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[美] 吉姆·海史密斯(Jim Highsmith) 万学凡

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发表于2025-03-01


商品介绍



2020-9-1 平装 9787111663065

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书籍描述

Jim Highsmith是ThoughtWorks公司的执行顾问,在过去20年里一直是敏捷软件开发社区的领导者。在50多年的职业生涯中,他曾是IT经理、产品经理、项目经理、咨询顾问、软件开发者和作家。他是敏捷宣言的签署者、敏捷联盟的创始成员,业内知名的《敏捷性思维:构建快速更迭时代的适应性领导力》和《敏捷项目管理:快速交付创新产品》等书的作者。

Linda Luu是ThoughtWorks北美公司的顾问兼数字化转型主管,在设计思维、大数据及分析、投资组合管理和敏捷交付等领域拥有20年的工作经验,拥有商业(金融)和科学(应用数学)双学位,以及澳大利亚管理学院工商管理硕士学位。

David Robinson是ThoughtWorks公司的首席顾问,ThoughtWorks响应性组织解决方案的全球领导者。他在信息技术领域拥有30多年的领导经验,曾为推动全球金融服务、交通、物流、零售和娱乐业数字化转型的大型企业提供咨询服务。

译者简介

万学凡 数字化转型专家,曾先后为多家知名企业提供咨询服务。在打造敏捷组织、数字化转型和构建数字化人才体系上都有卓越的洞见。前ThoughtWorks首席咨询师、资深管理顾问。

钱冰沁 ThoughtWorks数字化产品经理、首席咨询师,具有通信、金融、零售、培训等众多行业经验。关注企业数字化产品转型,力求不断平衡商业、用户与技术,找寻下一个突破点。

笪磊 ThoughtWorks首席咨询师、数字化转型专家,专注于大型组织数字化、敏捷与精益转型,致力于以科学的方法和严谨的态度帮助客户达成数字化变革的卓越成效。

EDGE是一整套用于实现数字化转型的工具,它快速、迭代、自适应、轻量级并且基于客户价值驱动。本书正是帮助大家使用敏捷运营模式进行创新的指南。Jim Highsmith是世界领先的敏捷先驱之一,也是《敏捷宣言》的合著者,他与其他两位作者一起,展示了在一个机会呈指数级增长的世界里,如何使用突破性的EDGE方法,为变革管理和企业数字化转型提供支持。

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读者评价

评分

##俺认为Thoughtworks的这本书玷污了Jim Highsmith的大师声望。这本书没有一个贯穿始终的结构,还是Thoughtworks的散文集风格。松松垮垮,相同的内容无数次重复。全书说白了,就介绍了个精益价值树LVT。

评分

##从全局方法论的角度讲了如何实施组织的精益数字化转型,提供了一种组织级的更高效利用IT资源的方法论。 基本思想还是挺简明的,通过上层目标分解得到方向级假设,再细化出举措级假设;以快速迭代的实践进行假设检验,动态快速调整资源投向,指标价值衡量显性化。把IT的成本、价值、成效摆到明面上,成为可见可控的一部分。 设想很美好,实践中还是会遇到组织方式、资源投入方面的挑战和改革,要做到需要很大的决心和智慧。

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##从全局方法论的角度讲了如何实施组织的精益数字化转型,提供了一种组织级的更高效利用IT资源的方法论。 基本思想还是挺简明的,通过上层目标分解得到方向级假设,再细化出举措级假设;以快速迭代的实践进行假设检验,动态快速调整资源投向,指标价值衡量显性化。把IT的成本、价值、成效摆到明面上,成为可见可控的一部分。 设想很美好,实践中还是会遇到组织方式、资源投入方面的挑战和改革,要做到需要很大的决心和智慧。

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评分

##Thoughworks的数字化转型理念,包含精益价值树、敏捷方法等

评分

##俺认为Thoughtworks的这本书玷污了Jim Highsmith的大师声望。这本书没有一个贯穿始终的结构,还是Thoughtworks的散文集风格。松松垮垮,相同的内容无数次重复。全书说白了,就介绍了个精益价值树LVT。

评分

##Jim退休前的巨作,沉淀了他对精益和敏捷的理解和经验。没有发明而是发现,提出了针对这个多变的数字化时代,解决企业或者业务从战略到行动,建立围绕价值来做的投资动态管理的过程。 如果读不懂,可以期待一波姚安峰老师的《适应》,据称更偏于实战(还没出版)。

评分

##EDGE是一种介于愿景和交付之间的运营模式,它包含了一套可以使组织实现组织响应力的原则和实践。EDGE回答了关于数字化转型的三个基本问题:我们应该如何合作?我们应该如何投资?我们怎样才能足够快的适应?

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