具体描述
内容简介
《怎样写汇报（第2版）》是下级机关向上级机关、部门向领导机关、分支机构向总部、个人向单位汇报工作时所撰写的汇报内容提要。《怎样写汇报（第2版）》由王云奇编著，前面系统地介绍了汇报的基本知识和写作技巧，内容包括概述，汇报提纲的结构和一般写法，写作要求与注意事项，综合汇报和专项汇报，基层单位汇报，人大会议汇报等。作者简介
王云奇，男，黑龙江省宾县人，1949年11月2日生，有多年地方人大常委会机关工作经验。现任黑龙江省人大法制委员会副主任委员、人大常委会法工委主任，曾兼任《法治》杂志社社长、总编辑，哈尔滨市行政学院客座教授。对党的建设、秘书学、公文写作有一定的研究，并有若干书籍和论文问世。近年来，参加编著的有关公文写作的书籍有《中华人民共和国政务大辞典》、《地方人大公文写作》、《机关管理学》、《办公室业务大全》、《实用秘书工作讲座》、《怎样做好办公室工作》、《县乡级机关应用写作》等，发表的论文有《人民代表大会机关公文种类框架构想》、《中国公文处理原则论析》、《当前公文写作存在的若干问题》、《浅谈文件校核》、《情况综合的艺术》等。对人生的感悟是：自己埋头苦干比对人评头品足重要，问心无愧比声名显赫重要，奋斗比成功重要。内页插图
目录
第一章 概述一、什么是汇报
二、汇报的应用范围
三、汇报的特点
四、汇报的种类
五、汇报和报告的联系与区别
六、例文一
第二章 汇报提纲的结构和一般写法
一、标题
二、时间和署名
三、摘要
四、汇报对象称呼
五、正文
六、例文二
七、例文三
八、落款
第三章 写作要求与注意事项
一、汇报最基本的要求——实事求是
二、汇报材料搜集的主要渠道——调查研究
三、汇报结构的安排——量体裁衣
四、汇报模糊语言的使用——留有余地
五、汇报材料的使用——详略得当
六、汇报内容的组织——统筹兼顾
七、汇报篇幅的控制——提纲挈领
八、汇报语气的把握——谦虚坦诚
九、汇报密级的确定——依法办事
十、汇报使用的技巧——随机应变
第四章 综合汇报和专项汇报
一、综合汇报
二、例文四
三、专项汇报
四、例文五
五、例文六
六、例文七
七、例文八
第五章 基层单位汇报
一、乡镇党委、政府机关的汇报
二、例文九
三、农场汇报
四、例文十
五、企业汇报
六、例文十一
七、科研院所汇报
八、例文十二
第六章 人大会议汇报
一、法律法规案审议修改情况汇报
二、例文十三
三、例文十四
四、代表议案、批评、建议、意见办理情况汇报
五、例文十五
六、报告审议情况汇报
七、例文十六
八、会议情况汇报
九、例文十七
第七章 个人汇报
一、个人思想汇报
二、例文十八
三、例文十九
四、个人学习汇报
五、例文二十
六、个人工作情况汇报
七、例文二十一
精彩书摘
不可以为了取悦于上级，赢得上级的好感而弄虚作假，谎报成绩，只讲上级和领导喜欢听的话，或者违心地杜撰提高思想认识的情况。汇报要求对一个单位或一项工作真实情况作客观反映，要如实地汇报工作中存在的问题和不足。五是进步与倒退的关系。工作有进步，事业有挫折，这都是经常发生的事。工作的进程不可能总是直线上升，更多的时候是螺旋式上升。汇报要客观地反映这种发展变化状况。有的人的思维定势是工作总是进步的，事业总是发展的，政策总是对头的，形势总是越来越好的，领导总是正确的。用这种思维方式写汇报，只有进步和发展，没有停滞和倒退，就没有勇气汇报事实上已经发生的停滞和倒退。
六是发展与突破的关系。维持现状，在现有的基础上向前发展，这是一般情况。突破则是对现状的质的超越或大幅度的跨越。时下一些人只会汇报突破，不会汇报正常的发展情况。把一些微小的进步、提高、发展统统说成是“突破”。事实上改变了突破的内涵。把突破庸俗化了。汇报中不能轻言“突破”，自吹自擂，自卖自夸。很多汇报中“突破”成癖，还要说实现了“几个”突破。如果真的实现了几个突破，当然可以这样写。如果仅有一个，甚至一个都没有，就大可不必了。
用户评价
这本书真是让我大开眼界！我一直觉得自己写汇报能力还行，但自从翻开它，才意识到自己之前只是在“写”，而没有真正“思考”如何写。它不仅仅是教你如何组织语言，更深入地剖析了汇报的本质—— 它是一种沟通的艺术，是传递信息、影响决策、甚至建立信任的有力工具。 作者的讲解非常系统，从最基础的“为什么要做汇报”开始，层层递进，让我对汇报的目的和重要性有了全新的认识。书中列举了大量的真实案例，这些案例不是那种教科书式的完美范例，而是充满挑战、细节丰富、甚至有些“ messy ”的场景，这让我在阅读时感觉特别亲切，仿佛看到了自己工作中遇到的种种困境。更重要的是，作者没有回避问题，而是直面那些让很多人头疼的细节，比如如何处理不同部门之间的信息不对称，如何巧妙地回应尖锐的提问，以及如何在有限的时间里清晰地表达复杂的内容。我特别喜欢书中关于“听众分析”的部分，它强调了理解听众的背景、需求和期望是撰写任何汇报的前提，这一点我之前确实做得不够好。这本书提供了一套非常实用的框架，让我能够更有条理、更有针对性地去准备每一份汇报，而不是凭感觉“写写看”。
评分我非常喜欢这本书的“微观”和“宏观”相结合的处理方式。 它既有对汇报整体战略的宏观指导，也有对每一个细节的微观打磨。 比如，在宏观层面，它会告诉你如何进行一次高价值的战略汇报，如何通过汇报来推动项目进展；而在微观层面，它会告诉你如何措辞才能更专业、如何设计图表才能更清晰、甚至是如何在PPT中选择合适的字体。这种全方位的指导让我感觉非常踏实。书中对“文字表达”的重视也让我眼前一亮。它不仅仅是告诉你用什么词语，更重要的是教你如何用简洁、准确、有力的语言来传递信息，如何避免使用模糊不清的术语，如何让你的汇报听起来专业且自信。我以前总觉得写汇报是件头疼的事，但这本书让我看到了其中的乐趣和艺术。它就像是一位经验丰富的导师，手把手地教你如何一步步成为一名优秀的汇报者。这本书让我开始重新审视自己的工作方式，也让我更加重视每一次汇报的机会，因为我知道，一次成功的汇报，往往能带来意想不到的收获。
评分我发现这本书有一个非常大的特点，就是它的实用性和操作性。 它不是那种只讲理论的书，而是提供了大量可以直接套用到实际工作中的方法和技巧。 从选题的确定、信息的收集、内容的组织，到语言的润色、视觉的呈现，再到临场发挥的技巧，几乎涵盖了汇报的全过程。书中关于“提炼核心信息”的建议尤其宝贵，它教会我如何在海量的信息中找出最关键的1-2个点，并以此为中心展开汇报，避免信息冗余和跑偏。这对于我们这种信息爆炸的时代来说，简直是救命稻草。我之前写汇报总觉得很费力，而且效果也参差不齐，但现在我有了明确的方向和方法。书中还专门辟出了篇幅讲解如何应对不同类型的听众，比如高层领导、同事、下属，以及如何根据不同的汇报目的（告知、说服、决策）来调整汇报策略。这些都是我之前从未系统考虑过的。总之，这本书让我感觉自己像是获得了一份“汇报秘籍”，掌握了打开汇报成功之门的钥匙。
评分坦白说，我之前对“汇报”这个词总是有点抵触，觉得它是一种形式主义，而且常常让人觉得枯燥乏味。但这本书彻底改变了我的看法。它把汇报描绘成了一个充满智慧和策略的过程， 它不再是单纯的“汇报工作”，而是“汇报价值”和“汇报未来”。 作者用一种非常引人入胜的笔触，将复杂的理论和技巧融入到了生动的故事和巧妙的比喻之中。我尤其欣赏书中关于“结构化思维”的讲解，它提供了一种非常有效的方式来梳理思路，确保汇报的主线清晰，逻辑严谨。书中提到的“金字塔原理”虽然不是这本书首创，但作者对其在汇报场景中的应用进行了非常深入的阐述，让我明白了如何构建一个既有说服力又易于理解的汇报结构。此外，书中关于“视觉化呈现”的建议也让我受益匪浅。我之前总是习惯于大段的文字，而这本书则鼓励我思考如何通过图表、数据和关键信息点来提升汇报的吸引力和传达效率。它让我意识到，好的汇报不仅仅是内容上的充实，更是形式上的精美和易读。这本书让我开始期待写汇报，甚至享受这个过程，因为我知道，当我掌握了这些方法，我不仅能更好地完成任务，还能更好地展示自己的能力和价值。
评分这是一本让人“醍醐灌顶”的书！我参加过无数次会议，听过无数次汇报，但直到读了这本书，我才真正理解了什么叫做“高效汇报”。作者的视角非常独特，他不仅仅关注“写”的技巧， 更是从“听众”的角度出发，去设计和呈现信息。 他反复强调“站在听众的角度思考”，并给出了非常具体的操作指南，比如如何预测听众可能产生的疑问，如何提前准备好回答，以及如何在汇报过程中保持与听众的互动。我印象特别深刻的是书中关于“叙事性汇报”的章节，它告诉我如何将枯燥的数据和事实串联成一个引人入胜的故事，从而更容易引起听众的共鸣和理解。这一点对于我这种理工科背景的人来说，简直是福音！过去我总是觉得汇报就是罗列事实，而现在我明白，好的汇报是能够打动人心的。书中还提供了大量实用的模板和工具，让我在实际操作时有了清晰的指引，不再是“摸着石头过河”。它让我看到了汇报的多种可能性，不仅仅是单向的信息传递，更可以是双向的有效沟通。
评分不错，很实用，例子也不错。
评分这本书看了，挺好的，质量也不错，下次还买。
评分较不错的书，慢慢学习
评分清闲的读者，这部书是我头脑的产儿，我当然指望它说不尽的美好、漂亮、聪明。可是按自然界的规律，物生其类，我也不能例外。世上一切不方便的事、一切烦心刺耳的声音，都聚集在监牢里；那里诞生的孩子，免不了皮肉干瘦，脾气古怪，心思别扭。我无才无学，我头脑里构想的故事，也正相仿佛。如果生活安闲，居处幽静，面对清泉旷野，又值天气晴和，心情舒泰，那么，最艰于生育的文艺女神也会多产，而且生的孩子能使世人惊奇喜欢。有的爸爸溺爱不明，儿子又蠢又丑，他看来只觉韶秀聪明，津津向朋友们夸赞儿子的伶俐逗趣。我呢，虽然好像是《堂吉诃德》的爸爸，却是个后爹。亲爱的读者，我不愿随从时下的风气，像别人那样，简直含着眼泪，求你对我这个儿子大度包容，别揭他的短。你既不是亲戚，又不是朋友；你有自己的灵魂；你也像头等聪明人一样有自由意志；你是在自己家里，一切自主，好比帝王征税一样；你也知道这句老话：“在自己的大衣掩盖下，可以随意杀死国王。”所以你不受任何约束，也不担承任何义务。你对这个故事有什么意见，不妨直说：说它不好，没人会责怪；说它好，也不会得到酬谢。
评分古人云书中自有黄金屋，书中自有颜如玉。可见，古人对读书的情有独钟。其实，对于任何人而言，读书最大的好处在于它让求知的人从中获知，让无知的人变得有知。读史蒂芬?霍金的时间简史和果壳中的宇宙，畅游在粒子、生命和星体的处境中，感受智慧的光泽，犹如攀登高山一样，瞬间眼前呈现出仿佛九叠画屏般的开阔视野。于是，便像李白在诗中所写到的庐山秀出南斗旁，屏风九叠云锦张，影落明湖青黛光。对于坎坷曲折的人生道路而言，读书便是最佳的润滑剂。面对苦难，我们苦闷、彷徨、悲伤、绝望，甚至我们低下了曾经高贵骄傲的头。然而我们可否想到过书籍可以给予我们希望和勇气，将慰藉缓缓注入我们干枯的心田，使黑暗的天空再现光芒读罗曼?罗兰创作、傅雷先生翻译的名人传，让我们从伟人的生涯中汲取生存的力量和战斗的勇气，更让我们明白唯有真实的苦难，才能驱除罗曼谛克式幻想的苦难唯有克服苦难的悲剧，才能帮助我们担当起命运的磨难。读海伦?凯勒一个个真实而感人肺腑的故事，感受遭受不济命运的人所具备的自强不息和从容豁达，从而让我们在并非一帆风顺的人生道路上越走越勇，做命运真正的主宰者。在书籍的带领下，我们不断磨炼自己的意志，而我们的心灵也将渐渐充实成熟。读书能够荡涤浮躁的尘埃污秽，过滤出一股沁人心脾的灵新之气，甚至还可以营造出一种超凡脱俗的娴静氛围。读陶渊明的饮酒诗，体会结庐在人境，而无车马喧那种置身闹市却人静如深潭的境界，感悟作者高深、清高背后所具有的定力和毅力读世界经典名著巴黎圣母院，让我们看到如此丑陋的卡西莫多却能够拥有善良美丽的心灵、淳朴真诚的品质、平静从容的气质和不卑不亢的风度，他的内心在时间的见证下折射出耀人的光彩，使我们在寻觅美的真谛的同时去追求心灵的高尚与纯洁。读王蒙的宽容的哲学、林语堂的生活的艺术以及古人流传于世的名言警句，这些都能使我们拥有诚实舍弃虚伪，拥有充实舍弃空虚，拥有踏实舍弃浮躁，平静而坦然地度过每一个晨曦每一个黄昏。
评分买了怎样写汇报（第2版）一点都不后悔，很喜欢王云奇，书是绝对正版的，纸张都非常好！识伴随人类成长，人类的成长少不了知识。
评分不错哦，没有推荐错！
评分好书好评，包装精美。
评分发货很快怎样写汇报（第2版）这本书和图片一样质量很好以后还来京东购买!怎样写汇报（第2版）是下级机关向上级机关、部门向领导机关、分支机构向总部、个人向单位汇报工作时所撰写的汇报内容提要。怎样写汇报（第2版）由王云奇编著，前面系统地介绍了汇报的基本知识和写作技巧，内容包括概述，汇报提纲的结构和一般写法，写作要求与注意事项，综合汇报和专项汇报，基层单位汇报，人大会议汇报等。不可以为了取悦于上级，赢得上级的好感而弄虚作假，谎报成绩，只讲上级和领导喜欢听的话，或者违心地杜撰提高思想认识的情况。汇报要求对一个单位或一项工作真实情况作客观反映，要如实地汇报工作中存在的问题和不足。五是进步与倒退的关系。工作有进步，事业有挫折，这都是经常发生的事。工作的进程不可能总是直线上升，更多的时候是螺旋式上升。汇报要客观地反映这种发展变化状况。有的人的思维定势是工作总是进步的，事业总是发展的，政策总是对头的，形势总是越来越好的，领导总是正确的。用这种思维方式写汇报，只有进步和发展，没有停滞和倒退，就没有勇气汇报事实上已经发生的停滞和倒退。六是发展与突破的关系。维持现状，在现有的基础上向前发展，这是一般情况。突破则是对现状的质的超越或大幅度的跨越。时下一些人只会汇报突破，不会汇报正常的发展情况。把一些微小的进步、提高、发展统统说成是突破。事实上改变了突破的内涵。把突破庸俗化了。汇报中不能轻言突破，自吹自擂，自卖自夸。很多汇报中突破成癖，还要说实现了几个突破。如果真的实现了几个突破，当然可以这样写。如果仅有一个，甚至一个都没有，就大可不必了。王云奇怎样写汇报（第2版）是下级机关向上级机关、部门向领导机关、分支机构向总部、个人向单位汇报工作时所撰写的汇报内容提要。怎样写汇报（第2版）由王云奇编著，前面系统地介绍了汇报的基本知识和写作技巧，内容包括概述，汇报提纲的结构和一般写法，写作要求与注意事项，综合汇报和专项汇报，基层单位汇报，人大会议汇报等。不可以为了取悦于上级，赢得上级的好感而弄虚作假，谎报成绩，只讲上级和领导喜欢听的话，或者违心地杜撰提高思想认识的情况。汇报要求对一个单位或一项工作真实情况作客观反映，要如实地汇报工作中存在的问题和不足。五是进步与倒退的关系。工作有进步，事业有挫折，这都是经常发生的事。工作的进程不可能总是直线上升，更多的时候是螺旋式上升。汇报要客观地反映这种发展变化状况。有的人的思维定势是工作总是进步的，事业总是发展的，政策总是对头的，形势总是越来越好的，领导总是正确的。用这种思维方式写汇报，只有进步和发展，没有停滞和倒退，就没有勇气汇报事实上已经发生的停滞和倒退。六是
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