思路決定齣路 微經典係列叢書 人際交往關係溝通技巧為人處世 企業管理職場經營智慧謀略

思路決定齣路 微經典係列叢書 人際交往關係溝通技巧為人處世 企業管理職場經營智慧謀略 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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店鋪: 福州金榜圖書專營店
齣版社: 江蘇鳳凰美術齣版社
ISBN:9787534488146L
商品編碼:18380905553

具體描述







商品參數

書    名:思想決定齣路

作    者: 《微經典》編委會 編

I S  B N: 9787534488146

齣 版 社: 江蘇鳳凰美術齣版社

齣版時間: 2015年5月 第1版

印刷時間: 2016-10   第2次

頁    數: 192

開    本: 787mm*1092mm  1/32

包    裝: 平裝

定    價: 14.8元

目錄

改變思路,逆轉人生

 

沒有不走運,隻有思路不對

改變處境全靠思路

思路是通嚮成功人生的捷徑

 

善用智慧,突破思維瓶頸

 

質疑是跳脫思維定式的支點

要對“書中箴言”有所取捨

可以相信專傢,但不要膜拜權*

彆陷入巴納姆效應的“囚牢”

彆讓慣性思維主宰你的大腦

時刻創新,做先鋒達人

彆被舊目標綁住思路

直覺往往是正確的

多挑戰突破,少安於現狀

用冒險激發創新思路

豐富知識纔會豐富思路

學會讓思路轉個彎

換個角度,就是全新的你

阻力當道,拐彎比直闖要好

正著想不通時,反過來想就對瞭

 

直麵失敗,打造強者思路

 

彆找藉口!你的失敗不是理所當然

彆把“這事不賴我”當成口頭禪

沒有做不到,隻有不想做到

彆打著“完美主義”的旗號為自己開脫

放縱自己的失敗,接下來還是失敗

學會為成功找方法

成功就是失敗之後再堅持一下

麵對失敗,一要冷靜,二還是要冷靜

不要執著於失敗,而要執著於為什麼失敗

“事有所成”首先取決於你的努力

提取積極要素,邁嚮成功

前進!讓情緒激揚起來

化“負情緒”為“正能量”

渴望勝利,你纔能走齣睏境

“永不認輸”支撐你嚮前!嚮前!嚮前!

 

高效思路讓你高效做事

 

每都要活齣“48小時”!

散碎時間往往成就大用

用“有所不為”給“有所作為”節省時間

學會“榨”時間

做事“零缺陷”,反應“零延遲”

彆給自己留齣“恐懼”的時間

第1次就將事情做對

“亡羊”之後,要以*快的速度“補牢”

即使不能“日事日清”,也要“周事周清”

僅靠勤奮不一定有收獲

跟“瞎忙”說再見

預防問題比解決問題更重要

一個問題要有十種方法備選

與人閤作,效率加倍

彆被“激情”拖進泥潭

“三分鍾熱度”冷卻後,腳步往往會停滯

基礎沒打牢,就彆好高騖遠

做與自己的“斤兩”相符閤的事

善於用彆人的批評為自己“降溫”

 

讓思路為你的幸福開一扇窗

 

常懷防備心,人生路上陷阱多

彆被彆人“捆綁”瞭你的善良

不是陷阱隱秘,而是你不夠聰明

誘惑麵前,多堅持自我

彆帶著傷痛前行

你的人生不全是悲劇

少被仇恨濛眼,多被恩情打動

讓過往的辛酸隨風而逝吧

細心發現生活中的歡笑一刻

堅信幸福就在下一秒

內容簡介

你是否曾經思考過,你為什麼會與彆人有差距,你落後的究竟是什麼?

  考試的時候同樣一道論述提,彆人高分通過,你卻勉強及格,你落後的不是知識;做同樣一項工作,彆人遊刃有餘,你卻焦頭爛額,你落後的不是能力;處在相同的睏境,彆人成功擺脫,你卻陷在那裏,你落後的不是經驗;站在同一條起跑綫上,彆人事業輝煌,你卻慘淡收場,你落後的不是運氣·····

   如果你落後的不是知識、能力、經驗、運氣,那會是什麼?是思路,是思路讓你總是落後在人們的後麵,隻能望前人隻項背。所以,思路的落後是一切落後的根源,我們隻有讓思路,我們纔能!


《心之所嚮,行之所至:撥開迷霧,尋覓人生航嚮》 導論:認清自我,是開啓一切的鑰匙 在這個信息爆炸、瞬息萬變的時代,我們常常感到迷茫,仿佛置身於一片浩瀚的海洋,卻找不到屬於自己的彼岸。生活的潮水時而洶湧澎湃,將我們推嚮未知的遠方;時而又平靜如鏡,讓我們陷入沉思。我們渴望找到人生的意義,渴望實現自己的價值,但往往被紛繁的思緒所睏擾,被外界的喧囂所裹挾,甚至連最基本的“我是誰?我想要什麼?”都無法清晰地迴答。 《心之所嚮,行之所至:撥開迷霧,尋覓人生航嚮》並非一本關於“如何快速成功”的速成手冊,也非一本羅列“人生格言”的勵誌讀物。它是一次深入心靈的探索,一次關於“認知”與“行動”之間深刻連接的解析。本書旨在引領讀者走齣思維的迷宮,幫助他們認清自我,發掘內心深處的真正渴望,並在此基礎上,構建起腳踏實地的行動藍圖。它強調的不是外部的“技巧”或“策略”,而是內在的“理解”與“覺察”,因為正是這些深層的“思路”,決定瞭我們最終的“齣路”。 第一章:審視內心,洞察自我潛能的源泉 我們常常羨慕他人的成功,卻忽略瞭他們背後默默付齣的努力和深刻的自我認知。然而,真正的成功並非模仿,而是源於對自身潛能的深刻洞察。這一章,我們將一同走進內心深處,進行一次誠實而細緻的自我審視。 剖析“我”的構成: 你的價值觀是什麼?驅動你前進的核心動力是什麼?你最看重的是什麼?是成就感、安全感、歸屬感,還是自由?理解這些深層需求,是構建個人目標的基礎。我們將通過引導性的問題和情境分析,幫助你逐層剝離錶麵的欲望,觸及真實的自我。 發掘隱藏的天賦: 你是否常常在某些事情上感到得心應手,甚至事半功倍?那些在他人看來是睏難的事情,對你來說卻遊刃有餘?這很可能就是你的天賦所在。本書將提供一套獨特的“天賦識彆模型”,幫助你捕捉那些不易察覺的閃光點。你並非一無是處,也非事事皆能,關鍵在於找到你真正擅長的領域。 正視過去的經曆: 過去的經曆,無論是輝煌還是挫摺,都塑造瞭今天的你。它們是寶貴的財富,也是成長的基石。本章將引導你如何從過去的經驗中汲取養分,而非被其束縛。學習如何將過去的失敗轉化為經驗,將過去的成功轉化為自信,從而為未來的前行注入能量。 理解情緒的語言: 情緒是我們內心最直接的錶達。喜悅、憤怒、悲傷、恐懼……它們都在嚮我們傳遞著重要的信息。然而,我們常常被情緒所淹沒,無法理解其背後的含義。我們將深入探討情緒的根源,學習如何與情緒和諧相處,並將其轉化為洞察自己需求的信號。 第二章:重塑思維,打破限製性信念的牢籠 “我做不到”、“我沒有這個能力”、“這件事情太難瞭”……這些聲音是否常常在你的腦海中迴響?這些限製性信念,如同無形的枷鎖,阻礙著我們前進的腳步,讓我們止步不前。本章,我們將挑戰這些根深蒂固的觀念,學習如何重塑積極、開放的思維模式。 識彆與拆解限製性信念: 它們是如何形成的?它們在生活中扮演著怎樣的角色?我們將通過一係列的反思練習,幫助你識彆那些阻礙你發展的固有思維模式。通過對這些信念進行邏輯上的拆解和辯駁,你將逐漸擺脫它們的束縛。 培養成長型思維: “我現在的能力”與“我未來可能達到的能力”之間,存在著巨大的空間。成長型思維認為,能力是可以習得和發展的。本章將深入解析成長型思維的精髓,並提供切實可行的方法,幫助你培養麵對挑戰時的積極心態,相信通過努力可以剋服睏難,實現能力的提升。 擁抱不確定性: 生活充滿瞭未知,而對未知的恐懼常常導緻我們停滯不前。我們將學習如何以一種更包容的態度去麵對不確定性,將其視為探索新可能性的機會,而非威脅。學會“在模糊中前行”,是邁嚮成功的重要一步。 構建積極的內部對話: 我們與自己的對話,比任何外界的聲音都更能影響我們。本書將教你如何將消極的自我評價轉化為積極的鼓勵和支持,如何用建設性的語言取代批判性的聲音,從而提升自信心和內在動力。 第三章:明確方嚮,將模糊的憧憬轉化為清晰的目標 擁有瞭清晰的自我認知和積極的思維模式,接下來的關鍵是將這份內在的力量,轉化為看得見的行動。然而,“方嚮”並非一蹴而就,它需要審慎的思考和周密的規劃。本章,我們將引導你如何將模糊的憧憬,轉化為清晰、可行的目標。 “為什麼”的力量: 在設定目標之前,先問問自己“為什麼”。這個目標對你意味著什麼?它將如何改變你的生活?找到目標的深層意義,能夠極大地增強你的行動力和毅力。我們將探討如何挖掘目標的“內在驅動力”,讓它成為你剋服睏難的強大支撐。 目標設定的藝術: 並非所有目標都能有效激勵行動。本書將介紹 SMART 原則之外更深層次的目標設定理念。我們不僅僅關注目標的“可行性”,更關注目標的“吸引力”和“意義感”。如何將長期願景分解為可執行的短期目標?如何確保目標與你的價值觀保持一緻? 構建“行動地圖”: 目標是燈塔,行動是航船。一本好的“行動地圖”能夠幫助你規劃齣抵達燈塔的最優航綫。我們將探討如何根據你的目標,繪製齣具體的行動步驟,並預見可能遇到的障礙,提前做好應對準備。 保持目標的靈活性: 生活是動態的,目標也需要適時調整。本章將強調在堅持原則的同時,保持對目標的靈活性。如何根據實際情況,對目標進行微調,但又不失方嚮?如何在一個不斷變化的環境中,保持前進的動力? 第四章:智慧選擇,在紛繁的選擇中做齣明智的決策 人生是由無數個選擇組成的。每一個選擇,都可能將我們引嚮不同的方嚮。在信息爆炸的時代,我們麵臨的選擇越來越多,也越來越復雜。本章,將分享一些關於“智慧選擇”的思考,幫助你撥開迷霧,做齣更明智的決策。 理解選擇背後的邏輯: 並非所有選擇都具有同等的重要性。我們將探討如何區分“機會”與“乾擾”,如何評估不同選擇的潛在收益與風險。理解選擇的“成本”與“收益”,是做齣明智決策的前提。 情境分析與決策模型: 不同的情境需要不同的決策方式。我們將介紹一些基礎的決策模型,並強調在實際應用中,需要結閤具體的情境進行靈活運用。如何從多角度審視問題,避免陷入“非黑即白”的思維誤區? 傾聽直覺,但非盲從: 直覺是我們潛意識的智慧,它常常能提供寶貴的綫索。然而,直覺也可能受到情緒和偏見的影響。本章將探討如何區分有效的直覺與帶有偏見的“感覺”,如何將直覺與理性分析相結閤,做齣更全麵的判斷。 擁抱“不完美”的選擇: 很多時候,我們追求的是“完美”的選擇,但這種追求反而讓我們猶豫不決,錯失良機。我們將學習如何接受“足夠好”的選擇,並從中學習和成長。重要的不是做齣“最好的”選擇,而是做齣“能讓你前進”的選擇。 第五章:持續精進,在實踐中實現自我超越 “思”的最終目的在於“行”,而“行”的意義在於“進”。人生是一個不斷學習、不斷成長的過程。本章,我們將關注如何將所學所思,轉化為持續的行動,並在實踐中實現自我超越。 從“知道”到“做到”的橋梁: 僅僅理解理論知識是不夠的,關鍵在於如何將其轉化為實際行動。本書將提供一些方法,幫助你剋服“知道”與“做到”之間的鴻溝。如何將學習到的理念,融入到日常生活中? 建立有效的反饋機製: 持續的反饋是成長的加速器。本章將分享如何建立個人化的反饋係統,如何從成功和失敗中汲取經驗,並將其應用於未來的行動中。學會在每次行動後,進行復盤和總結,是不斷進步的關鍵。 學習的藝術: 學習並非一蹴而就,它需要方法和堅持。我們將探討如何成為一個高效的學習者,如何保持好奇心,如何從不同的渠道獲取知識,並將其內化為自己的能力。 擁抱變化,持續迭代: 生活和環境都在不斷變化,我們的能力和思維也需要隨之迭代。本章將強調持續學習和適應變化的重要性。如何保持開放的心態,擁抱新的挑戰,並在每一次迭代中,讓自己變得更強大? 結語:你的齣路,在你自己的手中 《心之所嚮,行之所至:撥開迷霧,尋覓人生航嚮》並非提供一套現成的解決方案,而是為你提供瞭一套探索和發現的工具。它邀請你踏上自我認知的旅程,審視內心的聲音,重塑積極的思維,明確前進的方嚮,並以智慧做齣選擇。最終,你會發現,你的人生航嚮,並非由外部的“技巧”或“策略”所決定,而是由你內心的“思路”所塑造。你的齣路,就在你自己的手中,在於你是否願意深入思考,勇敢實踐,並持續精進。願你在這場自我探索的旅程中,找到屬於自己的那片星辰大海。

用戶評價

評分

起初,我購買這本書完全是齣於一種“病急亂投醫”的心態。工作上遇到的瓶頸,人際關係中的睏惑,讓我感到心力交瘁,急需找到一個能給我指點迷津的“救命稻草”。這本書的書名雖然聽起來有些“大而全”,但我抱著姑且一試的心態讀瞭下去。沒想到,它帶給我的驚喜遠超我的預期。這本書的獨特之處在於,它並沒有簡單地將溝通技巧、為人處世、職場經營等概念割裂開來,而是將它們融為一體,形成瞭一個有機整體。作者深刻地揭示瞭,這些看似獨立的領域,其實都根植於我們內心深處的“思維模式”。比如,在處理人際關係時,我們常常因為固有的偏見和刻闆印象而錯失良機;在職場經營中,缺乏戰略性的“謀略”思維,導緻我們隻能被動地應對。書中關於“謀略”的部分,尤其讓我印象深刻。它不是教你如何去算計彆人,而是如何去理解局勢,如何預判可能齣現的風險,以及如何運用有限的資源去達成最優的結果。它讓我從一個“執行者”的角色,逐漸轉變為一個具有“戰略眼光”的思考者。這本書讓我意識到,提升自己的能力固然重要,但更重要的是,要不斷地優化自己的思維操作係統。

評分

我一直認為,溝通是一門藝術,而為人處世則是一門學問。我曾經花瞭很多時間和精力去學習各種溝通技巧,但效果總是不盡如人意。直到我讀瞭這本書,我纔明白,我之前走瞭一些彎路。這本書並沒有給我灌輸一套僵化的“公式”,而是通過大量的案例分析,讓我理解瞭溝通的本質。它讓我明白,有效的溝通,不僅僅是會說話,更是會“聽”,會“感受”,會“連接”。作者用很多生動形象的比喻,闡釋瞭如何在不同的情境下,用最恰當的方式去錶達自己的觀點,同時又能顧及對方的感受。特彆是關於“關係經營”的部分,它讓我看到瞭人與人之間關係的微妙之處,以及如何通過細緻的觀察和真誠的迴應,去建立和維護一段健康、持久的關係。書中關於“職場智慧”的章節,也給瞭我很多啓發。它並不是教你如何去“鑽營”,而是教你如何在一個復雜的職場環境中,保持獨立思考,如何與不同類型的人閤作,以及如何在高壓下做齣明智的決策。這本書讓我感覺,自己不再是被動地去適應環境,而是有能力去塑造和影響周圍的一切。

評分

我拿到這本書的時候,其實是有點猶豫的,因為“微經典係列叢書”聽起來像是那種比較淺顯的讀物,而“人際交往關係溝通技巧為人處世 企業管理職場經營智慧謀略”這些標簽又涵蓋得太廣瞭,我擔心它會像一本大雜燴,什麼都講一點,但又都不深入。不過,當我翻開第一頁,就被深深吸引住瞭。這本書的寫作風格非常樸實,沒有華麗的辭藻,也沒有賣弄概念,就是用最接地氣的語言,講述最實在的道理。特彆是關於“為人處世”的部分,作者沒有教你如何去“討好”彆人,而是強調瞭真誠和尊重的重要性。它讓我明白,真正的人際關係,是建立在相互理解和支持的基礎上的,而不是靠一些錶麵的技巧去維係。書中還講到瞭一些關於職場經營的智慧,比如如何與上司建立良好的信任關係,如何在一個不完美的團隊中發揮自己的價值。這些內容對於我這樣一個剛開始摸索職場的人來說,簡直是及時雨。我最喜歡的部分是關於“情緒管理”的章節,它教會我如何在壓力麵前保持冷靜,如何有效地處理自己的負麵情緒,而不是讓它們影響到我的工作和生活。讀這本書,感覺就像和一位經驗豐富的朋友在聊天,他用他的人生閱曆,一點點地指引我前行。

評分

這本書的書名讓我覺得它可能更偏嚮於商業管理,但我抱著一顆學習的心態去閱讀,卻意外地收獲瞭遠超我想象的知識。我一直以為自己的人際交往能力還可以,但讀瞭這本書,我纔發現,原來自己很多時候都是在“自嗨”,並沒有真正走進彆人的內心。作者在書中,深入淺齣地剖析瞭人際關係的“底層邏輯”,讓我看到瞭很多之前從未留意過的細節。比如,他提到瞭“同理心”的重要性,並且給齣瞭很多非常實用的練習方法,讓我能夠更好地去理解他人的處境和感受。在“溝通技巧”的部分,作者並沒有羅列什麼“萬能公式”,而是強調瞭“因人而異”的原則,讓我學會瞭根據不同的對象和情境,來調整自己的溝通方式。更令我驚喜的是,“為人處世”和“企業管理”這兩個看似獨立的章節,在書中被巧妙地串聯起來。作者認為,一個成功的企業管理者,必須首先是一個懂得如何與人相處的人,一個能夠凝聚團隊、激發潛能的領導者。這本書就像一位經驗豐富的導師,不僅教會我如何“做事”,更教會我如何“做人”,如何在這個充滿挑戰的世界中,找到屬於自己的那條“齣路”。

評分

這本書我真的太需要瞭!一直以來,我都覺得自己與人溝通的時候,總感覺隔瞭一層紗,想說的話說不清楚,也常常因為一些小誤會而讓事情變得復雜。特彆是剛進入職場那會兒,麵對形形色色的人,真不知道該如何下手。這本書的名字就直擊我的痛點——“思路決定齣路”。我一直以為是能力決定一切,但讀瞭這本書纔發現,很多時候,我們之所以寸步難行,並不是因為能力不足,而是思維方式存在偏差。它不像市麵上那些講溝通技巧的書,上來就給你列一大堆“套路”,而是從更根本的角度,去剖析我們為什麼會齣現溝通障礙,為什麼在人際關係中會碰壁。書中有很多讓我茅塞頓開的例子,比如作者分析的在團隊協作中,如何通過調整自己的心態來化解同事間的矛盾,而不是一味地抱怨。還有關於如何傾聽,如何反饋,這些看似簡單,但真正做到卻很難。讀完之後,我感覺自己看待問題的方式都改變瞭,不再是隻看到事情的錶象,而是能去思考更深層次的原因。這不僅僅是關於“說話”,更是關於“如何思考,如何與世界相處”。感覺自己像是開啓瞭一個新篇章,對未來充滿瞭期待。

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