3本 商业模式新生代+个人篇 +价值主张设计 商业模式顶层创新设计案例 盈利 企业管理书籍

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[瑞士] 亚历山大·奥斯特瓦德 著,黄涛,郁婧 译
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店铺: 湖南弘道图书专营店
出版社: 机械工业出版社
ISBN:9787111549895
商品编码:11165978787
包装:平装
外文名称:Business Model Generation
开本:16
出版时间:2016-10-01
用纸:胶版纸
套装数量:3
正文语种:简体中文

具体描述

价值主张设计:如何构建商业模式zui重要的环节    85.0元 ISBN:     9787111517993 规格:    21.4 x 14.9 x 1.9 cm;699 g 作者:    亚历山大·奥斯特瓦德  伊夫·皮尼厄     页数:    281页 出版社:    机械工业出版社    装帧:    平装 出版时间:    2015年11月    开本:    16 这本书的基本理念与《商业模式新生代》一致,但更聚焦于商业模式设计*核心的部分——价值主张设计。任何成功的商业模式都是基于伟大的价值主张的嵌入。 本书聚焦于*小的代价做出*好的创新;聚焦于支付较少的费用获得巨大的用户数量;聚焦于用户是怎么来衡量产品的成功;聚焦于*高价值的工作、*有效的服务、*能获得收益的事;聚焦于通过价值主张画布设计、测试、创建和管理客户真正想要的产品和服务。 商业模式新生代(经典重译版)    89.0元 出版社: 机械工业出版社; 第1版 (2016年10月17日) 平装: 272页 语种: 简体中文 开本: 16 ISBN: 9787111549895 条形码: 9787111549895 商品尺寸: 24 x 18 x 2.4 cm 商品重量: 699 g 品牌: 机械工业出版社 本书讲述了以下五个部分的内容:商业模式画布,一种描述商业模式,分析商业模式和设计模式的工具;基于领先商业思想家的商业模式式样;帮助你设计商业模式的技术;通过商业模式视角重新解读策略;一个帮你设计创新商业模式的通用过程,这一过程用到了本书中所有的概念、技术和工具。zui后提供了五个供探讨的关于商业模式主题的展望。本书是一本关于商业模式创新的、实用的、启发性的工具书。 书名:    商业模式新生代(个人篇):一张画布重塑你的职业生涯    89.0元   ISBN:     9787111386759 规格:    24 x 18.4 x 1.8 cm;599 g 作者:    蒂姆?克拉克 亚历山大?奥斯特瓦德    页数:    243页 出版社:    机械工业出版社    装帧:    平装 出版时间:    2012年7月    开本:    16 你是否梦想全新的职业发展机会和生活机遇? 我们都会有这样的梦想,只是大多数人缺少进行自我设计的结构化方式。日新月异的商业模式变化,使我们面对着前所未有的重大职业和生活机遇。 本书提出的单页式解决方案曾帮助全球数以千计的个人实现商业模式创新。它能有效地消除职业不确定感,为你带来巨大自信;它能以系统化的方式优化*重要的商业模式,实现个人商业模式的定制化。
完美结合图像与策略思考的奇书,人人都能有贡献的企业创新 教你正确认识自我价值,并快速制定出超乎想象的人生规划 聚焦于商业模式设计的*核心环节和关键思考工具——价值主张设计

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亚历山大·奥斯特瓦德(Alex Osterwalder) 亚历山大· 奥斯特瓦德博士是国际畅 销书《商业模式新生代》的第*作者,充满激情的企业家、演讲者。作为联合创始人,Strategyzer是一家专 注于战略管理与创新工具和内容的软件公司。奥斯特瓦德博士发明了商业模式画布,作为一种设计、测试、构建和管理商业模型的战略管理工具,被可口可乐、通用电气、 宝洁、万事达卡、爱立信、乐高和3M公司等广泛使用。他经常在顶jian公司和包括斯坦福大学、伯克利分校、麻省理工学院、IESE商学院、IMD在内的世界各地的顶jian大学里发表主题演讲。 伊夫·皮尼厄(Yves Pigneur) 伊夫·皮尼厄博士是《商业模式新生代》的合著者,洛桑大学信息系统管理教授。他曾在美国、加拿大和新加坡作为客座教授。伊夫经常在高校、 大型企业、创业活动和国际会议上做有关商业模式的演讲。 格雷格·贝尔纳达(Greg Bernarda) 格雷格·贝尔纳达是一位思想家、创新家和引导者,帮助个人、团队和组织进行战略管理与创新。他与鼓舞人心的领导者一起工作,帮助员工、客户和社区设计他们的未来。他参与的项目包括大众、高露洁、凯捷、哈佛商学院。格雷格是一位演说家;他在北京开展了一系列关于可持续发展的研讨,并且是巴黎U t o p i e s 的顾问。在此之前,他曾长达8 年作为世界经济论坛的成员,启动项目解决全球性问题。他拥有MBA(牛津大学Sad)学位,并且是Strategyzer认证的商业模式教练。 艾伦·史密斯(Alan Smith) 艾伦痴迷于设计、商业以及我们进行商业设计做事方式。作为一名经过设计训练的企业家,他的工作涉及电影、电视、手机、打印和网页领域。以前,他在伦敦创办了TheMovement公司,并在多伦多和日内瓦设有办事处。他帮助亚历山大·奥斯特瓦德和伊夫·皮尼厄设计了价值主张画布,并参与了《商业模式新生代》一书的设计。他联合创办了 Strategyzer,在那里他有一个令人惊叹的团队来构建工具和内容,帮助商务人士做客户想要的东西。 崔西·帕帕达克斯(Trish Papadakos) 崔西是一位设计师、摄影师和企业家。她拥有伦敦中央圣马丁设计硕士学位。纽约谢里登在多伦多的联合项目设计学士学位。她在她的母校任教设计,与获奖机构合作,创建了几家企业,这是她与Strategyzer团队第三次合作。
蒂姆?克拉克是BusinessModelYou网站个人商业模式运动发起人。作为一位教师/培训师以及经验丰富的企业家(曾有过价值数百万美元的商业收购活动成功和失败经验),克拉克写作编辑过五本关于企业经营、商业模式和个人开发的作品,其中包括国际畅销书《商业模式新生代》。他拥有商科硕士和博士学位,目前在东京筑波大学做访问教授。

《商业模式新生代》对于那些致力于改进或创造商业模式的先驱,商业模式创新是一本实用,启发性的工具书。 《商业模式新生代》将会告诉你当下领先公司正在使用的强大而实用的创新技巧。你将会学会如何系统地理解,设计,和实施一个全新的商业模式,或是分析和更新旧的商业模式。 《商业模式新生代》该书言行一致。由470名商业模式画布实践者共同创作,横跨45个国家,该书没有受到过传统出版商的资助,生产也是完全独立。这种可以立即使用的方法,体现了一种紧密配合,公开和平行的设计思路。 …………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 《价值主张设计:如何构建商业模式zui重要的环节》 1. 画布 1.1 客户概况 10 1.2 价值图 26 1.3 契合 40 2. 设计 2.1 创建原型可能性 74 2.2 出发点 86 2.3 了解客户 104 2.4 做出选择 120 2.5 发现正确的商业模式 142 2.6 在现有的组织中设计 158 3. 测试 3.1 测试什么 188 3.2 一步一步测试 196 3.3 实验库 214 3.4 汇集所有片段 238 4. 发展 达成一致意见 260 衡量和监测 262 不断改进 264 不断重塑自我 266 淘 宝:重塑电子商务 268 术语表 276 核心团队 278 首批读者 279 作者简介 280
《商业模式新生代》 一 画布 4 商业模式定义 6 9个构造块 34 商业模式画布
二 式样 46 非绑定式商业模式 56 长尾式商业模式 66 多边平台式商业模式 78 免费式商业模式 98 开放式商业模式
三 设计 116 客户洞察 124 创意构思 136 可视思考 150 原型制作 160 故事讲述 170 情景推测
四 战略 190 商业模式环境 202 评估商业模式 216 商业模式视角下的蓝海战略 222 管理多个商业模式
五 流程 234 商业模式设计流程 236 展望 252 展望
《商业模式新生代(个人篇):一张画布重塑你的职业生涯》 来自43个国家的真实的重塑者: 客户经理 55 广告主管 61 知名博主 182 商业教练 188 职业咨询顾问 112 计算机程序员 102 电脑工程师 225 医生 45 博士研究生 62 遛狗师 68 编辑 157 工程师 47 企业家 123 执行助理 59 财务调查员 219 图像设计自由工作者 53 绿色行动先锋 162 历史学家 120IT 专业人士 86 音乐家 180 网络营销商 222 医学院预科生 104 电台播音员 186 废品回收员 210 销售员 57 人生探索者 131 心理自助导师 149 滑雪运动员 83 供应链分析员 197 税务律师 112 教师 127 团队领导 188 技术培训师 129 译员 51 婚礼摄影师 49
1画布 学习如何利用关键工具描述分析组织和个人商业模式 第1章商业模式思维:适应快速变化的世界 5 第2章商业模式画布 11 第3章个人版商业模式画布 39 2思考 反思人生方向,协调个人期望和职业发展 第4章我是谁 67 第5章我的人生目标是什么 119 3修订 利用画布和个人分析调整或重建你的工作生活 第6章准备好调整自己 147 第7章重新设计个人版商业模式 161 4行动 让我们付诸实践 第8章计算你的商业价值 195 第9章在市场中测试你的商业模式 209 第10章结束语 229 5补充阅读 了解《商业模式新生代(个人篇)》相关资源 《商业模式新生代(个人篇)》 社区 238 主创人员简介 240 注释 242
协会的客户包括年费用户和非年费用户,前者指定期付费参加小组活动并享受利益的人,后者指不定期付费,只参加特定活动的人。  客户需要协会完成哪些任务?  协会的主要工作是在纽约地区组织各种赛跑活动。  简而言之,该协会是一家客户付费享受服务的非营利组织。  那么,对于那些免费向客户提供服务的组织来说情况又是怎样的呢?商业模式的理念是否同样适用于此类组织呢?  答案是肯定的。  例如,孤儿观察(OrphanWatch)就属于这样的非营利组织,这个慈善组织的目标是为孤儿提供栖身之所和一日三餐,并为他们提供教育服务。和纽约公路跑步者协会一样,孤儿观察也需要资金来维持其日常运转。例如,它必须:  ?购买食物、衣服、图书以及照顾孤儿所需的其他物品;  ?支付工作人员工资;  ?租赁宿舍/学校、支付水电费、维修费、法律咨询费和其他费用;  ?为未来发展积累准备金。  再次回到商业模式的两个基本问题,对孤儿观察来说,这次的答案稍微有些不同。  孤儿观察的客户是谁?  该组织的客户分为两类:  ①孤儿,他们是该组织服务的实际受益人;②捐赠人和其他支持者,他们通过捐款和购买孤儿手工艺品的方式为孤儿观察提供资金来源。  客户需要孤儿观察完成哪些任务?  该组织主要有两项工作:①照顾孤儿;②为大型慈善组织和个人捐献者提供渠道,帮助他们实现慈善捐献工作和希望。作为回报,这些客户以礼品、赠款、捐献和产品购买等形式向孤儿观察“支付”收入。  上述分析表明,表面上非营利组织可以免费向某个客户群体提供服务,但实际上它们必须向另一个客户群体收费以补贴免费服务。  由此可见,商业模式的两大基本问题也适用于孤儿观察这样的免费服务组织,其中的道理和营利性机构完全一样。  残酷的事实  像孤儿观察这样的组织,如果失去捐款将会怎样?  很明显,它将无法继续自己的使命。即便全体工作人员都答应无偿工作,该组织还是无法支付其他必要的成本,结果只能关门大吉。  可以说,现代经济中几乎所有企业(也包括政府)都必须面对这个残酷事实——没钱就意味着倒闭。  虽然不同的企业有不同的目标,但是要想生存下来并取得发展,每个企业都必须遵守“生计第*”这个基本原理,都必须有一套可行的商业模式。  在这里,“可行”的解释很简单,指的是现金流人大于现金流出,至少两者要基本持平。
《商业模式的跃迁:洞悉未来,重塑增长》 在瞬息万变的商业浪潮中,每一个企业都渴望找到通往持续增长的密钥。然而,市场风云变幻,旧有的成功模式可能一夜之间黯然失色。究竟是什么驱动着商业的革新?如何才能在竞争激烈的环境中脱颖而出,实现质的飞跃?《商业模式的跃迁:洞悉未来,重塑增长》将为您深度揭示商业模式创新的底层逻辑与实践路径,为您提供一套全面、系统且富有前瞻性的方法论,助力您的企业在时代的洪流中乘风破浪,迈向新的高度。 本书并非仅仅罗列成功的商业案例,而是深入剖析那些引领行业变革的商业模式背后的思考过程、核心要素以及演化规律。我们将带领您走出“经验主义”的迷宫,用更宏观、更具战略性的视角审视商业世界的运行机制。从个体创业者的“轻巧”试错,到大型企业的“稳健”转型,再到颠覆式创新带来的“巨变”,本书将以独特的笔触,勾勒出商业模式演进的全景图。 第一篇:商业模式的生命线——探索个体与组织的无限可能 在个体层面,我们常常面临职业发展的瓶颈,或者渴望实现自我价值的突破。本书的“个人篇”将深入探讨如何构建并优化您的“个人商业模式”。这不仅仅是关于一份工作,更是关于您如何识别自身的核心价值,如何有效地将其转化为市场认可的解决方案,以及如何持续学习和适应,保持个人竞争力的“鲜活”。我们将为您呈现一系列实用工具和思维模型,帮助您: 发掘潜能,锚定价值: 学习如何深入挖掘自身独特的技能、知识、经验和热情,将其提炼成别人愿意支付的价值。这包括识别您的“目标客户”(无论是雇主、客户还是合作伙伴),理解他们的需求,以及找到您能独特满足这些需求的“产品”或“服务”。 构建互联,拓展资源: 认识到个体并非孤立存在,而是需要构建强大的“关系网络”。本书将指导您如何有效地建立和维护人脉, leveraging 社区和平台的力量,为您的个人成长和项目推进创造更多机会。 优化运营,实现增长: 借鉴商业模式的思维,我们将探讨如何管理您的“个人资源”(时间、精力、金钱),如何设定清晰的目标和可衡量的成果,以及如何通过持续的学习和反馈,不断迭代和优化您的个人“商业模式”,实现职业生涯的螺旋式上升。 应对挑战,拥抱变化: 探讨在快速变化的职业环境中,如何保持韧性,如何应对不确定性,以及如何主动拥抱转型,将挑战转化为机遇。 在组织层面,企业的商业模式更是其生存和发展的命脉。本书将为您系统性地解析企业如何构筑强大的商业模式,使其能够有效地创造、传递和获取价值。我们将重点关注以下核心维度: 价值主张的精准雕琢: 您的产品或服务究竟为客户解决了什么痛点?创造了什么收益?带来了什么独特的体验?本书将指导您如何超越功能层面,深入洞察客户的情感需求和深层动机,设计出真正打动人心的价值主张。我们将探讨如何通过细致的市场细分,找到您的“理想客户画像”,并针对性地设计能够满足其特定需求和期望的产品或服务组合。 客户关系的深度经营: 如何吸引、留住并深化与客户的关系?这不仅仅是简单的销售,而是构建一种长期的、互惠互利的伙伴关系。本书将探讨不同类型的客户关系管理策略,从高度个性化的服务到大规模的用户社群运营,帮助您找到最适合您业务的客户互动模式。 渠道的策略选择与优化: 如何将您的价值主张高效地传递给目标客户?本书将分析不同分销渠道的优劣势,包括线上线下、直销分销、合作伙伴等,并指导您如何构建一个整合、协同且成本效益最高的渠道网络。 核心资源的有效配置: 什么样的资产(物理、知识产权、人才、品牌等)是您构建和交付价值的关键?本书将帮助您识别并有效管理这些核心资源,确保它们能够支撑您的商业模式的顺利运行,并形成竞争壁垒。 关键活动的聚焦与执行: 哪些活动是实现价值创造和传递不可或缺的?本书将引导您识别并优化这些关键活动,确保高效的执行力,并持续改进。 合作伙伴网络的战略构建: 在日益复杂的商业生态中,单打独斗难以成功。本书将探讨如何识别并建立战略合作伙伴关系, leveraging 外部能力,降低成本,扩大市场范围,实现共赢。 成本结构的精细管理: 理解并控制成本是盈利的关键。本书将深入分析不同商业模式下的成本构成,并提供有效的成本控制和优化策略,确保您的盈利能力。 收入来源的多样化与稳健性: 如何设计多元化且可持续的收入流?本书将为您展示各种创新的收入模式,如订阅制、按需服务、广告收入、授权许可等,帮助您构建更具弹性和抗风险能力的收入体系。 第二篇:商业模式的颠覆者——以顶层创新驱动企业蜕变 市场总是充满着颠覆性的力量。那些敢于挑战现状、重塑规则的创新者,往往能够赢得先机,引领行业潮流。《商业模式的顶层创新设计案例》将聚焦那些能够从根本上改变竞争格局的商业模式创新。本书将: 剖析颠覆性创新的源头: 探索那些孕育了划时代商业模式的深层社会、技术和经济趋势。我们将通过案例分析,揭示如何捕捉市场缝隙,如何识别未被满足的需求,以及如何通过颠覆性的视角重新定义产品、服务和客户关系。 解码“不可能”的商业模式: 许多看似不可行的商业模式,最终却取得了巨大的成功。本书将深入研究这些“非常规”的模式,分析它们是如何克服传统约束,如何通过创新的价值主张、客户获取方式、成本结构等,实现“不可能”的盈利。 战略性思维与实践: 顶层创新并非偶然,而是源于深思熟虑的战略规划。本书将为您提供一套系统性的顶层创新设计框架,帮助您在战略层面构思、验证并落地新的商业模式。我们将探讨如何进行前瞻性的趋势分析,如何进行用户场景的深度挖掘,以及如何通过原型设计和快速迭代来降低创新风险。 风险管理与生态构建: 颠覆性创新往往伴随着高风险。本书将提供有效的风险评估与管理策略,帮助您在追求创新的同时,最大程度地规避潜在的危机。同时,我们将强调构建和驾驭商业生态系统的重要性,以及如何通过开放式创新吸引更多资源和合作伙伴,共同推动商业模式的演进。 案例的深度复盘: 本书将精选一系列不同行业、不同规模的顶层创新案例,进行深度复盘。这些案例将涵盖但不限于:共享经济模式的崛起、免费增值模式的成功、平台经济的演变、数字化转型驱动的商业重塑等。我们不仅会介绍它们是如何成功的,更会深入分析它们在实践过程中遇到的挑战、解决方案以及对其他行业的启示。 第三篇:盈利的艺术与科学——利润增长的引擎 无论商业模式多么新颖,最终的落脚点是盈利。本书的“盈利”篇章将回归商业本质,为您揭示如何在复杂的商业环境中,打造持续且健康的利润增长。 利润来源的多元化探索: 告别单一的收入模式,本书将深入探讨各种创新的盈利模式,如基于价值的定价、订阅与会员经济、数据变现、生态位收益等,帮助您构建稳固且多元化的利润来源。 成本优化与效率提升: 利润是收入与成本之差。本书将为您提供系统性的成本分析工具和效率提升策略,包括精益生产、流程再造、供应链优化、技术赋能等,帮助您在不牺牲客户价值的前提下,实现成本的最小化。 战略定价的艺术: 定价不仅仅是数字游戏,更是价值传递的艺术。本书将为您讲解不同定价策略的适用场景,如成本加成、竞争导向、价值导向、动态定价等,并探讨如何通过精细化定价,最大化您的利润空间。 增长飞轮的构建: 理解驱动企业增长的核心要素,并将其转化为一个持续运转的“增长飞轮”。本书将分析不同类型的增长引擎,如产品创新驱动、市场扩张驱动、渠道优化驱动、客户口碑驱动等,并指导您如何识别并激活最适合您企业的增长飞轮。 财务健康的洞察与管理: 利润是结果,但健康的财务状况是盈利能力的基石。本书将引导您理解关键的财务指标,并提供实用的财务健康诊断与管理方法,确保您的盈利能力是可持续且稳健的。 第四篇:企业管理的进化——驾驭复杂,驱动卓越 成功的商业模式离不开高效的企业管理。本书的“企业管理”篇章,将为您提供一套现代化的管理理念和实践工具,帮助您在快速变化的环境中,驾驭复杂性,驱动组织持续卓越。 组织能力的构建与升级: 在信息爆炸、技术迭代的时代,组织的学习能力、创新能力、适应能力至关重要。本书将探讨如何构建敏捷、学习型的组织,如何有效地进行人才培养和知识管理,以及如何建立一套能够支撑持续创新的组织机制。 战略执行的落地与优化: 再好的战略,落地是关键。本书将深入分析战略执行过程中常见的障碍,并提供实用的工具和方法,如目标管理、绩效考核、项目管理、跨部门协同等,确保您的战略能够有效地转化为实际行动和成果。 领导力的再定义: 现代领导力不再是简单的命令与控制,而是赋能、激励与协同。本书将探讨新时代下领导者的核心特质,如愿景构建、情商管理、变革驱动、教练式领导等,帮助您成为一名能够激发团队潜能、引领组织前行的优秀领导者。 企业文化的塑造与传承: 企业文化是组织的灵魂。本书将探讨如何塑造一种积极向上、鼓励创新、以客户为中心的企业文化,并分享如何在组织内部有效地传承和传播这种文化,使其成为驱动企业持续发展的内在动力。 数字化转型的智慧: 在数字化浪潮席卷全球的今天,理解和驾驭数字化转型已成为企业管理的必修课。本书将为您分析数字化转型对企业管理带来的深刻影响,并提供如何在战略、组织、技术、人才等方面进行全面转型的实践指导。 《商业模式的跃迁:洞悉未来,重塑增长》将是一场深刻的思想之旅,一场实践智慧的盛宴。无论您是锐意进取的创业者,寻求突破的企业管理者,还是渴望自我提升的职场精英,本书都将是您在商业世界中,点燃创新火花、实现价值飞跃的得力助手。它将帮助您跳出思维定势,以更广阔的视野,更深刻的洞察,去理解商业的本质,去创造属于您的商业传奇。

用户评价

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这套书的书名,让我感觉非常“解渴”。我一直觉得,在当今瞬息万变的商业环境中,仅凭过去的经验和理论已经不足以应对挑战。“新生代”的出现,让我对那些充满活力、敢于创新的新兴企业充满了好奇,它们是如何在市场变革的浪潮中,找到自己的生存之道,甚至引领行业发展。我期待这本书能为我揭示,在商业模式的演进过程中,有哪些新的理念、新的工具正在被创造和应用。 《个人篇》的加入,更是让我眼前一亮。我们常常谈论企业如何构建商业模式,却很少有人关注,个体的“商业模式”应该是什么样的。我猜想,这本书会引导我从一个更宏观、更战略的视角,去审视和规划自己的人生和职业发展。它或许会教会我如何识别和整合自身的优势,如何找到适合自己的“市场定位”,以及如何像一个创业者一样,去经营和发展自己。 《价值主张设计》这个概念,对我而言,是商业的核心所在。我深信,任何成功的商业模式,都离不开一个清晰、有力的价值主张。我非常期待这本书能够提供一套系统性的方法论,帮助我深入挖掘客户的真实需求,找到那些尚未被满足的痛点,并以此为基础,设计出真正能够打动人心、区别于竞争对手的价值。我希望能从中学习到,如何用最有效的语言,去描绘和传递产品的核心价值。 《商业模式顶层创新设计案例》这个标题,让我充满了期待。我一直认为,真正的商业创新,往往源于对现有模式的“顶层”颠覆。我希望这本书能够精选那些具有代表性的、能够改变行业格局的企业案例,深入剖析它们在战略层面是如何进行创新的,它们是如何突破思维定势,从而开创出新的商业蓝海的。我渴望从中学习到,那些能够引领时代潮流的创新智慧。 《盈利》和《企业管理》这两本书,为这套书提供了坚实的落地支撑。《盈利》这本书,我想不会只是停留在“如何赚钱”的层面,而是会深入探讨企业持续盈利的深层逻辑和关键驱动因素,它可能会触及收入模式、成本结构、利润分配等核心问题。而《企业管理》则会从整体上,为如何将创新的商业模式有效地转化为实际运营能力提供指导,它可能涵盖组织设计、流程优化、人才管理等各个方面。这套书的组合,感觉非常系统,能帮助我构建一个从战略到执行的完整商业知识体系。

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当我看到“商业模式新生代”这几个字的时候,我就知道这套书一定能给我带来很多启发。我总觉得,现在的商业世界变化太快了,很多以前成功的模式,现在已经行不通了。而“新生代”这个词,让我对那些正在崛起的新兴企业充满了好奇,它们是如何在旧的框架之外,开辟出新的道路的。我希望这本书能给我一些关于未来商业趋势的洞察,让我了解到,究竟是什么样的力量,正在推动着商业模式的变革。 《个人篇》的书名,更是让我觉得非常贴切。我最近一直在思考,如何在个人层面去规划自己的发展,如何让自己的能力和市场需求更好地结合。这本书听起来就像是一本关于“个人商业模式”的指南,它可能会教我如何去发现自己的核心优势,如何去打造自己的个人品牌,甚至是如何像一个创业者一样去经营自己的人生。我非常期待它能给我一些实用的方法,让我能够更好地在这个竞争激烈的社会中找到自己的位置。 《价值主张设计》这个概念,对我来说非常重要。我经常会遇到这样的情况,我有很多好的想法,但却不知道如何清晰地表达出来,让别人明白我的价值。这本书的出现,正好弥补了我的这一需求。我想,它会教我如何去理解客户的需求,如何去提炼出我们产品的独特卖点,以及如何用最简洁、最有说服力的方式,将我们的价值传达给目标受众。我希望这本书能让我学会,如何让我的想法,真正转化为能够打动人心的价值。 《商业模式顶层创新设计案例》,听起来就充满了智慧和前瞻性。我一直对那些能够改变游戏规则、颠覆行业格局的企业案例非常感兴趣。我希望这本书能带我走进那些伟大的企业,去看看它们是如何进行“顶层设计”的,是如何从更高的维度去思考商业模式的。我想要学习它们是如何在不确定性中找到方向,是如何将创新的想法落地,并最终取得辉煌的成就的。 《盈利》和《企业管理》这两本书,则像是为前面更具战略性的内容提供了坚实的执行基础。我猜想,《盈利》这本书,会教我如何从商业模式的创新中,找到可持续的盈利增长点,它可能会涉及收入模式、成本结构、利润分配等多个方面。而《企业管理》则会从整体上,帮助我构建一个高效的运营体系,它可能会涵盖组织架构、人力资源、市场营销等方方面面,如何将创新的商业模式,有效地转化为企业的核心竞争力,并实现稳健的发展。这套书的组合,感觉非常全面,能够帮助我构建一个从战略到执行的完整商业知识体系。

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这套书的书名组合,让我对商业世界有了更深层次的思考。我一直认为,商业模式就像是一个企业的DNA,它决定了企业如何创造、传递和获取价值。而“新生代”这个词,让我联想到的是那些正在崛起的新兴企业,它们如何突破传统,用全新的思维方式去构建自己的商业模式,从而在激烈的市场竞争中脱颖而出。我很好奇,这本书是否会深入剖析这些“新生代”企业的成功基因,以及它们在传统商业模式之外,究竟有哪些创新的地方。 《个人篇》的加入,更是让我眼前一亮。过去我们谈论商业模式,大多集中在企业层面,而忽略了个体在其中所扮演的重要角色。我想,这本书很可能是在探讨如何将商业模式的思维应用到个人发展上,比如如何打造个人品牌,如何规划职业生涯,甚至是如何像一个创业者一样去经营自己的人生。我迫切地想知道,个人如何才能设计出属于自己的“价值主张”,如何找到自己的“利基市场”,并在这个过程中实现自我价值的最大化。 《价值主张设计》这个主题,对我来说具有极大的吸引力。我一直觉得,一个无法触及客户痛点、无法提供独特价值的产品或服务,注定难以成功。因此,我非常期待这本书能够提供一套切实可行的方法论,指导我们如何去挖掘和理解客户的需求,如何将我们的产品或服务与这些需求精准匹配,从而创造出具有强大吸引力的价值主张。我希望它能够教会我如何用客户的语言去描述我们所提供的价值,并让客户真正感受到我们的与众不同。 《商业模式顶层创新设计案例》听起来就像是一场商业盛宴。我一直对那些能够颠覆行业格局、创造全新商业模式的企业案例充满兴趣。我希望这本书能够带我走进这些成功企业的内部,深入了解它们是如何进行“顶层创新”的,它们在战略层面是如何思考的,以及这些创新是如何一步步转化为实际的商业成果的。我尤其想知道,在面对复杂的市场环境和激烈的竞争时,它们是如何做出那些看似大胆却又卓有成效的创新决策的。 《盈利》和《企业管理》这两本书,则像是为前几本更具创新性和战略性的内容提供了坚实的根基。《盈利》这本书,我猜想不会仅仅停留在“如何赚钱”的层面,而是会深入探讨企业持续盈利的底层逻辑和关键驱动因素,比如成本结构、收入模型、定价策略等等。而《企业管理》则会从整体上梳理企业运营的各个环节,从组织架构到流程优化,从人力资源到市场营销,如何将创新的商业模式转化为高效的运营体系,从而保障企业的稳健发展和持续盈利。这套书的组合,感觉非常系统和全面,能帮助我构建一个更完整的商业思维框架。

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这套书的精选简直太到位了!我一直对商业模式的创新和转型充满好奇,特别是看到“新生代”和“顶层创新”这些字眼,就立刻被吸引住了。我一直觉得,在这个快速变化的时代,过去的成功模式可能不再适用,企业必须要有颠覆性的思维才能生存和发展。而“新生代”的提法,更是让我联想到很多新兴行业和年轻创业者的活力,他们是如何在商业世界里开辟新道路的。 《个人篇》的出现更是让我眼前一亮。过去我们谈论商业模式,往往聚焦于企业和组织层面,但忽略了个体在其中扮演的角色。我很好奇,如何在个人层面去构思和设计自己的“商业模式”?是关于职业发展、技能提升,还是个人品牌打造?我想象中,它会深入探讨如何将个人优势与市场需求相结合,如何像一个创业者一样去经营自己的职业生涯,找到属于自己的价值主张,甚至是如何实现个人与事业的双赢。 《价值主张设计》这本书名本身就充满了力量。我一直觉得,任何成功的商业模式,其核心都离不开一个清晰而有吸引力的价值主张。那么,如何才能设计出真正能够打动客户、区别于竞争对手的价值主张呢?这本书会不会揭示一套系统性的方法论,让我们能够从客户的痛点和需求出发,提炼出独一无二的价值点?我期待它能提供具体的工具和案例,指导我们如何进行有效的价值探索和验证,让我们的产品或服务真正解决问题,创造价值。 《商业模式顶层创新设计案例》听起来就大气磅礴,我非常期待能从成功的企业那里汲取灵感。我猜想,这本书会精选那些在商业模式上实现“顶层创新”的标杆企业,比如那些彻底颠覆了行业格局的公司,或者那些开创了全新商业模式的公司。我希望看到的是,它们是如何打破原有思维定势,如何从宏观层面去审视和重塑自己的商业逻辑,以及这些创新是如何一步步落地并最终取得成功的。 《盈利》和《企业管理》这两本书,则为前面更具战略性和创新性的内容提供了坚实的基础和落地保障。我想象中,《盈利》这本书不会只是简单地讲如何赚钱,而是会深入探讨企业可持续盈利的深层逻辑和关键要素,可能是关于成本控制、收入来源多样化、利润结构优化等方面。而《企业管理》则会涵盖企业运营的方方面面,从组织架构、人力资源到市场营销、财务管理,如何将创新的商业模式有效地融入到日常运营中,确保企业的高效运转和健康发展。这套书的组合,感觉非常全面,从战略到执行,从宏观到微观,都有涉及,堪称一部企业经营管理的宝典。

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看到这套书的题目,我的心立刻就被勾住了。我一直认为,在这个飞速发展的时代,固守陈规无异于坐以待毙。企业想要生存和发展,就必须不断创新,而商业模式的创新,无疑是其中最核心、最根本的部分。“新生代”的提法,让我联想到那些充满活力和想象力的年轻企业,它们是如何打破束缚,用全新的视角去构建自己的商业帝国。我迫切地想了解,在“新生代”的商业世界里,究竟有哪些颠覆性的理念和实践正在发生,又有哪些成功的模式值得我们学习和借鉴。 《个人篇》的出现,着实给了我一个惊喜。过去我们谈论商业模式,似乎总是在宏观层面,谈论的是公司、行业,而忽略了个体本身。我很好奇,这本书会如何将商业模式的思维应用到个人成长和职业发展上?它是否会引导我思考如何“设计”自己的人生,如何找到自己的核心竞争力,如何将个人价值与社会需求有效连接,甚至如何像经营一家公司一样去经营自己的职业生涯。我想,这或许是一本关于如何在这个时代成为一个“独立创业者”的指南。 《价值主张设计》这个概念,简直是直击痛点。我总觉得,很多产品和服务之所以难以成功,就是因为它们没有清晰地传达出对消费者的真正价值。那么,如何才能设计出一个既能满足消费者需求,又能让企业脱颖而出的价值主张呢?这本书我想会提供一套系统的工具和方法,帮助我深入洞察目标客户,挖掘他们的真实需求,并最终提炼出能够引起共鸣、打动人心的价值承诺。我期待它能让我明白,什么样的价值,才是真正有吸引力、有竞争力的。 《商业模式顶层创新设计案例》这个题目,听起来就充满了智慧和远见。我一直认为,真正的创新,往往发生在“顶层”,发生在对整个商业逻辑的重塑。我非常想从那些成功的企业身上学习,它们是如何在战略层面进行颠覆性的创新的,它们是如何打破固有的思维模式,从而开创出新的商业蓝海。我希望看到的是,那些能够改变行业格局、引领时代潮流的创新案例,并从中汲取宝贵的经验和启示。 《盈利》和《企业管理》这两本书,则像是为前面更具战略性和创新性的内容提供了坚实的实践基础。《盈利》这本书,我猜想会深入探讨企业如何在商业模式创新的基础上,实现可持续的盈利增长,它可能会涉及到收入来源、成本结构、利润分配等多个方面。而《企业管理》,则会从宏观到微观,涵盖企业运营的方方面面,如何将创新的商业模式有效地落地执行,如何构建高效的组织体系,如何优化管理流程,最终实现企业的稳健发展和基业长青。这套书的组合,感觉非常全面,能帮助我构建一个从战略到执行的完整商业知识体系。

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