工匠式的责任心制造出最完美的精品,消费者也可以毫无疑虑地称赞自己所欣赏的业界良心。媒体也不需要整天曝光新闻事件来“强行反思”社会,而是真正去发现各行各业无处不在的榜样力量。
可惜作为一个发展中大国,目前的中国还远远没达到这个发展水平。差距令人沮丧,却也为我们树立起了奋斗目标。
《大国工匠》勾起了人们对工匠精神的回忆。这种思想精神被重新唤起,正是因为我们已经不再满足于世界工厂的赞誉。哪怕经历了百年屈辱与落后于世界的恐慌,中国人内心深处还是改不了大国人民特有的“争先恐后”情结。
争天下之先,恐被历史甩在身后。说到底是想重新站在时代前沿,甩掉一切负面的标签。比如,“中国制造=廉价的山寨货”。这对尊重原创、厌恶投机的工匠精神而言,简直是最大的污点。
全球经济还在继续衰退,中国产业的升级也迫在眉睫。各方面的压力交织在这个人类有史以来最大的发展中国家,包括让世界刮目相看的中国制造业,同样面临着严峻的挑战。这也是社会各界从2015年开始纷纷呼吁工匠精神的根本原因。
应当清醒地意识到,我们将长期处于剧烈的社会转型阶段。无论我们是否从事那八位大国工匠的行业,都会在这个大转型期遭遇很多让人心浮气躁、思想矛盾的东西。越是这个时候,越要设法克服身上的浮躁气息。工匠精神恰恰是一剂让我们保持清醒的良药。
工匠精神,一个看似颇有沧桑感的词,深深地震撼了互联网时代的浮躁人类。那种直击心灵的力量,是大国工匠们令人叫绝的高超技艺,是无论做什么都一辈子爱岗敬业的虔诚态度,是用智慧与勤劳书写历史的万丈豪迈,是在这个浮躁的世界中独立不改的坚定信仰。
常听人说,如今是一个信仰缺失的时代,是一个全民浮躁的时代,是一个精神思想碎片化的时代。且不说这种评价是否过分悲观,单看这些大国工匠,你就会觉得,这些负面评价与他们的生活毫不相干。
那八位大国工匠,有的从事着最尖端的航天工业,有的穿插着古老的手工造纸业。他们在行业内是响当当的大师级人物,但对于不在该行业的绝大多数人来说,又像是默默无闻的过路人,还不如一个网络红人的名气大。然而,网络红人的名气再大,也免不了会因为时光流逝而贬值。大国工匠们倾尽诚意完成的杰作,却会随着岁月累积而不断增值。
尽管他们的名字可能没有作品那么引人注目,但这份大国工匠的“匠心”足以引发每一位见证者的共鸣。因为,在他们的作品之中,有超越自我极限的精诚意志在薪火相传。那是信念的力量!
做个不随波逐流的人很难。我等普通人如同大海中的小帆船,风往哪吹,浪往哪起,就会不由自主地往哪漂流。如果自己的方向不定、航道不明,又怎能达到心中寻找的那片陆地呢?
然而,工匠们却不会这般迷茫。他们也是一颗脑袋两只手,却能在历经大风大浪后,依然坚定地航行在自己选择的道路上。支持他们在浮躁的世界中独立不改的,正是工匠精神。
按照“缺啥补啥定律”,我们羡慕工匠精神,正是因为我们身上尚缺乏这种优秀的品质。但反过来说,我们虽然缺乏工匠精神,但能意识到自己需要它,足以说明我们还没有变得麻木不仁。也许,触动大家内心的,不只是工匠精神指导我们一步一步走向功成名就的现实意义,还有追求不朽的高远情怀。
比起用嘴巴宣扬工匠之道,大国工匠们更喜欢用行动来传递工匠之魂。所以,笔者想替各行各业贯彻工匠精神的劳动者说点话,与读者诸君分享一下工匠精神的学习心得。
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评分很好很满意,东西不错,价格较低。配送速度比较快,比去超市买方便多了。
评分京东配送很棒!已看,有启发希望能用上。
评分这本书不错,一次买六本,集体学习
评分很不错的书,不同公司有不同的文化价值观与工作传统,整合过程中会发生许多摩擦。被收购企业的老员工对新公司的管理风格必然有个适应过程,但这个过程并不是一蹴而就的。有的人适应得快,迅速融入了公司,有的人抱怨不已,消极怠工。被收购企业的员工由于换了管理层而带有一定的不安情绪,假如人力资源管理部门不能妥善安抚,很容易造成公司嫡系员工与这些新员工之间的激烈冲突。
评分商品是没的说很好,买的也多还没仔细一看!
评分每个人都在讨论领导力,但几乎没有人能够真正明白它。很多中层领导者都渴望拥有它,但只有少数人能够如愿以偿。李嘉诚说:“在我
评分2、完成海棠湾红树林接待对接,与王晨分工合作准备工作与收尾工作。
评分近期的管理进步,必须有一个长远的目标方向,这就是核心竞争力的提升。公司长远的发展方向是网络设备供应商,这是公司核心竞争力的重要体现。有了这个导向,我们抓近期的管理就不会迷失方向。朝着这个方向发展,我们的近期发展和远期发展就不会产生矛盾,我们的核心竞争力就会得到升华,我们也就有生存的理由和生存的价值。
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