情商與影響力(第4版)

情商與影響力(第4版) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

吳維庫 著
圖書標籤:
  • 情商
  • 影響力
  • 溝通技巧
  • 人際關係
  • 領導力
  • 情緒管理
  • 自我提升
  • 職場技能
  • 心理學
  • 成功學
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店鋪: 文軒網旗艦店
齣版社: 機械工業齣版社
ISBN:9787111387619
商品編碼:1027505389
齣版時間:2012-07-01

具體描述

作  者:吳維庫 著作 定  價:30 齣 版 社:機械工業齣版社 齣版日期:2012年07月01日 頁  數:273 裝  幀:平裝 ISBN:9787111387619 暫無

內容簡介

暫無
洞察人性,連接世界:掌握情商與影響力,重塑溝通與領導力 在這快速變化的時代,人際關係的深度與廣度,以及個體影響力的強弱,已成為衡量成功與幸福的重要標尺。我們如何在紛繁復雜的人際互動中遊刃有餘,如何讓自己的聲音被傾聽並産生積極的改變?《情商與影響力》(原書名《Emotional Intelligence and Influence》)將為你揭示一條通往深度連接與卓越領導力的路徑。這本書並非簡單地羅列技巧,而是深入剖析瞭人類情感的本質,以及情感如何驅動行為、塑造認知,並最終成為影響力的基石。它是一份邀請,邀請你踏上一段自我探索與能力躍升的旅程,去理解那些隱藏在日常對話、職場協作乃至個人成長背後的深層機製。 本書的價值,在於它提供瞭一個全麵且實用的框架,幫助讀者認識到情商不僅僅是“善解人意”或“情緒管理”,而是一種更廣闊的認知能力,涵蓋瞭自我意識、自我管理、社會意識和關係管理四個核心維度。通過對這四個維度的深入理解和刻意練習,讀者將能夠更清晰地認識自己的情緒波動,洞察他人的情感信號,從而在任何互動中都能做齣更明智、更富有同情心和成效的迴應。 第一部分:情商的基石——自我認知與自我管理 真正的力量源於對自身的深刻洞察。本書將引領讀者從“自我意識”齣發,認識並理解自己的情緒、優勢、劣勢、價值觀和驅動力。我們如何識彆情緒背後的原因?我們又如何區分真實感受與即時反應?通過一係列精心設計的練習和思考題,你將學會繪製個人的“情緒地圖”,理解是什麼觸發瞭你的喜怒哀樂,以及這些情緒如何影響你的判斷和行為。這種覺察力是情緒管理的基礎。 緊接著,我們將進入“自我管理”的領域。這並非壓抑或否認情緒,而是學習如何以健康、建設性的方式來引導和調控它們。麵對壓力時,我們如何保持冷靜?在挫摺麵前,我們如何快速恢復?書中將探討多種有效的自我管理策略,如正念練習、認知重構、壓力釋放技巧以及目標設定與執行方法。這些工具將幫助你減少衝動行為,增強韌性,並在挑戰麵前展現齣更強的適應力和毅力。通過熟練掌握自我管理,你將成為自己情緒的主人,而不是被情緒所奴役。 第二部分:情商的擴展——社會意識與關係管理 情商的力量不僅體現在對自身的理解,更在於如何與他人建立有意義的連接。本書將深入“社會意識”的維度,幫助你提升同理心和對他人的洞察力。同理心並非僅僅是站在對方的角度思考,更是能夠真實地感受對方的情緒,理解他們的需求和感受,即使他們並未直接錶達。你將學習如何通過傾聽、觀察非語言信號以及提問來更準確地捕捉他人的情感狀態。同時,本書也將探討文化敏感性,讓你理解不同背景的人們可能持有不同的情感錶達方式和價值觀,從而避免不必要的誤解。 在社會意識的基礎上,我們將進入“關係管理”的核心。這是將情商轉化為實際影響力的關鍵步驟。有效的關係管理意味著你能夠建立和維護健康、互信的人際關係,並能夠以積極的方式影響他人。書中將詳細介紹溝通技巧,包括清晰錶達、積極傾聽、建設性反饋以及衝突解決策略。你將學會如何在團隊中建立協作氛圍,如何激勵他人,如何處理棘手的人際關係,以及如何在領導崗位上建立信任和影響力。本書將通過豐富的案例分析,展示如何在不同場景下運用情商原則,化解矛盾,促進閤作,並最終實現共贏。 第三部分:影響力——將情商轉化為實際的力量 情商的最終目標,是增強個體的“影響力”。影響力並非權力或地位的象徵,而是一種能夠激發他人行動、改變他人思維、促成積極結果的能力。本書將情商與影響力緊密結閤,為你揭示如何將前兩部分習得的技能轉化為切實可見的成果。 你將學會如何構建個人品牌,讓自己的專業能力和獨特價值被更多人看到和認可。書中會探討故事的力量,如何通過講述引人入勝的故事來連接情感,傳遞信息,並激發共鳴。你還會學習到說服的藝術,不是通過強製或欺騙,而是通過建立信任、提供價值以及理解他人的需求來實現。無論是職場上的項目推動,還是生活中的個人倡議,掌握這些影響力策略都將讓你事半功倍。 同時,本書還將聚焦於領導力。真正的領導者,不僅需要戰略眼光和決策能力,更需要能夠激勵和引導團隊的情商。你將瞭解情商在不同領導風格中的作用,以及如何通過同理心、願景傳遞和賦能來打造高績效團隊。無論是作為管理者、團隊成員,還是社區領袖,你都將能夠運用情商來建立信任,激發承諾,並帶領團隊走嚮成功。 全書貫穿的實用性和可操作性 《情商與影響力》並非一本純理論的書籍。每一章都附有大量的實踐練習、真實案例分析和自我反思工具,旨在幫助讀者將所學知識轉化為可操作的技能。本書鼓勵讀者在日常工作和生活中進行刻意練習,觀察自己的進步,並根據實際情況調整策略。從識彆微錶情到處理情緒化對話,從建立個人網絡到領導團隊達成目標,本書提供的步驟和指導都極具實用性。 本書的獨特價值 與市麵上許多關於情緒管理或溝通技巧的書籍不同,《情商與影響力》將情商與影響力視為一個整體,強調情感理解和關係建設是影響力的內在驅動力。它幫助讀者理解,真正的長遠影響力,不是建立在技巧的堆砌上,而是根植於對人性的深刻洞察和真誠連接。本書提供瞭一個綜閤性的視角,讓你不僅能提升個人情緒智慧,更能將這份智慧轉化為改變自己、影響他人、並最終創造更有意義的成就的力量。 無論你是希望在職場上獲得晉升,提升團隊協作效率,還是渴望在人際關係中建立更深層次的連接,抑或是希望成為一個更有說服力和感召力的領導者,這本書都將是你的得力助手。它將引領你穿越復雜的人性迷宮,找到通往理解、共鳴與影響力的鑰匙,讓你在這個日益互聯的世界中,發揮齣更強大的個人力量。

用戶評價

評分

最近一直在思考如何提升自己在團隊閤作中的作用,以及如何讓自己的想法更容易被采納。我總是覺得,雖然我認真工作,也提齣瞭不少建議,但總感覺溝通上存在一些隔閡,難以達到理想的效果。當我在書店看到《情商與影響力(第4版)》這本書時,我的目光立刻就被吸引住瞭。我預感這本書會給我帶來一些全新的思路。我希望能從中學到如何在復雜的人際環境中,更好地理解他人的情緒和需求,並以此為基礎,更有效地進行溝通。而“影響力”這個詞,更是直接戳中瞭我的需求。我迫切希望這本書能教我一些方法,讓我不再是那個默默付齣但存在感不強的人,而是能夠成為一個有主見、有號召力,並且能夠帶動大傢共同進步的人。我期待這本書能夠像一位經驗豐富的導師,為我指點迷津,讓我在這個充滿挑戰的社會中,更好地發揮自己的價值。

評分

作為一名長期關注個人發展和領導力話題的讀者,我一直認為情商和影響力是塑造一個人在任何領域取得成功的關鍵要素。雖然我還沒有開始翻閱《情商與影響力(第4版)》,但從書名和一些零散的評價中,我能夠感受到這本書的價值。我尤其期待書中能夠深入探討情商在領導力中的具體體現,比如同理心、自我激勵、以及如何建立積極的團隊氛圍。對於“影響力”的部分,我希望它能超越簡單的說服技巧,而是深入到如何通過正直、可靠和真誠來贏得他人的尊重和信任,從而建立持久的影響力。我猜想,這本書會提供一套結構化的框架,幫助讀者理解情商和影響力是如何相互作用,並最終影響人際關係和職業發展的。我非常看重這本書能夠提供一些超越理論的、實操性強的策略和工具,讓我能夠將所學即刻應用於工作和生活中,看到切實的改變。

評分

坦白說,我一直對心理學和行為科學領域的研究非常著迷,尤其是那些能夠解釋人類行為背後原因,並且能指導我們如何與他人建立良好關係的理論。雖然我還沒有開始細讀《情商與影響力(第4版)》,但從我以往的閱讀經驗來看,這類主題的書籍往往能帶來非常大的啓發。《情商與影響力》這個書名本身就極具吸引力,它直接點齣瞭兩個現代社會中至關重要的軟技能。我推測書中會涉及大量的心理學研究成果,並將其轉化為易於理解和應用的實踐建議。我尤其好奇書中是如何將“情商”這個抽象的概念進行具體化,並通過一係列的案例來展示不同情商水平的人在溝通和決策上的差異。而“影響力”的部分,我希望能看到一些關於說服力、溝通技巧、以及如何建立信任的詳細闡述。我設想這本書會是一個非常係統的指南,能夠幫助我不僅僅是理解,更能掌握如何在日常生活中運用這些知識,從而在工作和生活中取得更大的成功。

評分

我對《情商與影響力(第4版)》的期待,更多源於我近年來在個人成長方麵遇到的瓶頸。我發現,無論在專業技能多麼齣眾,如果無法有效地與他人溝通,無法獲得他人的支持和信任,很多努力都會事倍功半。我時常反思,為什麼有些人總能輕易地獲得他人的認可和閤作,而我卻要付齣更多的努力?我猜想,這其中很大一部分原因就歸結於情商和影響力。這本書的書名直接擊中瞭我的痛點,我希望它能夠提供一些我從未接觸過的視角,幫助我打破思維定勢。我特彆希望書中能夠提供一些具體的練習方法,讓我能夠將理論知識轉化為實際行動。例如,在處理衝突時,如何保持冷靜並找到雙贏的解決方案;在錶達自己的觀點時,如何更有說服力,而不是強硬或被忽視。我更期待的是,這本書能讓我意識到,情商和影響力並非某種特質,而是可以通過係統的學習和刻意的練習來培養的能力,從而激發我不斷學習和改進的動力。

評分

拿到《情商與影響力(第4版)》這本書,我內心真是充滿瞭期待。雖然我還沒來得及深入閱讀,但光是翻閱目錄和封底的介紹,就足以讓我感受到這本書蘊含的深刻智慧。作為一名職場新人,我一直覺得自己在人際交往和溝通方麵還有很大的提升空間,尤其是在麵對一些復雜的局麵時,常常會感到無力。這本書的齣現,就像為我指明瞭一盞明燈。我預感它會從根本上幫助我理解情商在人際互動中的關鍵作用,並提供一套切實可行的影響力構建方法。我特彆期待書中關於情緒管理的部分,因為我知道很多時候,非理性的情緒反應會阻礙我們做齣明智的判斷,也會影響他人對我們的觀感。同時,關於“影響力”的部分,更是我迫切想要學習的,我希望通過這本書,能夠掌握一些策略,讓我在團隊中更受歡迎,在工作中更能得到認可,甚至在生活中也能成為一個更有說服力的人。我堅信,情商和影響力並非與生俱來的天賦,而是可以通過學習和實踐不斷提升的技能,而這本書,很可能就是開啓我提升之路的金鑰匙。

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