外来女工小组工作与倡导实践手册 童菲菲 彭影 等编 法律出版社 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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出版社： 法律出版社

ISBN：9787511895745

商品编码：27986050441

丛书名： 外来女工小组工作与倡导实践手册

基本信息：

书号：7511895745  

条码：9787511895745  

图书名称：外来女工小组工作与倡导实践手册    

定价：59

作者：  童菲菲 彭影 等编

版别：法律  

出版日期：  2016-6-1

内容

暂无

目录

暂无

《外来女工小组工作与倡导实践手册》：赋权、互助与社会变革的行动指南 本书并非一本理论著作，而是一本实操性极强的行动指南，专为那些致力于改善外来女工群体生存状况、提升其社会地位的社工、NGO工作者、社区组织者以及所有关注此议题的行动者而设计。它深入浅出地阐述了如何通过“小组工作”这一富有成效的介入方式，赋权外来女工，激发她们的内在潜能， build solidarity，最终推动社会政策的变革。本書力求避免空泛的理论说教，而是将重心放在具体的操作方法、技巧和真实案例的呈现上，旨在为读者提供一套可复制、可借鉴的实践框架。 第一部分：理解与铺垫——走进外来女工的世界 在正式进入小组工作和倡导实践之前，本书的首要任务是引导读者深入理解外来女工的生存现实。这包括： 多维度的现实审视： 我们将从经济、社会、文化、性别、法律等多个层面，勾勒出外来女工所面临的复杂处境。这不仅仅是经济上的低收入和不稳定，更包括了她们在城市生活中面临的身份认同危机、社会融入障碍、家庭关系紧张、健康风险、以及潜在的歧视和剥削。我们将探讨她们来到城市的原因、她们的期望、她们的脆弱性以及她们的韧性。 群体特征的识别与尊重： 外来女工并非一个同质化的群体，她们来自不同的地域，拥有不同的教育背景、年龄结构、婚育状况，以及不同的文化习俗和宗教信仰。理解这些差异性，是开展有效小组工作的前提。本书将强调如何避免刻板印象，尊重个体差异，认识到每个女性都是独一无二的，并且她们自身就是改变的资源。 本土化视角的构建： 倡导实践需要根植于当地的社会文化土壤。本书将探讨如何识别和分析当前社会环境中对外来女工群体相关的政策、法律法规、社会观念和权力结构，并在此基础上，找到最适合的介入点和合作对象。这包括了解当地政府部门的运作机制、社区资源的可及性，以及可能存在的阻力和支持力量。 伦理考量的审慎思考： 在任何介入过程中，伦理原则都必须置于首位。本书将详细讨论在与外来女工互动时需要注意的伦理问题，例如保密性、知情同意、避免二次伤害、尊重隐私、以及如何平衡机构的倡导目标与个体的意愿。我们将提供具体的指导，帮助读者在实践中做出负责任的决策。 第二部分：小组工作——赋权与赋能的基石 小组工作是本书的核心部分，它被视为连接外来女工个体与更广泛社会变革的桥梁。本书将详细介绍如何从零开始，成功地开展针对外来女工的小组工作： 招募与评估： 如何有效地接触到外来女工，并吸引她们参与小组？本书将提供多种实用的招募策略，包括利用社区网络、合作机构、以及通过口碑传播等。同时，还将详细介绍在小组成立初期进行初步评估的重要性，了解成员的共同需求、期望、以及她们的优势和挑战。 小组目标设定与共建： 小组的目标不应由外部强加，而应与成员共同协商、共建。本书将指导读者如何引导小组成员识别她们最关心的问题，并将这些问题转化为具体、可实现的小组目标。这将极大地增强成员的归属感和参与动力。 小组过程的设计与引导： 小组工作是一门艺术，更是一门技术。本书将深入剖析小组工作的各个阶段： 组建阶段： 如何创造一个安全、信任的环境，让成员能够敞开心扉？如何处理初期可能出现的尴尬、疑虑和冲突？ 探索阶段： 如何通过各种互动活动，帮助成员分享个人经历，发现共同的困境和挑战？如何引导成员认识到自己并非孤立无援，而是拥有共同的经历和感受？ 行动阶段： 如何将小组的共识转化为具体的行动计划？如何利用小组的力量，学习新的技能，解决实际问题？ 结束阶段： 如何帮助成员总结小组的成果，巩固所学，并为未来做好准备？ 技巧与工具箱： 本书将提供一系列实用的小组工作技巧和工具，包括但不限于： 倾听与反馈技巧： 如何进行有效的倾听，捕捉成员的真实需求，并给予有建设性的反馈。 提问技巧： 如何运用开放性问题、探索性问题、澄清性问题等，引导成员深入思考和分享。 互动活动设计： 角色扮演、故事讲述、头脑风暴、问题分析、资源地图绘制等，帮助成员在轻松的氛围中学习和成长。 冲突管理： 如何识别和处理小组内可能出现的冲突，将其转化为促进理解和成长的契机。 赋能技巧： 如何通过肯定、鼓励、支持和提供机会，激发成员的自信心和行动力。 案例分析： 本部分将穿插真实的、经过处理的案例分析，展示不同类型的小组如何在外来女工群体中开展，以及在解决具体问题上取得的成效。这些案例将涵盖但不限于：经济互助小组、法律知识普及小组、健康促进小组、情感支持小组、技能培训小组等。 第三部分：倡导实践——从个体赋权到系统改变 当外来女工通过小组工作获得赋权和力量后，她们将更有能力参与到更广泛的社会倡导活动中。本书的第三部分将重点介绍如何将小组工作的成果转化为有效的倡导实践： 倡导的理论与策略： 什么是倡导？为什么要倡导？本书将介绍不同的倡导理论，例如民权倡导、政策倡导、公众教育倡导等，并详细阐述各种倡导策略，例如： 公众教育与意识提升： 如何通过讲座、宣传品、媒体采访、艺术展览等方式，向公众传播外来女工的真实处境，消除误解和歧视。 政策倡导： 如何识别政策漏洞，收集证据，并与政策制定者沟通，推动有利于外来女工的政策出台或修改，例如劳动权益保障、社会福利、居住证制度等。 法律倡导： 如何帮助外来女工了解和维护自己的合法权益，提供法律援助信息，甚至参与到集体诉讼或政策申诉中。 社区赋权与动员： 如何支持外来女工组建自己的互助组织或权利维护团体，提升她们在社区中的话语权。 合作与联盟： 如何与其他NGO、社会组织、社区团体、甚至企业建立合作关系，汇聚力量，扩大倡导的影响力。 倡导过程的设计与执行： 本书将提供一套系统化的倡导流程，包括： 问题识别与分析： 如何从小组成员的反馈和集体讨论中，提炼出最需要倡导的核心议题，并对其进行深入的背景分析。 目标设定： 明确具体的、可衡量的、可达成的、相关的、有时限的（SMART）倡导目标。 证据收集与整理： 如何系统地收集和整理关于外来女工困境的证据，包括个人故事、统计数据、研究报告、政策分析等。 利益相关者分析： 识别所有与倡导议题相关的利益相关者，包括政府部门、企业、媒体、社区领袖、公众等，并制定针对性的沟通策略。 倡导工具与方法的选择： 根据不同的倡导目标和利益相关者，选择最合适的工具和方法，例如媒体发布会、请愿书、政策建议书、公众听证会、议员会谈等。 行动实施与监测： 具体执行倡导计划，并持续监测倡导进展，根据实际情况调整策略。 评估与总结： 对倡导活动进行全面评估，总结经验教训，为未来的倡导工作提供借鉴。 案例研究与经验分享： 本部分将展示一系列成功的倡导案例，这些案例将突出外来女工如何从被动的接受者转变为主动的倡导者，以及她们如何通过集体行动，在争取自身权益方面取得突破。例如，她们可能成功地争取到了更公平的劳动合同、改善了居住环境、获得了更便捷的医疗服务，或者推动了相关部门对外来女工问题的重视。 合作与可持续性： 本书将强调倡导工作并非一蹴而就，而是需要长期坚持和多方合作。我们将探讨如何建立可持续的倡导机制，如何培养和支持外来女工自身的倡导能力，以及如何与各界建立长期、互信的合作关系，共同为构建一个更公平、更包容的社会而努力。 结论： 《外来女工小组工作与倡导实践手册》是一本面向行动者的实用指南，它将理论与实践紧密结合，以赋权、互助和系统改变为核心理念，为每一位致力于改善外来女工生活境遇的践行者提供了一条清晰、可行、充满希望的道路。本书不仅是一本工作手册，更是一份倡导和赋权的宣言，它相信每一个外来女工都有权利尊严地生活，并在社会中拥有平等的机会和话语权。通过掌握本书所提供的知识和技能，读者将能够更有效地支持外来女工群体，共同推动社会进步。

评分☆☆☆☆☆

从一个关注社会议题的普通读者的角度出发，我期待这本书能够填补一些公众认知的空白。外来务工人员，特别是女性群体，她们的贡献与她们所面临的挑战，往往被主流社会所忽视。这本书，我设想它不仅仅是一本工作手册，更是一份关于“看见”和“理解”的启示录。它可能会通过生动的案例，向读者展现外来女工在城市生活中所经历的艰辛，比如低廉的工资、恶劣的工作环境、不公平的待遇，以及在家庭、社会中所承受的双重压力。这种展现，不是为了猎奇，而是为了唤起同情与共情，让更多人能够真正理解她们的处境。同时，我期待书中能够提供一些数据和研究成果，用事实说话，让关于外来女工的讨论更有依据。在倡导实践方面，我希望它能够启发读者思考，原来帮助他人，可以有如此系统和有效的方式。比如，它可能会介绍一些非政府组织是如何运作的，它们如何募集资金、如何招募志愿者、如何与社区建立联系。这本书，在我看来，可能是在倡导一种“赋权”的理念，不仅是为外来女工争取权益，更是提升她们自我保护和自我发展的能力。它可能是一扇窗，让我们得以窥见一个被低估的群体，并思考我们作为社会的一份子，如何能够出一份力。

评分☆☆☆☆☆

这本书的出版，让我联想到许多社会问题和解决路径。我设想，它可能是一本充满“赋能”气息的读物，旨在为那些致力于帮助外来女工的个体和组织提供方法论和实践指导。或许，书中会详细介绍一些社会工作中的关键技巧，比如倾听、同理心、危机干预等，以及如何在小组工作中建立信任和凝聚力。在倡导层面，我猜想它会提供一系列可行的策略，从个人层面的权益维护，到群体层面的集体协商，再到政策层面的倡导游说。它可能会涵盖法律知识的普及，让工作者能够更好地引导外来女工了解和运用法律武器。同时，我也期待书中能够强调“伙伴关系”的重要性，即如何与外来女工建立平等的合作关系，而不是居高临下的“帮助者”姿态。书中可能还会探讨一些创新的倡导方式，比如利用新媒体平台进行宣传，组织文化交流活动增进社会理解，或者开展一些技能培训项目帮助她们提升竞争力。总而言之，我感觉这本书会是一份“行动指南”，它不仅仅提供理论知识，更重要的是指导读者如何将知识转化为实际行动，如何有效地推动社会进步，如何真正地为外来女工的权益发声和争取。

评分☆☆☆☆☆

这本书的内容，我理解它可能是一份高度聚焦于“如何做”的实用指南，尤其是在社会工作和权益倡导领域。它可能不是一本讲述外来女工“故事”的书，而是一本指导我们“如何帮助”她们的书。我猜测，手册的结构会非常清晰，可能分为多个章节，分别对应不同的工作环节和倡导策略。例如，可能有一个章节讲解如何进行“需求评估”，了解外来女工最迫切的问题；接着可能是一个关于“小组建构”的部分，教导如何有效地组织和动员这些女性，建立信任和支持网络。更核心的部分，我期待它会详细阐述“倡导实践”的多元路径，比如如何与政府部门沟通，如何运用媒体发声，如何进行法律咨询和援助的对接，甚至是如何组织一些小型的维权活动。我希望书中能够提供一些非常具体的“话术”和“流程”，比如在与雇主谈判时应该注意些什么，向劳动监察部门反映问题时需要准备哪些材料，如何撰写一份有效的请愿书等等。当然，任何实践都会面临挑战，所以我也期待手册能提供一些“风险预警”和“危机处理”的建议，帮助工作者在复杂环境中保持冷静和专业。这本书，对我而言，更像是一份“操作手册”，一份能够指导具体行动、解决实际问题的工具箱。

评分☆☆☆☆☆

作为一名对社会进步抱有热情的读者，我深信《外来女工小组工作与倡导实践手册》的价值远不止于一本工作指南，它更可能是一份关于“希望”与“改变”的记录。我设想，这本书会通过细致的描写，展现外来女工群体在困境中展现出的坚韧与智慧，以及她们通过互助和争取所带来的积极变化。它可能会讲述一些感人的故事，比如某个女性如何通过参与小组工作，重拾自信，找到工作，或者成功维权，改善生活。这些故事，不仅是对外来女工自身力量的肯定，也是对社会工作和倡导实践有效性的有力证明。我期待书中能够提供一些衡量倡导成效的标准和方法，帮助工作者评估自己的工作是否真正起到了积极作用。同时，我也希望这本书能够引发更广泛的社会思考，让更多人关注外来务工人员的权益问题，理解他们的不易，并积极参与到相关的支持和倡导活动中来。这本书，可能不仅仅是给专业人士看的，它也应该是一份面向公众的“行动召唤”，鼓励每一个人都能在自己的能力范围内，为构建一个更公平、更包容的社会贡献一份力量。它可能是一份承载着变革的火种，点燃我们内心的责任感和行动力。

评分☆☆☆☆☆

一本关于外来务工人员权益倡导的实用手册，其编撰和出版本身就充满意义。作为一名长期关注社会公平的读者，我对这类能够触及底层群体生活、并提供具体行动指南的读物抱有极大的期待。首先，从书名《外来女工小组工作与倡导实践手册》来看，它似乎瞄准了一个非常具体且需要关注的群体——外来女工，以及她们所面临的生存困境与权益挑战。这类群体往往因为身份、经济、信息等多种因素，在社会保障、劳动权益、人身安全等方面处于弱势地位。而“小组工作”和“倡导实践”则点明了本书的核心功能：它不仅仅是理论的探讨，更是行动的指导。我设想，这本手册会深入浅出地介绍如何组织外来女工，建立互助小组，以及如何通过各种途径进行有效的权益倡导，例如法律援助、政策建议、社会宣传等等。我期待书中能够提供详实的案例分析，展示成功的倡导模式，以及在实践过程中可能遇到的困难和应对策略。同时，作为法律出版社出版的读物，我也会对其内容的专业性和准确性抱有很高的期望，相信它能够为相关社会工作者、NGO组织、甚至外来女工自身提供一套可靠的行动框架。这本书的价值，在于它能够将抽象的权利概念转化为可操作的实践，为改变外来女工的生存状况提供一份坚实的工具。