具體描述
吳晉慧，簡書職場專題優秀作者，曾在尚德機構無限課堂擔任職場導師，現任金山辦公軟件産品運營經理，有10年市場、運營崗位的招聘經驗，瀏覽過上萬封簡曆，麵試過數韆人，對麵試、選拔人纔有深刻的理解。
個人微信公眾號“麵試求職那些事”（ID：woizhishi）專注於分享求職攻略、職場技能，幫助求職者特彆是應屆畢業生瞭解職業動嚮、包裝簡曆、通曉麵試技巧，已幫助數百名大學生斬獲名企offer。
本書從細節入手講述瞭在競爭如此激烈的今天，在校大學生及畢業一兩年的職場新人在求職麵試過程中應注意哪些問題，其中包含瞭求職思維、包裝簡曆、破解麵試難題、求職技巧、典型麵試成敗案例分析等求職乾貨，也談到如何做個人定位、職業規劃等宏觀問題，幫助職場新人高效地找到自己滿意的工作，並在職場中站穩腳跟。
書裏沒有廢話，全是源自作者瀏覽上萬份簡曆，麵試數韆人後的思考和總結。案例全部來源於親身經曆，力求將原本睏苦迷茫的求職之旅變得明朗，讓你在自信中體察職場之道，贏得未來先機，對職場新人和麵試屢屢失敗的求職者有直接性的幫助。
用戶評價
##書中滿滿的乾貨，對求職者有很大幫助。
評分 評分##這本書介紹瞭怎樣去求職，給未來工作一些點捷徑，
評分 評分##乾貨實用，感謝吳老師
評分其實一次麵試成功與否，並不單單隻是求職者的原因，相當一部分的情況下是麵試官能力和素質的問題。如今網絡這麼發達，很多麵試經曆都會有分享。本書中的一些套路還是站在“麵試中有問題的隻會是求職者”的角度上論述的。年輕人有年輕人的主見，不要宣揚老一代的麵試觀，不能既建議他們真實錶達，又勸說他們這不能說那不能說；HR要保持與時俱進的開放心態，而不是找到一點求職者可疑的地方就pass掉。
評分 評分 評分##職場新人高效地找到自己滿意的工作，並在職場中站穩腳跟
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