具体描述
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金钱、名望与成就不过是成功的表象，社交能力和情感表达能力才是成功的根源！
你是否只知埋头苦干，比不上别人处事灵活？
你是不是空有好本领，却输给同事的好人缘？
我们生活在社会群体当中，从出生到上学、从交朋友到谈恋爱结婚、从工作到终老，无不受家庭结构与社会文化的影响。除了专业技能与理性思考，我们的沟通、识人、同情、体谅、表达情感、建立人类文明这些社会能力，才是打开幸福之门的钥匙。
《社会动物》将带你认识社会交往如何形塑人的性格与影响人的一生。
我们不断学习怎样考高分、怎样练就职业技能、怎样赚大钱，但其实人生真正要紧的技
能是沟通、交往、识人、同情、体谅、表达感情，以及控制冲动！
掌握这些情感与社交的能力，你的爱情、生活、工作都将更幸福、更成功！
一个关于爱、性格和成就的故事，而且很快会成为你读过的最幸福的成功故事。
作者在书中精心刻画了两个栩栩如生的角色，他们是一对美国的夫妻：丈夫哈罗德出身中产阶级家庭，妻子埃丽卡则是来自贫民区破碎家庭的中墨混血儿。哈罗德和埃丽卡经历着人生的磨炼，逐渐变得成熟、睿智，这是本书中的故事之所以如此让人愉悦的原因之一。这是一个关于人类成功和交流的故事，是两位主人公继承双亲与祖辈的优良传统，经历考验与磨炼，最终决定相守一生的故事。
它不同于一般励志书所定义的表象化的成功——高智商高学历、一技之长、令人羡慕的工作、显赫的身份地位。本书所探讨的是更深层面的东西。关于成功，本书的观点是：情感比纯粹的理性更为重要，社会关系比个体选择更为重要，性格比智商更为重要，灵活应变的有机系统比线性呆板的机械系统更为重要，群体智慧比个体思考更为重要。
戴维·布鲁克斯，《纽约时报》著名且非常受欢迎的专栏作家。他曾任《标准周刊》杂志的资深编辑，也为《新闻周刊》和《亚特兰大月刊》等杂志撰文。他还为每周播出的PBS夜间新闻节目担任时事评论主播。
前言
第1章 决定相爱
初次见面时的第一印象
初次约会，互生好感
作出一生中最重要的决定
爱的角色
第2章 经营婚姻
新婚夫妻的磨合之道
新生命的孕育
第3章 亲子世界的交流
生活完全被打乱了
母亲与婴儿间的非语言交流
镜像神经元与模仿能力
笑是一种本能的社交方式
第4章 探索与认识世界
学习识物
独一无二的神经元网络
看起来简单实际上复杂的想象力
故事里的世界与现实世界
第5章 童年世界的快乐与痛苦
童年期的依恋关系影响人的一生
因害怕而哭泣的男孩
......
致谢
人类的思维是一台自负的机器。意识相信是它自己完成了那些它其实并没有去做的事情，还会虚构出各种故事，造成它似乎能控制许多事情的幻象。90%的司机认为他们的驾驶技术超出平均水平，94%的大学教授认为他们的教学能力超出平均水平，90%的创业者认为他们的新公司会成功，98%参加学术能力评估测试的学生认为自己的领导技能达到或超出平均水平。
大学生们普遍会高估他们得到高薪工作、出国旅行以及成年后不离婚的可能性。买衣服的时候，中年人总觉得自己应该能够轻易减掉几磅肉，因此选择买号码偏小的衣服，即使在他们这个年龄段的人绝大多数会逐年发胖。参加美国职业高尔夫球巡回赛的高尔夫选手预测他们70%的6英尺推杆球会一杆落洞，然而事实上只有54%的球在这个距离内能一杆落洞。
这种自负有各种各样的表现形式。人们往往高估他们控制自己潜意识倾向的能力。他们花钱成为健康俱乐部的会员，却没有足够的意志力持续参加俱乐部的活动。人们会高估他们对自己的了解程度。宾夕法尼亚州有一半的学生声称，如果有人胆敢当着他们的面发表性别歧视言论，他们一定会严词反驳。当研究人员暗中安排这样的事情发生时，只有16%的人真正提出了反驳。
人们会过高估计自己知道的事情。保罗·索梅克与爱德华·鲁索设计了一份调查问卷，衡量公司总经理们对自己所在行业的了解程度。广告行业的经理们回答说他们有90%的把握保证自己是对的，事实上他们当中有61%的人答错了。计算机行业的经理们自认有95%的把握答对，事实上他们当中有80%的人答错了。鲁索和索梅克一共对2 000多人进行了该项测试，发现其中99%的人都高估了自己。
人们不仅仅高估自己已经知道的事情，还会高估自己能够知道的事情。生活当中总有一些领域（比如说股票市场）太过复杂随机，以致我们没有一丁点儿把握来预测任何短期事件。但这似乎对人们的实际行为没有任何影响，整个股票交易行业都表现出了这一点。布拉德·巴贝尔和特伦斯·奥登分析了66 000单亏损的股票交易，发现大部分交易都是最为自信的股票交易者进行的，并且表现低于市场平均水平。
人们因自己的好运气而陶醉。麻省理工学院教授罗闻全通过研究证明，当股票交易者经历了一连串的好日子之后，他们的大脑会分泌多巴胺，从而造成过度自信的错觉。他们坚信自己凭借深谋远虑赢得了这一良好机遇，自以为看透了市场，致使他们对潜在的危险视而不见。
人们还会高估对作出决定的诱因的理解能力。他们编造故事来解释自己的行为，即使他们对真实的过程一无所知。人们会作出决定，之后再欺骗自己，杜撰自己作出这个决定的合理原因，努力向自己证明在当时的情境下作出这样的决定是恰当的。哈佛大学的丹尼尔·吉尔伯特提出，我们有一种心理免疫机制，它能够夸大那些证明我们正面品质的信息，忽略那些会让我们怀疑自己的信息。在一项研究中，如果受试者被告知他的智商测试成绩很糟糕，那么他就会花多得多的时间去阅读报纸上那些揭露智商测试缺陷的文章。如果他的主管对他评价不错，那么他就会更有兴趣去阅读那些描述他的主管相当聪明、具备极强洞察力的评估报告。
自信跟实际能力并没有多少关系。大量研究表明，跟那些能够表现得更好的同事相比，缺乏竞争力的人往往更容易夸大自己的能力。一项研究显示，在逻辑、语法和幽默感测试中分数较低的人尤其容易高估自己的能力。很多人不仅仅缺乏竞争力，他们还拒绝承认自己是多么无能。
所以确实可以说，人类通常是自负的。但埃丽卡在Intercom公司的同事们不仅习以为常，而且也不避讳在别人面前炫耀自己。他们的首席执行官布莱思·塔戈尔特总想着随意更改已经成形的组织架构，每到一家公司，他就向根深蒂固的官僚主义和&"陈旧思想&"宣战。结果，他的改革热情时常演变成对经验丰富的经理们和久经时间检验的惯例的公然藐视。他会在午夜时分发布通知，而这些内容常常只是他头脑一热想出来的，这会在所有部门引起混乱。他遵循着听起来很美妙但通常与现实生活无关的格言和规则。他会在花了数周才准备好的报告会上不耐烦地坐下，然后心不在焉地评论：&"我觉得这些想法真是不值一提。&"随后在助理们的哄笑声中，他把大家丢在那里扬长而去。
他迫切地希望被人们看做英雄式的改革家，于是他带领公司进行了一系列的兼并重组，进入没人熟悉的市场和领域。公司的组织架构变得太过臃肿而难以管理，为了寻求最新最前沿的技术，他还不得不忍受着复杂得让人摸不着头脑的财务审批手续和组织架构图。
每次开会时，他总是最先发言。他是如此固执，以至于在他说完后没有人愿意挑战他或质问他。与此同时，公司高管层鼓励各业务部门进军新领域，进行多样化经营。根据他们的理论，在很多不同的市场领域投放大量的产品似乎就能帮助公司规避风险。然而实际情况却是，他们涉足的领域越多，对各个领域的关注和了解也就越少。这种策略给予负责交易的经理们更多的权限，却把一生都专注于特定市场、对特定市场如何运作了如指掌的技术产品经理们边缘化了。
比起研究怎样改进产品，公司花费更多的时间来管理它的组织结构。为了找到比较各个产品部门业绩的方法，经理们设计出了貌似客观的成功标准，而这些评估体系跟长远发展几乎没有什么关系。经理们耗费了更多的时间试图弄明白他们如何才能玩转这些评估体系，而不是去想如何才能实实在在地可持续发展下去。
经首席执行官授权，财务部门也开始研究晦涩难懂的风险管理机制，这对极少数自称理解这些机制的人来说似乎很高明，但却让现实中的风险分析变得一塌糊涂。埃丽卡注意到，没有人在表格中用不同颜色标注出预测数据。在其他任何一家公司，历史数据都会显示在白色的背景上，而预测数据则用黄色背景或者下划虚线加以区分。而这些家伙简直是一群混蛋，他们对他们的预测能力如此自信，以至于懒得去作这种区分。他们深陷于大男子主义的文化中，根本不会承认他们对有些事情一无所知。
奇怪的是，公司越来越多元化，管理层却变得越来越因循守旧。他们遍布世界各地的办公室里充斥着大量来自各个领域的员工。或许你会认为这样的人员结构能够孕育多样化的想法和期望，并且足以让这些观点和期望处于均衡状态。然而一次又一次，即时沟通和基于这种沟通的即时评判滋生了从众心理和让人惊异的智力趋同文化。他们一次又一次在面对同样态势时作出同样错误的判断和处理。也许这就是整个公司（或者全世界经济）都依赖于&"用黑莓手机立刻作出决定&"的商业文化时必然会发生的事情。
当这一切正在发生的时候，公司董事长和首席执行官仍在绘声绘色地鼓吹公司的成功。在电话会议、销售会议以及自我吹捧的公司培训会上，吹嘘着本公司是美国最伟大的公司，甚至是世界上最具有创新精神的公司。
所有这些事情中，最让埃丽卡感到沮丧的就是：在这么多的会议上，她没办法提出任何补充意见。她并非看不到公司存在的巨大问题，但她周围的同事们似乎全都是大怪兽，不能像正常人一样讨论分析问题。埃丽卡有着自己看待事情的方式和谈话风格，其中强调的是文化、社交生活和心理学。她认识的所有新同事看问题的方式都跟她不同，他们的想法是基于收集大量的数据、设计策划方案和构造系统而产生的。这两种模式看起来毫不相干。
也许是在某所商学院里，也许是在别的地方受到的培训，反正这群混蛋确实接受过某种方法论的训练。训练结果是他们试图将管理变成科学，他们尝试研究各种机构，有些人研究&"动态系统理论&"，有些人研究&"六西格玛质量管理分析&"、&"田口方法&"或者&"质场分析&"。还有人研究&"发明式问题解决理论&"，这是一种由俄罗斯人发明的基于建模方法的培育创新力的技术。此外还有&"企业业务流程再造理论&"，埃丽卡在维基百科网站上搜索过这种理论，根据该词条引用的一本管理学书籍介绍，企业业务流程再造能够&"提升实时生产系统和全面质量管理的效果，把过程导向作为战略性工具，并基于过程导向来组织核心竞争力。这一过程需要聚焦于核心商业流程，在拓展流程蓝图的同时，应用实时生产系统和全面质量管理‘工具箱’中的特定技术作为实施的手段&"。
埃丽卡读到过类似的句子，或者在会议上听到过，但对于它们如何能应用于实际问题中，她完全没有头绪。这些声音只是在她耳边回响。公开引述这些理论的人似乎很看重精确性和明确性。他们寻求符合科学的原则，但这些行话好像并没有什么成效。
……
书中，布鲁克斯将众多研究的最新成果聪明地融汇到我们的日常生活体验中，可谓是天才之举。
——《华尔街日报》
全书观点充满权威性，令人印象深刻，而且视野恢宏。
——《新闻周刊》
一本关于潜意识如何影响我们人生的书，让人着迷。布鲁克斯将那些枯燥乏味的行为心理研究，以一个幸福的故事栩栩如生地呈现出来，可谓妙笔生花。
——《经济学人》
对于那些顶级心理学畅销书如马尔科姆？格拉德威尔的《眨眼之间》的读者来说，布鲁克斯书中的分析手法和引用案例毫无陌生感，在他眼中，潜意识并不是什么弗洛伊德式的热辣性欲世界，而是我们用来进行日常重大决策——和谁约会、和谁结婚以及如何投票——的平凡世界。
——《卫报》
本书实现了社会学、智力和寓言故事的完美混搭，真是不可思议！
——《柯克斯书评》
用户评价
我最近读完一本关于社会行为的书，名字叫《社会动物》，由中信出版社出版。这本书给我的震撼是难以言喻的，它不仅仅是一本单纯的知识科普读物，更像是一次深入骨髓的自我剖析和对人类社会的一次宏大叙事。作者以一种极其冷静且深刻的笔触，描绘了我们在群体中如何生存、互动、竞争与合作。我尤其被书中关于“归属感”的论述所打动。我们每个人都渴望被群体接纳，这种渴望甚至会超越个体的一些基本需求，这让我开始反思自己过去的许多行为，那些曾经让我感到困惑的社交选择，或许都能在书中找到合理的解释。书里大量的实证研究和跨文化案例，让作者的论点不再是空中楼阁，而是建立在坚实的科学基础之上。我印象最深刻的是关于“内群体偏好”和“外群体歧视”的章节，它揭示了人类社会中许多冲突和隔阂的根源，也让我对一些社会现象有了更清晰的认识。读这本书的过程中，我常常会暂停下来，回忆自己生活中的经历，那些与家人、朋友、同事的相处，那些在集体中的体验，突然间都变得鲜活起来，仿佛有了新的生命。作者的语言流畅而不失深度，即使是探讨复杂的心理学和社会学概念，也能让非专业读者轻松理解。这本书让我更加理解了“我们”这个概念的意义，理解了群体对个体的影响，也理解了理解他人是多么重要的一课。
评分作为一名对人类行为学有着浓厚兴趣的读者，我最近有幸拜读了中信出版社出版的《社会动物》一书。这本书的题目就足以引发读者极大的好奇心，它直指人类最核心的属性之一——我们的社会性。作者以其渊博的学识和独特的视角，为我们揭示了人类在社会环境中的种种表现，以及这些表现背后的驱动力。我惊喜地发现，书中涉及的不仅仅是宏观的社会现象，更有微观的个体心理。例如，关于“社会比较”的探讨，让我瞬间联想到自己在生活中常常不自觉地将自己与他人进行比较，而这种比较又如何影响我的情绪和决策，书中给出了非常具象化的阐释。我喜欢作者处理信息的方式，他能够将复杂的学术理论，用生动有趣的语言和贴近生活的例子呈现出来，读起来既不枯燥，又能引发深刻的思考。这本书让我开始重新审视自己的人际关系，我是否真正理解了我的朋友、家人？我是否在有意无意中，将一些固有的社会模式强加于他们？这些问题在读完书中关于“群体思维”和“从众效应”的章节后，变得更加清晰。我仿佛置身于一个巨大的实验室，作者是我的向导，带领我观察形形色色的人类群体，分析他们的行为，理解他们的动机。这本书不仅拓展了我的知识边界，更重要的是，它提供了一种新的观察世界的视角，让我对人类这个物种有了更深刻的理解和敬畏。
评分我向大家极力推荐中信出版社的这本《社会动物》。作为一名社会学爱好者，我一直在寻找能够深入剖析人类社会行为的著作，而这本书，无疑是近期读到的最满意的一本。它没有流于表面的泛泛而谈，而是用严谨的学术框架，去解读人类作为社会性生物的方方面面。我特别喜欢作者在处理“群体动力学”时所展现出的细腻观察。从团队合作中的角色分配，到群体决策中的偏见形成，作者都给出了令人信服的解释。我曾多次在工作中经历团队协作的挑战，读到相关章节时，仿佛找到了自己曾经经历过的许多困惑的根源。这本书让我意识到，很多时候，个体在群体中会表现出与单独行动时截然不同的行为模式，而理解这些模式，是提升团队效率和和谐人际关系的关键。作者的文字极具穿透力，他能够将那些我们习以为常的社会现象，剥离出其内在的逻辑，让我们看到那些隐藏在表象之下的深刻机制。这本书给我带来的，不仅仅是知识的获得，更是一种思维方式的革新，让我开始更加系统地、辩证地看待社会现象。
评分关于《社会动物》这本书，我有很多想说的。中信出版社这次引进的这本书，简直是我的“及时雨”。我一直觉得，理解一个人的最佳方式，就是理解他所处的社会环境，而这本书恰恰就是从这个角度切入的。它不仅仅是在讲述“人是社会性的动物”这个老生常谈的道理，而是深入剖析了这种社会性是如何塑造我们的思维、情感和行为的。我特别着迷于书中对“身份认同”的讨论。我们是如何在各种社会角色中找到自己的定位的？我们的“自我”又是如何在与他人的互动中不断建构和调整的？这些问题，作者都给出了极具启发性的解答。书中的案例非常丰富，从日常生活中的小事，到历史上的重大事件，都巧妙地融入了社会心理学的原理。读到关于“群体极化”的部分时，我简直惊叹于作者的洞察力，它完美地解释了为什么在某些群体讨论中，观点会变得越来越极端，而个体的独立思考能力反而会被削弱。这让我联想到社交媒体上的一些现象，也让我开始反思自己在参与群体讨论时，是否也受到了这种效应的影响。这本书带给我的不只是知识的增长，更是一种自我觉察的提升。它让我更加审慎地对待自己的观点，更加警惕群体带来的潜在负面影响，也更加珍视那些能够保持独立思考的时刻。
评分这本书拿到手时，被它厚实的质感和封面简洁的设计所吸引。封面上“社会动物”几个字，就仿佛带着一种天然的磁场，让人忍不住去思考，我们究竟是怎样的“动物”？人类作为地球上最复杂的社会性生物，我们的行为模式、心理动机，以及在群体中扮演的角色，一直都是我深感兴趣的领域。这本书的出版方是中信出版社，这让我对它的品质和内容深度有了更高的期待，毕竟中信出版社一直以来都以其严谨的态度和对优质内容的追求而闻名。我常常在想，在信息爆炸的时代，我们如何才能更好地理解自己，理解他人，理解我们身处的这个复杂社会？这本书，或许能提供一把钥匙，帮助我们拨开迷雾，看见隐藏在行为之下的深刻规律。它会不会像一面镜子，让我们照见自身的影子，又会不会像一扇窗，让我们窥见他人的内心世界？我期待着书中那些精辟的论述，那些引人深思的案例，以及那些能够启发我们对生活产生全新理解的洞察。这本书的名字本身就蕴含着一种邀请，邀请我们一同踏上一场关于人类社会属性的探索之旅，去解构那些习以为常却又充满奥秘的互动模式，去审视那些塑造我们选择和命运的无形力量。我迫不及待地想沉浸其中，去感受文字的力量，去与作者进行一场跨越时空的思想对话，去重新审视那些构成我们“社会性”的根基。
评分我必须说，《社会动物》这本书，由中信出版社出版，是一本让我读得心潮澎湃的读物。我一直坚信，理解人类，就必须从理解我们的社会属性开始。这本书，正是做到了这一点，而且做得非常出色。它不仅仅是罗列了一些社会现象，而是深入挖掘了这些现象背后的心理和生理机制。我特别着迷于书中关于“社会惩罚”的讨论。为什么我们会对那些破坏社会规则的行为进行惩罚？这种惩罚又如何维系着社会的秩序？作者给出的解释，让我看到了人类社会演进的智慧。这本书的论述逻辑非常清晰，从个体到群体，从微观到宏观，层层递进，让读者能够逐步理解人类社会行为的复杂性。我尤其欣赏作者在处理一些敏感话题时的客观和中立，他并没有带有预设的立场，而是以一种科学家的严谨态度，去分析问题。读完这本书，我感觉自己仿佛获得了一副新的“眼镜”，能够更清晰地看到社会运行的轨迹，也更能理解人与人之间的互动是如何产生的。这本书给我带来的，不仅仅是知识的满足，更是一种深刻的启发，让我开始思考，如何在这个复杂的社会中，成为一个更理性、更具同理心的人。
评分拿到中信出版社出版的《社会动物》这本书，我的心情是既兴奋又期待。我一直认为，人类之所以区别于其他动物，很大程度上在于我们构建了如此复杂和精密的社会系统。这本书，正是试图去解构这个系统，去探究我们作为“社会动物”的本质。作者并没有回避人类社会中那些不那么光彩的一面，比如偏见、歧视、冲突等等，反而以一种客观、理性的态度，去分析它们产生的根源和机制。我尤其对书中关于“镜像神经元”和“共情”的讨论深感着迷。正是这些神经机制，让我们能够理解他人的感受，体验他人的情绪，从而建立起人与人之间的联系。这种深入到生理层面和社会行为层面的双重解释，让这本书的论述更加令人信服。我曾一度认为，很多社会问题都是源于人性的“丑陋”，但这本书让我明白，很多时候，我们只是在遵循着某种进化而来的、在特定社会环境下被放大的本能。理解这一点，并没有为那些不好的行为开脱，反而提供了一个更有效的解决问题的切入点。它让我相信，通过对社会机制的深刻理解，我们或许能够找到改善人际关系、促进社会和谐的路径。这本书的价值，在于它不仅让我们看到了问题的存在，更重要的是，它启示了我们如何去认识和面对这些问题。
评分最近收到的中信出版社的《社会动物》这本书，简直是一次智识上的盛宴。我一直对人类社会为何如此运作感到好奇，而这本书，则提供了一个非常全面和深入的视角。它不像某些畅销书那样，只提供一些浅层的观点，而是扎实地建立在心理学、社会学、神经科学等多个学科之上。我印象最深的是关于“社会支持”的论述。它不仅仅是告诉我们拥有良好人际关系的重要性，更是从科学的角度，阐释了社会支持如何影响我们的身心健康，甚至能够延缓衰老。这让我更加意识到，维护和发展良好的人际关系，并非是无谓的社交，而是对自身健康的一种投资。书中引用的案例也非常具有代表性，它们来自不同的文化背景和时代，却都指向了人类社会行为的某些普遍规律。作者的语言风格既严谨又不失可读性，即使是复杂的理论，也能被讲解得通俗易懂。读这本书的过程中，我常常会陷入沉思，反思自己在生活中的一些选择，是否受到了某些社会因素的影响，而自己却浑然不知。这本书，让我对“社会”这个概念有了更深的敬畏，也对人类自身的复杂性和潜力有了更深的理解。
评分《社会动物》这本书，由中信出版社引进，给了我一个重新审视自己和他人行为的绝佳机会。我总觉得，我们每天都在发生着各种各样的互动，但很多时候，我们只是被动地参与其中，并没有真正理解其中的逻辑。这本书，就像一位睿智的长者，循循善诱地为我揭示了隐藏在这些互动背后的社会规律。我印象深刻的是关于“社会传染”的章节，它解释了为什么负面情绪、谣言甚至一些行为模式，能够在群体中快速传播。这让我对社交媒体上的信息传播有了更深的警惕，也让我开始思考，作为个体，我们应该如何承担起信息传播的责任。作者的写作风格非常吸引人，他能够将枯燥的学术概念，转化为生动有趣的故事和发人深省的思考题。我经常在读到某个段落时，会停下来，默默地对照自己的生活经历，然后恍然大悟。这本书让我更加理解了“非暴力沟通”的重要性，也让我更加明白，很多时候，冲突的产生并非源于恶意，而是源于沟通方式的误解和认知的差异。它不仅仅是一本书，更像是一本“人生指南”，帮助我在复杂的社会关系中，找到更加明智和有效的互动方式。
评分收到中信出版社的《社会动物》后，我便迫不及待地翻阅起来。这本书的名字就带着一种引人入胜的魔力，它让我开始重新审视我们作为人类，究竟是怎样一种“社会性”的生物。作者以一种非常宏大的视角，将我们置于广阔的社会背景下进行观察和分析。我印象最深刻的是关于“合作与竞争”的探讨。它揭示了人类社会为何能够在复杂多变的生存环境中不断发展壮大，而这一切，都离不开我们与生俱来的合作与竞争的本能。作者用大量的案例和研究数据，证明了这些本能是如何在不同的社会形态中得到体现和演化的。我特别喜欢书中对于“社会规范”的分析，它让我明白了，我们之所以能够生活在一个有序的社会中，很大程度上是遵循着一系列看不见的“游戏规则”。这些规则，既是我们集体智慧的结晶，有时也会成为束缚我们个性的枷锁。这本书的语言风格非常具有感染力，作者能够将深奥的学术理论，用流畅且充满智慧的文字表达出来，让我在阅读的过程中，既能获得知识，又能感受到思想的碰撞。它是一本让我能够静下心来，深入思考人类社会本质的书，也是一本能够帮助我更好地理解自己和他人的“启示录”。
评分好书就是好书
评分很好的书，质量、内容很好
评分还行还行还行还行还行还行还行
评分还没看，看大家的评价，应该很好。
评分我得哲学一下下………可是买完之后，不知道弄哪去了……
评分不错
评分第二次买，是送人的，感觉很不错
评分好书、正版，值得购买。
评分很好，这本书不错，值得买值得买
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