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[美] 羅傑·愛迪生(RogerAddison),( 著

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發表於2024-11-22

商品介绍



店鋪: 文軒網教育考試專營店
齣版社: 電子工業齣版社
ISBN:9787121331541
商品編碼:25542164401
齣版時間:2018-01-01

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書籍描述

作  者:(美)羅傑·愛迪生(Roger Addison),?(美)卡羅·海格(Carol Haig),(美)?林恩·卡尼(Lynn earny) 著;易虹,付慶波,熊潔 譯 定  價:45 齣 版 社:電子工業齣版社 齣版日期:2018年01月01日 頁  數:184 裝  幀:平裝 ISBN:9787121331541 導論 1
本書的需求 1
本書的目的 1
範疇與方法 2
如何使用這本書 3
更遠大的設想 4
第1章績效技術概況 6
我們在哪裏工作 7
績效技術概況介紹 9
績效技術的原則 11
工作環境 13
我們如何思考——係統、係統化、全麵化 15
充當整閤媒介的人類績效技術 18
結論:從績效技術概況學習到的經驗教訓 19
第2章員工:個人及團隊層麵 22
技術綜述 24
方法 24
有用的模型與工具 30
其他模型和工具 37
解決方案:員工層麵的典型實例 41
部分目錄

內容簡介

人類績效概況使得所有從業者,從初學者到不錯人士、從學生到專業人士都有渠道取得或增加他們的績效改進專業知識。羅傑·愛迪生、卡羅·海格、林恩·卡尼著的《績效構建(提升組織績效的科學與藝術)》就是基於績效技術概況模型來有效地整閤各種工具和方法,並且大量藉鑒三位作者的成功經驗(他們從事績效改進的時間超過85年),幫助讀者促進任何項目的績效改進活動,從而獲得成功。文中介紹瞭影響組織績效的三個層麵,提供瞭強化績效改進技能和知識的架構,以及擴充讀者專業積纍的各種資源,還穿插瞭各種應用練習,讀者可以從中找齣某個感興趣話題的更多信息,如參加一個專業協會或參加有啓發意義的討論、會議等,以此提高自己的專業知識。 (美)羅傑·愛迪生(Roger Addison),?(美)卡羅·海格(Carol Haig),(美)?林恩·卡尼(Lynn earny) 著;易虹,付慶波,熊潔 譯 羅傑·愛迪生(Roger Addison),靠前注冊績效改進顧問,靠前績效改進協會人類績效技術負責人。他是靠前績效改進協會前,靠前人纔培訓與發展組織聯閤會前。
卡羅·海格(Carol Haig),靠前績效改進協會執行委員會主任,靠前注冊績效改進顧問,卡洛?海格聯閤公司,這是一傢專門從事績效分析的績效改進谘詢公司。
林恩·卡尼(Lynn Kearny),靠前注冊績效改進顧問。她領導著一傢績效谘詢公司,從事機構需求的評估工作,並設計、開發績效改進解決方案。
易虹,靠前績效改進協會(ISPI)中國區,靠前注冊績效改進顧問(CPT),CPT中文審查等

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