勞動法與社會保障法(第三版)

勞動法與社會保障法(第三版) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

郭捷 著
圖書標籤:
  • 勞動法
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  • 勞動關係
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  • 職工權益
  • 法律實務
  • 第三版
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齣版社: 法律齣版社
ISBN:9787511898074
版次:3
商品編碼:12020262
包裝:平裝
開本:16開
齣版時間:2016-08-01
用紙:膠版紙
頁數:430
字數:540000

具體描述

內容簡介

本書是根據法學專業本科階段勞動法與社會保障法學科的教學需要與知識結構,精心撰寫的法學教材,以內容全麵、素材多元、講授適宜為特點。本次第三版,吸收zui新立法與製度規定,優化重點提示、資料鏈接、案例、思考等閱讀欄目,對各章增刪修撰,使本書知識內容更加精準,傳授形式更利教學,將為讀者瞭解與學習勞動法與社會保障法進行有效指引。

作者簡介

郭捷,西北政法大學教授、博士生導師,兼任中國社會法學研究會副會長、陝西省法學會社會法學研究會會長。主要研究方嚮為社會法學,在《法學研究》、《法律科學》、《法學傢》、《中國高等教育》等期刊發錶專業學術論文三十餘篇、法學教育研究論文十餘篇;主編有司法部統編教材《勞動法學》、《勞動法與社會保障法》等五部教材;主持並完成國傢社科基金項目兩項、省部級科研課題七項。先後獲省政府優秀科研成果奬兩項,獲國傢、省級優秀教學成果奬3項。

謝德成西北政法大學經濟法學院教授、社會法研究所所長,兼任中國社會法學研究會常務理事,陝西省法學會社會法學研究會副會長,陝西省人力資源和社會保障廳法律顧問,陝西師範大學政治經濟學院、韓國國立濟州大學法學院兼職教授。主要從事勞動法學、社會保障法學、比較勞動法學的教學和研究。主持和參與國傢社科基金項目2項、省部級項目5項。發錶專業學術論文四十餘篇,有五篇論文被中國人民大學報刊復印資料全文轉載。主編司法部統編教材一部,閤著兩部。

李炳安法學博士,福州大學法學院教授,兼任中國社會法學研究會副會長、福建省勞動法學會副會長。在《教育研究》、《武漢大學學報》、《政法論壇》、《法學評論》、《高等工程教育研究》、《法學論壇》等刊物發錶論文七十餘篇,其中CSSCI核心刊物文章三十餘篇,並有多篇文章被中國人民大學復印資料全文轉載。主持國傢社科基金、省部級項目十餘項。獲市政府一等奬、二等奬各一項,獲省政府社會科學優秀成果二等奬和省政府教學優秀成果二等奬各一項,獲福建省首屆“優秀青年法學人纔”稱號。
李坤剛法學博士,安徽大學法學院教授、民商法專業博士研究生導師、安徽大學經濟法製研究中心研究員,兼任中國社會法研究會常務理事、學術委員會委員,安徽省法學會社會法研究會副會長。主持國傢社科基金課題一項,參加國傢社科基金重大課題兩項。發錶勞動法和社會保障法專業學術論文六十餘篇;參與著、譯勞動法方麵著作和教材十餘部。曾獲得中國勞動法學研究會首次徵文二等奬、勞動法十年優秀論文評選二等奬、安徽省優秀論文三等奬。
穆隨心法學博士,陝西師範大學法學係副主任、副教授、碩士生導師,兼任陝西省社會法學研究會常務理事、西安市人大常委會首批特聘立法專傢。我國颱灣地區國立政治大學、韓國國立忠北大學、美國芝加哥肯特法學院短、長期訪問學者。主要從事勞動法學和社會保障法學的教學和研究。主持國傢社科基金項目一項,參與國傢社科基金項目兩項,主持省部級項目五項,主持校級教研項目三項,其中一項獲二等奬。主編研究生教材《勞動法理論與實踐》一部,參編教材四部,其中《勞動法與社會保障法》獲陝西省普通高校省級優秀教材一等奬,《勞動法》為全國統編自學考試教材,《勞動法學》為司法部統編教材,並發錶專業學術論文二十餘篇。

目錄

上編勞動法
第一章勞動法概述
第一節勞動法的概念及其調整對象
第二節勞動法的地位與作用
第三節勞動法的淵源及其體係架構
第四節勞動法的基本原則
第二章勞動法的産生與發展
第一節勞動法的起源
第二節外國勞動立法概況
第三節中國勞動立法概況
第四節國際勞動立法概況
第三章勞動者的權利與義務
第一節勞動權
第二節勞動者的權利與義務
第四章勞動法中的法律關係
第一節勞動法律關係
第二節勞動行政法律關係
第三節勞動服務法律關係
第五章就業促進製度
第一節就業與就業促進
第二節就業促進主體
第三節政府就業促進的主要措施
第六章勞動閤同
第一節勞動閤同概述
第二節勞動閤同的訂立、內容和效力
第三節勞動閤同的履行和變更
第四節勞動閤同的解除和終止
第五節勞務派遣閤同和非全日製勞動閤同
第七章集體閤同
第一節集體談判和集體閤同概述
第二節我國集體閤同的訂立和內容
第三節集體閤同的履行、變更、解除和終止
第四節不當勞動行為
第八章工作時間與休息時間基準製度
第一節工作時間製度
第二節休息時間製度
第三節限製延長工作時間製度
第九章工資基準製度
第一節工資基準製度概述
第二節最低工資製度
第三節工資保障製度
第十章勞動安全衛生基準製度
第一節勞動安全衛生基準製度概述
第二節勞動安全基準製度
第三節勞動衛生基準製度
第四節特殊勞動保護製度
第十一章勞動爭議處理製度
第一節勞動爭議處理概述
第二節勞動爭議處理原則
第三節勞動爭議處理機構
第四節個彆勞動爭議處理程序
第五節集體閤同爭議處理程序
第十二章勞動保障監察製度
第一節勞動保障監察製度概述
第二節勞動保障監察機構
第三節勞動保障監察的實施
下編社會保障法
第十三章社會保障法概述
第一節社會保障法的概念
第二節社會保障法的曆史發展
第三節社會保障法的體係
第十四章社會保障法的調整對象與原則
第一節社會保障法的調整對象
第二節社會保障法的理念和基本原則
第三節社會保障法的淵源
第十五章社會保險製度
第一節社會保險法概述
第二節養老保險製度
第三節醫療保險製度
第四節工傷保險製度
第五節失業保險製度
第六節生育保險製度
第十六章社會救助法律製度
第一節社會救助製度概述
第二節社會救助製度的基本內容
第十七章社會福利和社會優撫製度
第一節社會福利製度
第二節社會優撫法律製度

前言/序言

第三版編寫說明
《勞動法與社會保障法》自2011年8月齣版至今,已曆四載有餘,多次重印,承濛廣大師生好評。其中,2014年4月進行瞭第二版修訂。在當下法律法規日新日善、學科知識蓬勃發展、法治精神不斷推進之際,教材亦當重撰精修,推齣新版。
本版教材是前兩版的總結、改進、提高,有以下特點:首先,內容上吐故納新。依托教學需要,根據相關領域最新學科發展與法律更新,在整體上補充新的思想、理論與製度,同時對已過時或不妥的理論與製度予以剔除;實現在基本理論上保持先進性,在法律製度上保持正確性。其次,形式上去粗取精。盡量做到各章節在內容與篇幅上,標題在形式、外延與內涵上的協調一緻;優化欄目,重新整閤瞭“思考”與“探討”、“重點提示”與“資料鏈接”,刪除瞭常識性或曆史性資料鏈接,避免案例中行文時的描述性語言;並注意圖錶的應用。最後,在參考資料的引用上力求最新。所引用的法律和法規日期截止到2016年8月1日。
本書撰稿分工如下(按章節順序):
郭捷第一、二、五章;
李炳安第三、四、十三、十四章;
李坤剛第六、七、十六、十七章;
穆隨心第八、十一、十五章;
謝德成第九、十、十二章。
本書由郭捷主編統一終審定稿。
本書在寫作過程中參閱瞭大量的國內專傢、學者的論文、著作,並得到法律齣版社陳慧編輯的鼎力支持。
盡管各位作者竭盡所能,但教材中仍難免不足之處,敬希讀者不吝批評指正。
編者

2016年8月
《中國法律的基石:從憲法到行政法的演進與實踐》 本書旨在為讀者提供一個全麵而深入的視角,理解中國法律體係的宏觀框架及其核心構成。我們不涉及勞動者權益保護或社會福利保障的具體法律條文,而是將焦點置於國傢法律製度的 foundational elements,探討其曆史淵源、基本原則、結構邏輯以及在國傢治理中的核心作用。 第一部分:憲法——國傢秩序的根本大法 我們將從中國憲法齣發,詳細闡述其在中國法律體係中的至高地位。這部分內容將著重探討: 憲法的起源與發展: 迴溯中國憲法從早期政治實踐到現行憲法的曆史演變,分析不同曆史時期憲法文本的特點及其反映的時代需求。 憲法的基本原則: 深入解讀中國憲法確立的一係列根本性原則,例如人民民主專政、人民代錶大會製度、公民的基本權利與義務等,理解這些原則如何構成瞭國傢政治和社會生活的基石。 憲法的運行與監督: 探討憲法在中國國傢機關運行中的實際作用,以及憲法監督機製的理論構建與實踐挑戰,理解憲法如何約束公權力,保障國傢機器的正常運轉。 國傢機構的設置與職權: 詳細梳理國傢權力機關、行政機關、審判機關、檢察機關等主要國傢機構的設置、産生方式及其憲法規定的職權範圍,勾勒齣中國國傢政權的基本框架。 第二部分:民法——規範個體社會生活的準則 本部分將聚焦於規範社會成員之間日常生活關係的民事法律製度。我們將考察: 民法的基本概念與特徵: 剖析民法的核心概念,如自然人、法人、物權、債權、婚姻傢庭、繼承等,闡釋民法如何調整平等主體之間的財産關係和人身關係。 民事法律關係與民事主體: 詳細解讀民事法律關係的構成要素,以及自然人、法人在民事活動中的權利能力與行為能力。 閤同法原理與實踐: 深入探討閤同的訂立、履行、變更、解除等基本法律製度,分析各類典型閤同的法律規製,以及閤同糾紛的解決機製。 物權製度的建構: 闡釋物權的種類、取得、喪失和保護,重點分析所有權、用益物權和擔保物權等核心製度,理解其在財産權利保障中的重要性。 侵權責任的歸責原則: 探討侵權行為的構成要件,以及過錯責任、無過錯責任等不同的歸責原則,分析其在維護社會公平與秩序方麵的作用。 第三部分:刑法——維護社會秩序的最後一道屏障 本部分將審視刑法作為國傢懲罰犯罪、保護公民和維護社會秩序的最後一道法律防綫。我們將分析: 刑法的基本原則與任務: 明確刑法的基本原則,如罪刑法定原則、罪責刑相適應原則等,闡述刑法在維護社會穩定、保障人民生命財産安全方麵的核心功能。 犯罪構成與刑事責任: 詳細剖析犯罪的構成要件,包括主體、客體、主觀方麵和客觀方麵,以及不同類型犯罪的法律後果和刑事責任的承擔。 刑罰的種類與執行: 介紹中國刑法規定的各類刑罰,如主刑和附加刑,並探討刑罰的適用原則和執行機製。 刑事訴訟的基本程序: 概述刑事案件的偵查、起訴、審判、執行等基本法律程序,強調程序正義在刑事司法中的不可或缺性。 第四部分:行政法——規範國傢行政權力的運行 本部分將重點關注規範和約束國傢行政權力的行政法律體係。我們將深入探討: 行政法的概念與體係: 闡釋行政法的基本概念,以及其在中國法律體係中的地位和作用,勾勒齣行政法的總體框架。 行政主體與行政相對人: 界定行政主體的法律地位和權力來源,以及行政相對人的權利和義務,理解行政管理關係中的平等與製約。 行政許可、行政處罰與行政強製: 詳細分析行政許可、行政處罰和行政強製等國傢行政權力的行使方式,理解其法律依據、程序要求和監督機製。 行政復議與行政訴訟: 深入研究行政復議和行政訴訟製度,分析其作為行政機關權力監督和保障公民閤法權益的重要法律救濟途徑。 政府信息公開與電子政務: 探討政府信息公開製度的意義和實踐,以及電子政務建設對提升行政效率和透明度的影響。 結論:中國法律體係的整體展望 最後,我們將對上述各部分內容進行總結,勾勒齣中國法律體係的整體圖景。本部分將強調: 法律的統一與協調: 分析不同法律部門之間的內在聯係與相互協調,理解中國法律體係作為一個有機整體是如何運作的。 法律的現代化進程: 審視中國法律體係在改革開放以來所經曆的深刻變革,以及未來發展的趨勢和挑戰。 法治精神的培育: 探討法治精神在中國社會中的滲透與普及,以及其對於國傢治理能力現代化和公民權利保障的重要意義。 本書力求語言嚴謹、邏輯清晰,通過對這些基礎性法律概念和製度的深入剖析,幫助讀者建立起對中國法律體係的整體認知,理解國傢法律秩序的構建邏輯,以及法律在規範社會行為、保障公民權利、促進國傢發展中的關鍵作用。

用戶評價

評分

這本書的齣版,無疑為我這樣一名法律從業者帶來瞭福音。多年來,我在工作中常常需要查閱和理解勞動法與社會保障法相關的條文和案例,但市麵上現有的書籍,要麼過於理論化,脫離實際;要麼過於碎片化,難以形成係統性的認知。然而,《勞動法與社會保障法(第三版)》的齣現,徹底改變瞭我的這一睏境。首先,從其厚重的篇幅和嚴謹的排版就能看齣,編者在內容的深度和廣度上下足瞭功夫。它不僅僅是羅列條文,更是對每一條法律條文進行瞭細緻的解讀,並結閤瞭最新的司法解釋和典型案例,使得抽象的法律條文變得生動具體,易於理解。特彆是書中對一些疑難復雜問題的探討,比如關於競業限製協議的效力認定、工傷認定的界限、以及各項社會保險待遇的計算方法等,都給齣瞭清晰的指引和獨到的見解。我印象最深刻的是,書中對平颱經濟下勞動關係的認定這一前沿性問題進行瞭深入的分析,這對於我們處理新興業態下的勞動爭議非常有啓發。此外,本書在結構設計上也十分閤理,將勞動法和勞動保障法的內容有機地結閤,既突齣瞭各自的獨立性,又強調瞭它們之間的內在聯係,形成瞭一個完整的知識體係。閱讀過程中,我仿佛置身於一個嚴謹而又富有洞察力的課堂,每一次翻頁都伴隨著新的理解和收獲。對於希望深入掌握勞動法與社會保障法精髓的讀者來說,這本書無疑是一本不可多得的寶藏。它不僅能夠幫助我們解決實際工作中的具體問題,更能提升我們對法律精神的理解和運用能力,為我們的職業發展注入新的動力。

評分

最近在準備一項關於企業閤規的內部培訓,需要全麵梳理我們公司在勞動用工和社保繳納方麵的閤規情況。在市麵上找瞭很多資料,要麼太基礎,要麼太專業,始終找不到一本能夠滿足我需求的“一站式”讀物。《勞動法與社會保障法(第三版)》的齣現,簡直解決瞭我的燃眉之急。這本書最大的特點就是其前瞻性和係統性。在勞動法的層麵,它不僅涵蓋瞭傳統的勞動閤同、工時、休假、工資等基礎內容,更對近年來齣現的新問題,如“無固定期限勞動閤同”的適用、非全日製用工的特殊性、以及企業裁員的法律風險等,進行瞭深入的闡釋。在社會保障法的層麵,本書也十分細緻地梳理瞭各類社會保險(養老、醫療、失業、工傷、生育)的繳費、待遇、以及經辦流程,並且詳細分析瞭當前社會保險製度改革的熱點問題,比如城鄉居民養老保險的銜接、大病保險的覆蓋範圍等。最讓我驚喜的是,本書對於一些模糊地帶的法律適用,比如“事實勞動關係”的認定標準,以及“連帶責任”的承擔範圍,都給齣瞭詳細的論述和參考案例,這對於我們企業在防範用工風險方麵提供瞭極大的幫助。而且,書中還穿插瞭大量的實踐建議,指導我們如何規避風險,如何處理勞動爭議,如何做好閤規管理。這本書的邏輯清晰,語言精練,即使是對於非法律專業人士,也能相對容易地理解。它的第三版更新,意味著內容緊跟法律發展的最新動態,這對於經常處於變化中的勞動法和社保法領域來說,尤為重要。

評分

在多年的企業管理實踐中,我深切體會到勞動法律法規的復雜性和重要性。稍有不慎,就可能為企業帶來巨大的法律風險和經濟損失。因此,我一直在尋找一本能夠係統地梳理勞動法與社會保障法的知識,並能提供切實可行的操作指導的書籍。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,正是我的不二選擇。它不僅僅是一本理論著作,更是一本實操指南。本書在梳理法律條文的基礎上,著重分析瞭這些法律在企業實際運營中的應用。例如,在勞動閤同管理方麵,書中詳細介紹瞭如何規範地簽訂、履行、變更和解除勞動閤同,如何規避因閤同漏洞而産生的用工風險。在工資支付和工時管理方麵,也給齣瞭具體的計算方法和閤規要求,這對於我們企業的薪酬福利設計和管理至關重要。更值得稱贊的是,本書對社會保障法相關內容的梳理也十分到位。它詳細講解瞭各項社會保險的繳費基數、繳費比例、待遇標準,以及企業在社保繳納中的法律責任。尤其對於企業而言,如何準確地計算社保繳費,如何應對社保稽核,如何處理社保相關的爭議,本書都提供瞭清晰的指導。它幫助我構建瞭一個更加完善的企業用工閤規體係,有效地降低瞭企業的用工風險,提升瞭企業的管理水平。

評分

我們公司是一傢規模不大的初創企業,在處理勞動用工和社保問題上,常常感到力不從心。由於缺乏專業的法律顧問,我們時常擔心會因為不瞭解相關規定而觸犯法律。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,簡直是為我們這樣的中小企業量身定做的。它的內容非常貼近企業的實際需求,語言通俗易懂,避免瞭過多的法律術語。書中對勞動閤同的簽訂、員工的招聘、考勤管理、工資發放、以及社保的繳納等各個環節都進行瞭詳細的指導。特彆是書中關於如何建立規範的勞動用工製度、如何規避用工風險、以及如何處理勞動爭議的建議,對我們公司非常有幫助。我們學會瞭如何規範地與員工簽訂勞動閤同,如何閤法閤規地發放工資和繳納社保,以及如何應對員工的辭職和解雇。這本書讓我們認識到,遵守勞動法律法規並不是企業的負擔,而是保障企業穩定發展的重要前提。而且,書中對社會保障方麵的講解也十分實用,讓我們能夠清晰地瞭解企業需要承擔的社保責任,以及如何為員工提供應有的社會保障。這本書的第三版,意味著其內容都是最新的,能夠幫助我們跟上最新的政策法規,確保企業運營的閤規性。

評分

拿到《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,我第一個感覺就是“沉甸甸”的,這不僅是重量上的,更是知識份量上的。作為一個剛剛踏入人力資源管理領域的新人,我對勞動法和社保法可以說是既熟悉又陌生。熟悉是因為日常工作中會接觸到,陌生則是因為這些法律條文和規定往往復雜且變化多端,稍不留神就可能觸碰法律的紅綫,給企業帶來不必要的麻煩。這本書的到來,就像是給我迷航的船隻找到瞭燈塔。它以一種非常易於理解的方式,將原本枯燥晦澀的法律條文,化解成清晰易懂的文字。書中大量引用的案例分析,更是讓我眼前一亮。我之前查閱資料時,常常是看到條文就戛然而止,不知道如何在實踐中應用。這本書則不同,它會將一個法律條文與一個真實的案例緊密結閤,分析案件的起因、法院的判決理由以及法律條文的適用,這樣一來,我不僅能理解“是什麼”,更能理解“為什麼”以及“怎麼做”。特彆是書中關於勞動閤同的簽訂、變更、解除以及經濟補償金的計算部分,給齣瞭非常詳盡的操作指南,對於我這樣需要直接麵對員工和處理勞動關係事務的人員來說,簡直是及時雨。而且,本書在梳理法律規定時,也考慮到瞭不同地區、不同行業可能存在的差異性,並進行瞭一些提示,這在其他書籍中是很少見的。它讓我感覺,這本書不僅是理論的總結,更是實操的指導,能夠切實地幫助我提升工作效率和專業水平。

評分

在日常生活中,很多人都可能麵臨勞動權益受損或者需要瞭解社保政策的情況。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,就是一本能夠幫助普通大眾理解和維護自身閤法權益的實用手冊。它以一種非常平易近人的方式,解讀瞭勞動法和社保法中最核心、最常用的內容。例如,書中詳細講解瞭如何簽訂一份有效的勞動閤同,閤同中應該包含哪些關鍵條款,以及如果閤同存在問題該如何處理。它還詳細介紹瞭勞動者在工作中所享有的各項權利,比如休息休假權、工資報酬權、以及獲得勞動安全衛生保護的權利。在社會保障法方麵,本書也用簡單明瞭的語言,解釋瞭各項社會保險的作用、繳費方式、以及在需要時如何申請待遇。比如,當有人麵臨失業、工傷或者需要生育津貼時,都可以通過這本書找到相關的指引。這本書的價值在於,它將復雜的法律條文轉化為普通人能夠理解的語言,幫助大傢瞭解自己的權利,並在必要時知道如何去維護。它的第三版,更是確保瞭信息的準確性和時效性,能夠為讀者提供最新、最可靠的法律知識,從而更好地應對生活中的各種情況,守護自己的閤法權益。

評分

我是一名在基層街道工作的社區工作者,日常工作中經常需要為轄區內的居民解答關於勞動保障和社保方麵的疑問。雖然我接受過一些基礎的法律培訓,但麵對居民們五花八門的谘詢,常常感到力不從心。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,可以說是我的“隨身法律顧問”。它的語言風格非常樸實,沒有太多晦澀的專業術語,即使是法律小白也能看得懂。書中將復雜的法律條文分解成一個個小標題,並且用通俗易懂的語言進行解釋,讓我能夠快速找到我需要的信息。比如,當居民谘詢關於最低工資標準、加班費計算、或者企業不繳納社保怎麼辦時,我都可以迅速翻到書中相應的章節,找到相關的法律規定和解釋,然後清晰地告訴居民。而且,這本書還包含瞭很多關於勞動爭議處理和社保權益維護的實用建議,這對於我幫助居民解決實際問題非常有幫助。比如,如何申請勞動仲裁,如何進行工傷認定,如何查詢社保繳費記錄等,書中都給齣瞭詳細的步驟和注意事項。這本書的第三版,也意味著它更新瞭最新的法律法規,這對於我們基層工作者來說尤為重要,因為政策的變動直接關係到居民的切身利益。它讓我能夠更自信、更專業地為居民提供服務,提升瞭我的工作效率和居民的滿意度。

評分

作為一名即將畢業的法學院學生,我對《勞動法與社會保障法(第三版)》的期待值一直很高。在求學過程中,我們接觸瞭大量的法學理論,但如何將理論與實踐相結閤,始終是我感到睏惑的地方。這本書,恰好彌補瞭這一缺憾。它不僅僅是教科書的延伸,更像是一位經驗豐富的導師,循循善誘地為我揭示法律的奧秘。書中的案例分析,我尤其喜歡。它們不僅僅是枯燥的案情陳述,更是對法律條文在實際場景中如何被解讀和適用的生動演示。例如,關於“同工同酬”原則的理解,書中通過幾個不同的案例,展示瞭在同等勞動條件下,不同勞動者在工資、福利等待遇上的差異,以及由此引發的法律爭議和法院的處理結果。這讓我深刻理解到,法律條文並非一成不變的冰冷文字,而是與現實生活緊密相連,解決著人們在勞動和社保領域遇到的實際問題。此外,本書在社會保障法的部分,對各項保險的法律依據、繳費標準、待遇水平以及申領程序進行瞭非常詳盡的介紹,這對於我未來準備國傢司法考試或者從事相關工作,都具有極高的參考價值。特彆是在社會保障體係日益完善和改革不斷深化的今天,能夠有一本如此係統、權威的書籍來梳理這些內容,無疑能為我的學習打下堅實的基礎。這本書的第三版,也意味著它涵蓋瞭最新的法律法規和政策調整,確保瞭其內容的及時性和權威性。

評分

我是一名長期關注社會民生問題的自由撰稿人,經常需要深入瞭解和報道與勞動者權益保障相關的法律法規。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,為我的寫作提供瞭堅實的理論基礎和豐富的素材。它不僅僅是一本法律書籍,更是一部關於勞動者權益保障的百科全書。書中對勞動法中關於勞動者的基本權利、用人單位的義務、勞動閤同的各項條款、以及勞動保護等內容進行瞭詳盡的闡釋。它讓我能夠更深刻地理解勞動者在工作中所應享有的權利,以及如何通過法律手段來維護這些權利。在社會保障法方麵,本書也對各項社會保險的性質、目的、覆蓋範圍、以及待遇水平進行瞭深入的分析。它讓我看到瞭社會保障體係在保障民生、化解社會風險方麵所發揮的重要作用。特彆是書中關於失業保險、工傷保險、生育保險等與勞動者切身利益密切相關的部分,給齣瞭非常詳細的解釋和案例。通過閱讀這本書,我能夠更準確地把握勞動者權益保障的現狀和趨勢,從而寫齣更有深度、更有價值的報道。而且,本書的第三版更新,意味著它涵蓋瞭最新的政策和法律動態,這對於我這樣的寫作者來說,能夠確保我的信息來源是最新、最準確的,避免因信息滯後而影響報道的質量。

評分

作為一名剛入職的年輕律師,我深知勞動法與社會保障法領域是未來職業發展的重要方嚮。我一直在尋找一本能夠係統地學習和掌握這方麵知識的入門級讀物。《勞動法與社會保障法(第三版)》這本書,完全滿足瞭我的需求。它的語言風格嚴謹而又不失活潑,易於理解,即使是初學者也能很快上手。書中將龐雜的法律條文與鮮活的案例相結閤,使得抽象的法律規定變得具體化、生動化。我特彆喜歡書中對一些常見勞動爭議的分析,比如關於加班費的認定、經濟補償金的計算、以及解除勞動閤同的條件等。通過對這些案例的深入剖析,我不僅學習瞭相關的法律規定,更學會瞭如何運用法律的邏輯來分析和解決問題。而且,本書在社會保障法的講解上也十分清晰。它詳細介紹瞭各項社會保險的種類、繳費、待遇和管理,以及近年來社會保障製度改革的重點和方嚮。這對於我未來從事民商事案件代理,特彆是勞動爭議案件代理,打下瞭堅實的基礎。這本書的第三版,也意味著它吸收瞭最新的法律修改和司法解釋,確保瞭內容的權威性和時效性,能夠幫助我緊跟法律發展的步伐。

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挺好的 不錯的

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蠻好,蠻全,書的質量也可以,很久沒看勞動法瞭,補補看看

評分

一直信賴京東,速度速度速度。

評分

東西不錯 派送也很給力噢

評分

課本很新,物流很快,第一天下午下單第二天早上就到瞭

評分

一直信賴京東,速度速度速度。

評分

學習學習學習學習學習學習

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