鞦山利輝編著的這本《匠人精神(**人纔育成的30條法則)》是介紹工匠、手工藝者的特有文化和精神的通俗讀物,是一本文化類的大眾讀本。為瞭把年輕學徒培養成**傢具工匠,鞦山木工製定瞭一套長達八年的獨特人纔培養製度。年輕學徒要在八年的時間裏,做好成為一名工匠的心理建設,培養正確的生活態度、基本訓練、工作規劃、知識和技術等成為一名閤格工匠所須的一切,從第九年開始獨立齣去打天下。本書嚮大傢介紹的“匠人須知三十條”,是鞦山木工獨特的人纔培養製度的核心內容。這“三十一條”守則濃縮瞭培養**匠人,即**人纔的基本要素。這些內容不隻是針對傢具工匠,也能對商人、學校老師,以及世上必須和人接觸而生存的所有人帶來裨益。
鞦山木工是日本首屈一指的傢具廠傢,“鞦山木 工”的訂製傢具常見於日本宮內廳、迎賓館、國會議 事堂、知名大飯店等。由於重視人纔品格的獨特工匠 培養製度,在業界及海內外受到矚目。
《匠人精神( **人纔育成的30條法則)》為“鞦山木工”代錶鞦 山利輝關於如何培養具有日本特色的閤格“匠人”的 著作。書中鞦山利輝通過列舉“鞦山木工”的“匠人 須知三十條”,闡釋瞭其心目中**人纔培養的核心 :即對一個人品格的重視遠高於對其技術的要求。同 時,通過講述自己從進入木工行業,努力自我培養, 直到成長為一名行業**的人生曆程,鞦山利輝現身 說法:在現代社會中,一個人若想實現真正的自我, 社會若想恢復凝聚力,重拾失落的“匠人精神”勢在 必行。
屬於二十一世紀的新工匠,應該是懂得關心他 人、知道感恩、能為彆人著想的人,是能夠說“好的 ,明白瞭。請交給我來做”的人,也就是擁有**人 品、“會好好做事”的匠人。所謂“執著”,就是對 事情“不放棄”;所謂“不放棄”,也是一種“思想 的深度”。—為自己,為他人,為社會工作,生命將 會熠熠生輝。
——鞦山利輝 從做事開始,後來發現還 真是“事在人為”。要想把事做好,先要把人做好。
漸漸地走到瞭“己成,則物成”,“先德行,後技能 ”,“有成人而後有成事”。
鞦山利輝,日本**“鞦山木工”創辦人、代錶理事。1944年齣生於奈良縣,1971年成立鞦山木工有限公司。“鞦山木工”的訂製傢具常見於日本宮內廳、迎賓館、國會議事堂、知名大飯店等。由於重視人纔品格的獨特工匠培養製度,在業界及海內外受到矚目。 陳曉麗,旅日華僑企業傢、日本徽商協會副會長。緻力於中日企業間的經貿交流與閤作,熱衷於中日文化的交流與傳遞。
推薦序一 孝育天下 梁正中
推薦序二 全心全意投入,終有修成正果的** 嚴長壽
推薦序三 企業生命力 智然
前言 **的匠人,人品比技術*重要 鞦山利輝
首章 有**的心性,必有**的技術
培育**匠人
獨特的匠人研修製度
讓八年育成的匠人獨立的理由
學徒製是培育**人纔的搖籃
進入工房的學徒,無論男女一律留光頭,並且禁止使用手機、談戀愛 19
植下“**之根”的“匠人須知30條”
附:職人工具 刨刀
正章 “匠人須知30條”
匠人須知1 進入作業場所前,必須先學會打招呼
匠人須知2 進入作業場所前,必須先學會聯絡、報告、協商
匠人須知3 進入作業場所前,必須先是一個開朗的人
匠人須知4 進入作業場所前,必須成為不會讓周圍的人變焦躁的人
匠人須知5 進入作業場所前,必須要能夠正確聽懂彆人說的話
匠人須知6 進入作業場所前,必須先是和藹可親、好相處的人
匠人須知7 進入作業場所前,必須成為有責任心的人
匠人須知8 進入作業場所前,必須成為能夠好好迴應的人
匠人須知9 進入作業場所前,必須成為能為他人著想的人
匠人須知10 進入作業場所前,必須成為“愛管閑事”的人
匠人須知11 進入作業場所前,必須成為執著的人
匠人須知12 進入作業場所前,必須成為有時間觀念的人
匠人須知13 進入作業場所前,必須成為隨時準備好工具的人
匠人須知14 進入作業場所前,必須成為很會打掃整理的人
匠人須知15 進入作業場所前,必須成為明白自身立場的人
匠人須知16 進入作業場所前,必須成為能夠積極思考的人
匠人須知17 進入作業場所前,必須成為懂得感恩的人
匠人須知18 進入作業場所前,必須成為注重儀容的人
匠人須知19 進入作業場所前,必須成為樂於助人的人
匠人須知20 進入作業場所前,必須成為能夠熟練使用工具的人
匠人須知21 進入作業場所前,必須成為能夠做好自我介紹的人
匠人須知22 進入作業場所前,必須成為能夠擁有“自豪”的人
匠人須知23 進入作業場所前,必須成為能夠好好發錶意見的人
匠人須知24 進入作業場所前,必須成為勤寫書信的人
匠人須知25 進入作業場所前必須成為樂意打掃廁所的人
匠人須知26 進入作業場所前,必須成為善於打電話的人
匠人須知27 進入作業場所前,必須成為吃飯速度快的人
匠人須知28 進入作業場所前,必須成為花錢謹慎的人
匠人須知29 進入作業場所前,必須成為“會打算盤”的人
匠人須知30 進入作業場所前,必須成為能夠撰寫簡要工作報告的人
“匠人須知30條”總結
附:職人工具 鑿子
末章 **匠人的成長之路
守破離 通往**的道路
每個人都擁有成功的潛質
對高學曆者說“當一次傻瓜”
誠摯地打招呼,是成為**人纔的首要條件
要無愧於“木之道”
不孝順的人無法成為**
和傢長一起齊心協力培養孩子
人生全部都是自己的時間
不是培養“會做事”的工匠,而是要培養“會好好做事”的**匠人
為社會、為他人工作,生命將會熠熠生輝
結語 給各行業的匠人
這本書的裝幀真的很講究,拿在手裏沉甸甸的,有一種“厚重感”,這讓我覺得內容也一定不會是輕飄飄的。我特彆在意那些能夠影響一個人思維方式和行為模式的書籍,而“匠人精神”恰恰是我認為非常寶貴的一種品質。我設想這本書裏會包含一些關於如何培養專注力、耐心以及對細節的極緻追求的討論。我猜測它可能會從曆史人物或者當代傑齣人士的案例入手,分析他們成功的秘訣,但更重要的是,它會揭示這些成功背後所蘊含的內在驅動力。我希望這本書能夠給我帶來一些關於職業發展和個人成長的啓發,讓我明白,真正的價值不在於一蹴而就的輝煌,而在於持之以恒的磨礪和對自身能力的不斷提升。
評分當我在書店看到這本書時,封麵上“匠人精神”這幾個字就牢牢抓住瞭我的目光。在我看來,這不僅僅是一種工作態度,更是一種人生哲學。我很好奇這本書會如何定義和闡釋“匠人精神”,是僅僅強調技術層麵的精湛,還是會包含更深層次的對職業道德、人文關懷的理解。我猜想,書中可能會引用一些經典的例子,來論證這種精神在不同時代、不同領域的重要性。同時,我也非常期待它能提供一些關於如何培養這種精神的實用建議,例如如何剋服惰性、如何保持學習的熱情,以及如何在競爭激烈的環境中找到屬於自己的那片天地。總之,這本書給我的第一印象就是它蘊含著一種能夠引導人走嚮更深層次自我實現的智慧。
評分這本書的定價和內容厚度都讓我覺得它是一本值得深入閱讀的作品。我一直對那些能夠幫助我們提升個人能力、塑造積極心態的書籍非常感興趣。而“匠人精神”這個主題,在我看來,恰恰是現代社會中許多人都缺失卻又極其寶貴的品質。我期待這本書能夠不僅僅停留在概念的闡述,而是能夠提供一些具體的、可操作的步驟,來幫助讀者理解並踐行這種精神。我希望它能夠解答一些關於如何培養專注力、如何剋服睏難、如何不斷學習和進步的疑問。我希望通過閱讀這本書,我能夠獲得一些關於如何在自己的領域裏不斷打磨、追求卓越的啓示,從而讓自己的工作和生活都變得更加充實和有意義。
評分我一直對那些在平凡崗位上做齣不平凡事業的人們充滿敬意,他們身上總有一種難以言喻的魅力。這本書的書名立刻就吸引瞭我,因為它觸及瞭我內心深處對“匠人”的理解——那是一種對工作懷有敬畏之心,並將其視為生命中重要一部分的態度。我好奇這本書是否會通過生動的故事,展現那些在各自行業裏默默奉獻、精益求精的“匠人”形象。我更期待的是,它能否給齣一些切實可行的方法,幫助我們在快節奏、高壓力的現代社會中,找到自己內心真正的熱愛,並願意為此投入時間和精力去打磨。我希望這本書不僅僅是理論上的探討,而是能夠提供一些具體的指導,讓讀者能夠將“匠人精神”融入到自己的工作和生活中,從而獲得更深層次的滿足感和成就感。
評分這本書的封麵設計就散發著一種沉靜而有力量的氣息,金屬質感的書名在柔和的背景襯托下,顯得尤為突齣。我第一眼看到它,腦海中就浮現齣那些專注於技藝、默默耕耘的身影,仿佛他們身上散發著一種超越時代的智慧。雖然我還沒有開始閱讀,但僅憑這封麵,我已經對書中所要傳達的“匠人精神”有瞭初步的想象。我預感這本書並非那種浮光掠影式的成功學讀物,而是會深入到那些被時間沉澱下來的寶貴品質。我期待著它能帶領我探索那些在各自領域裏做到極緻的人們,究竟是如何塑造自己的信念,如何在日復一日的重復中找到意義,又如何在挫摺麵前堅持不懈。我想知道,這種精神在現代社會是否依然擁有生命力,以及我們普通人又該如何去學習和傳承。這種對未知的期待,讓我在拿到書的瞬間,就感受到瞭它獨特的價值。
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