思维方式+稻盛和夫的成功方程式 稻盛和夫管理书籍口袋版 管理学 通俗读物 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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[日] 稻盛和夫 曹岫云 著，曹岫云 译

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店铺： 世纪慧泉旗舰店

出版社： 东方出版社

ISBN：11234545

商品编码：20989877628

开本：64开

套装数量：2

正文语种：中文

产品特色

编辑推荐

《稻盛和夫的成功方程式（口袋版）》

适读人群 ：喜欢稻盛哲学的读者，企业管理层和大学生等。

　　不分地域，不论人种，“人生?工作结果＝思维方式×努力×能力”——这是一个适用于所有人的成功方程式。稻盛和夫在经典之作《活法》中提出了这个方程式，全世界几百万的读者受益匪浅。《稻盛和夫的成功方程式》（口袋版）的作者曹岫云是稻盛和夫（北京）管理顾问有限公司的董事长，也有资格称为稻盛和夫在中国的“发言人”，曹岫云深入透彻理解了稻盛和夫的“人生哲学”与“经营哲学”，以一名中国企业家的角度，创作出了更适合中国读者阅读、更有说服力的“稻盛哲学”深度解读之作。

《思维方式(口袋版) 》

● 《读卖新闻》等主流媒体鼎力推荐，日本***销售火爆，日本国内上市仅半年，销量突破10万册 ● 本书被评为2017年上半年度TOPPOINT大赏“Z受商业领袖欢迎图书” ● 稻盛和夫经典名著《活法》译者曹岫云亲自审校作序、倾情推荐 ● 9大主题、27个关键词浓缩稻盛和夫思想核心，为读者精讲幸福人生与成功经营的关键 ● 这是一本心灵之书，是怀揣梦想、初入社会的年轻人，与亟待提升事业增量的创业者的心灵管理必读书目

内容简介

《稻盛和夫的成功方程式（口袋版）》

　　人生·工作结果＝思维方式（－100～＋100）× 努力（0～＋100）×能力（0～＋100）。这个方程式是京瓷哲学的核心。它表达了思维方式的极端重要性 。稻盛和夫曾说：“我自己长期以来，就是根据这个方程式做事的。并且觉得只有用这个方程式，才能解释自己的人生和京瓷公司的发展。”

　　稻盛哲学的核心就是这个人生方程式，而这个方程式的核心就是“作为人，何谓正确？” 。作为人，应该正直而不应该虚伪；应该勤奋而不应该懒惰；应该谦虚而不应该傲慢；应该知足而不应该贪婪；应该勇敢而不应该卑怯…… 曹岫云所著的《稻盛和夫的成功方程式》（口袋版）运用大量实例以及多次与稻盛和夫本人的亲密接触后的感悟，对成功方程式的三要素逐一分析， 让中国读者更全面地认识稻盛和夫的“成功学”。

《思维方式(口袋版) 》

稻盛和夫的成功方程式：

人生 6 1工作的结果=思维方式X热情X能力

稻盛和夫称“只有这个方程式才能解读我自己的幸福人生，才能解读京瓷和KDDI的顺利发展，以及日本航空的成功重建。”这个方程式中，他将“思维方式”放在了第1位，而将“能力”放在了第三位，原因何在？

本书中，他以9大主题，27个关键词（精进、信念、拼命、利他、创新、苦难、感谢）深入阐述了“思维方式”无可替代的重要性。读者不仅能从中感悟到“经营之圣”的人生智慧，更能汲取到足以推动自己人生与事业发展的精神力量。

无论对于企业经营者、公务人员、普通职员，还是未踏入社会的学生，这都是一本能帮人优化思维、找对“活法”的心灵管理必读之书。

作者简介

　　稻盛和夫，1932年出生于日本鹿儿岛。毕业于鹿儿岛大学工学部。1959年创办京都陶瓷株式会社（现日本京瓷株式会社）。1984年创办第二电电株式会社（现名KDDI）。这两家企业都进入过世界500强。2010年出任日本航空株式会社会长，仅仅一年就让破产重建的日航大幅度扭亏为盈，并创造了日航历史上较高的利润。这个利润率也是当年全世界航空企业中的较高利润率。现任京瓷和日航名誉会长，KDDI较高顾问。1983年创办盛和塾，向企业家塾生义务传授经营哲学。目前全世界的盛和塾塾生已超过9000人。1984年创立“稻盛财团”，并创设“京都奖”，被誉为“亚洲诺贝尔奖”。 

　　曹岫云，江苏无锡人。企业经营者。现任稻盛和夫（北京）管理顾问有限公司董事长、京瓷阿美巴管理顾问（上海）有限公司副董事长。著作《稻盛和夫的成功方程式》由中日两种文字出版。翻译稻盛和夫《活法》、《干法》等十四部著作。翻译*近六年来稻盛来华讲演所有文稿。

目录

《稻盛和夫的成功方程式（口袋版）》

新版序言 传播哲学、实践利他

引言

第*章 成功方程式

第二章 成功方程式的产生

第三章 成功三要素

第四章 经营十二条

第五章 六项精进

后记

《思维方式(口袋版) 》

精彩书摘

《稻盛和夫的成功方程式（口袋版）》

　　成功方程式稻盛先生出生在一个极为普通的家庭，家里兄弟姐妹多，经济拮据。亲戚中也没有地位名声显赫的人物。小学毕业后考当地有名的鹿儿岛第*中学，连续二年都没考上，只好进了一家普通的私立中学。因小时候生过肺结核，高中毕业后报考大阪大学医学部，结果又落榜，只进了创办不久的鹿儿岛大学。毕业后想进帝国石油公司被拒之门外，到多家公司面试，没有一家愿意接纳他，使他甚至一时产生了自暴自弃的念头。后来经大学的老师介绍，才勉强进了一家破旧的亏本企业。基于以上经历，稻盛先生认为自己能力并不强，更不是什么天才。与他一起创业的七位同志也都是普通的人。同时，在“松风工业”四年的工作实践，特别是新产品的开发成功，以及同松下电器做生意成功的经历，使他内心产生了强烈的自信。为了鼓励大家，说明能力一般的人照样可以取得成功，稻盛先生想出了这个方程式。后来他又强调只有这个方程式才能解释他的事业为什么能够持续成功。稻盛先生说：“能力极为平凡的人，怎样才能取得不平凡的成功？下列简单的方程式，可以解答这个问题。

　　人生的结果=思维方式 × 热情 × 能力 × 能力

　　稻盛和夫先生的上述方程式，我认为不但是经营学、而且是哲学领域中的重大发明，几乎可以适用于所有的人。同许多自然科学的方程式一样，这个方程式应该成为人类共有的宝贵财富。下面对这一方程式试作若干阐释。

　　人生·工作结果=思维方式 ×热情× 能力 －100～+100 0～100 0～100

　　或者表达为：

　　成功=思想人格×努力× 能力 －100～+100 0～100 0～100

　　我们且把“思想人格”、“努力”、“能力”称作成功三要素。这个方程式中的“能力”，依照稻盛先生的解释，主要指先天的智力和体力，包括健康，运动神经，音乐细胞等。既然多属天赋条件，自己就无从选择。这种“能力”有个人差，用0到100分来表示。“努力”（或称热情）也因人而异。从饱食终日、无所事事的懒汉到忘我工作的模范，也用0到100分来表示。但这个努力与上述能力不同，不是先天的，而是可以由自己的意志决定的。稻盛先生举例说，一个天资聪明又很健康的人，“能力”可打90分，但他自恃聪明不思进取，“努力”只能得30分，那么两者之积： 90×30=2700分。另一个人天赋差些，“能力”只得60分，但他笨鸟先飞，特别勤奋，“努力”可打90分，这样他的乘积为：60×90=5400分。后者得分比前者高一倍。这就是说，天资一般而拼命努力的人可以比天资优良而不肯努力的人，取得大得多的成就。我们周围很多人就是这样。然而三者中*重要的是“思想人格”，它是矢量，有方向性，从负100分到正100分。一个人能力越强，热情越高，但如果他一味自我中心，损公肥私，损人利己，或者哲学反动，那么他的人生就是很大的负数，并可能给他人给社会造成很大损害。这样的例子，古今中外屡见不鲜。稻盛先生说，“能力”和“努力”的重要性众所周知，但人生道路上*重要的“思想人格”，即哲学，却令人遗憾，几乎所有的人都不太明白。我想再加上一句，几乎所有的人也不求甚解。看看社会上腐败层出不穷，看着那些才智过人却并无出息或者昙花一现的人物，就晓得稻盛先生说得多么正确，多么深刻，多么一针见血。

　　……

《思维方式(口袋版) 》

《思维的钥匙：解锁成功的无限可能》 这是一本关于个人成长与潜能开发的深度探索，旨在为那些渴望突破自我、实现人生价值的读者提供一套系统性的思维工具与实践方法。本书并非传统意义上的励志鸡汤，而是深入剖析人类思维的运作机制，揭示那些隐藏在成功人士背后的思维模式，并提供一套可操作的策略，帮助读者构建更强大、更具韧性的内在力量。 第一部分：思维的基石——认知与信念的重塑 成功并非偶然，它往往源于我们看待世界和看待自己的方式。本部分将引导读者认识到，我们固有的认知框架和深层信念，如何像无形的框架一样，限制或拓展着我们的可能性。 认知的陷阱与超越： 我们如何会被“确认偏误”、“锚定效应”、“损失规避”等认知偏差所误导？本书将详细解读这些常见的心理学现象，并提供实用的方法来识别和规避它们。我们将学习如何跳出习惯性的思维定势，以更客观、更全面的视角审视问题。例如，在面对挑战时，我们常常会下意识地寻找支持自己原有观点的证据，而忽略相反的论据。本书将教会读者主动进行“反事实思考”，即设想“如果事情是另一种样子会如何”，从而打破思维的局限。 信念的力量： “我能行”与“我肯定不行”之间的巨大差异，往往就取决于信念。本书将探讨信念的形成过程，以及它如何影响我们的行为、情感和最终的成就。我们将学习如何识别并挑战那些阻碍我们进步的限制性信念，并有意识地培养那些能够激励我们不断前进的成长型信念。我们会深入分析“自我效能感”的重要性，以及如何通过积极的自我对话和可视化练习来提升它。例如，如果一个人认为自己“不擅长沟通”，那么他在社交场合就会表现得犹豫不决，甚至回避交流，从而验证了自己的信念。本书将提供一系列的心理训练，帮助读者将“不擅长”转化为“可以学习和提升”。 视角切换的艺术： 同一个问题，从不同的角度去看，可能会产生截然不同的解决方案。本书将教授读者如何进行“视角切换”，从他人的角度、从长远的角度、从失败的角度去审视问题，从而发现新的可能性和更优的路径。我们将探讨“同理心”在理解他人观点和建立人际关系中的作用，以及如何通过“反向思考”来发现现有解决方案的不足。例如，当遇到工作中的瓶颈时，与其纠结于“为什么我做不好”，不如尝试问“如果我是老板，我会怎么解决这个问题？”或者“过去谁遇到过类似的问题，他们是如何克服的？”。 情绪的智慧： 情绪是思维的伴侣，但也可能成为思维的敌人。本书将揭示情绪如何影响我们的决策和行为，并提供一套管理情绪的实用技巧，帮助读者在压力和挑战面前保持冷静和理性。我们将学习如何识别自己的情绪触发点，并掌握“认知重评”等方法，将负面情绪转化为积极的动力。例如，面对批评时，感到愤怒和沮丧是很自然的反应。本书将教导读者如何暂停，分析批评的实质，区分建设性意见和恶意攻击，从而避免被情绪裹挟。 第二部分：思维的工具箱——解决问题的核心能力 拥有强大的思维基石，还需要一套趁手的工具来解决实际问题。本部分将聚焦于一系列核心的思维能力，帮助读者在面对复杂挑战时，能够游刃有余，找到最佳的解决方案。 批判性思维的养成： 在信息爆炸的时代，辨别真伪、分析信息的重要性不言而喻。本书将深入浅出地讲解批判性思维的构成要素，包括逻辑推理、证据评估、论证分析等，并提供大量练习，帮助读者建立独立思考、理性判断的能力。我们将学习如何识别“稻草人谬误”、“滑坡谬误”等常见的逻辑错误，以及如何构建清晰、有力的论证。例如，在阅读新闻报道时，我们不应全盘接受，而应追问“信息来源是什么？”，“是否有其他观点？”，“证据是否充分可靠？”。 系统性思考的视野： 许多问题并非孤立存在，而是相互关联的复杂系统。本书将引导读者学会“系统性思考”，即理解事物之间的因果关系、反馈回路和动态变化，从而更全面地把握问题的本质，并预见潜在的后果。我们将学习绘制“因果图”、“流程图”等工具，来可视化复杂的系统。例如，理解一个公司的业绩下滑，不能只看销售数据，还需要分析市场环境、竞争对手、内部管理、产品创新等多个维度，并思考它们之间的相互影响。 创新性思维的激发： 创新是推动进步的引擎。本书将介绍多种激发创新思维的方法，如“头脑风暴”、“SCAMPER模型”、“类比思考”等，帮助读者打破思维定势，产生新颖的想法和解决方案。我们将鼓励读者拥抱“试错文化”，从失败中学习，不断迭代和优化。例如，在设计一款新产品时，可以尝试问“如果我是用户，我最需要什么？”，“能否将现有技术应用到新的领域？”，“如果将两种看似无关的事物结合起来会产生什么效果？”。 决策智慧的修炼： 每个人每天都在做决策，从早餐的选择到职业生涯的规划。本书将提供一套科学的决策框架，帮助读者在不确定性中做出更明智、更有效的选择。我们将学习如何设定清晰的决策目标，评估不同选项的利弊，考虑风险与回报，以及如何应对“决策疲劳”。例如，在选择一份工作时，不仅要看薪资，还要考虑职业发展空间、工作氛围、个人兴趣是否契合等。 第三部分：思维的实践——将智慧转化为行动 再好的思维理论，如果不能付诸实践，都将是空中楼阁。本书的最后一部分，将重点放在如何将抽象的思维能力转化为具体的行动，并在日常生活中持续精进。 目标设定的科学性： 清晰、可衡量的目标是行动的指南。本书将介绍“SMART原则”等目标设定方法，帮助读者制定切实可行的行动计划，并保持前进的动力。我们将学习如何将大目标分解为小步骤，并进行定期的进度检查。 习惯养成的力量： 伟大的成就往往是无数微小习惯的积累。本书将深入探讨习惯的形成机制，并提供一套系统性的方法，帮助读者培养积极的习惯，戒除消极的习惯。我们将学习如何利用“习惯回路”来建立新的行为模式。例如，如果想养成阅读习惯，可以尝试在每天睡前固定阅读15分钟，并将书放在床头，让它更容易被看到。 持续学习与反思的文化： 时代在发展，知识在更新。保持学习的热情和反思的习惯，是持续成长的关键。本书将鼓励读者建立终身学习的理念，并提供有效的学习方法和反思技巧，帮助读者不断拓展知识边界，提升自我认知。我们将学习如何从成功和失败中汲取经验，并将其转化为未来的行动指导。例如，在完成一个项目后，花时间回顾整个过程，分析哪些做得好，哪些可以改进，并将这些经验记录下来，供以后参考。 韧性与适应性的培养： 人生之路并非坦途，挫折和困难在所难免。本书将教导读者如何培养强大的心理韧性，在逆境中保持积极乐观，快速恢复，并从挑战中学习成长。我们将学习如何拥抱变化，并将其视为机遇，而不是威胁。例如，当遭遇裁员时，与其沉溺于失落，不如将其视为重新评估职业方向、学习新技能的契机。 《思维的钥匙》是一本陪伴读者踏上自我发现与蜕变之旅的指南。它提供的不只是理论，更是行动的路线图。通过阅读本书，你将不仅学会如何思考，更学会如何运用思维的力量，去创造一个更精彩、更有意义的人生。本书的价值在于，它引导读者认识到，真正的成功，源于内在思维的深刻变革，而这股力量，每个人都可以拥有，并加以运用。

评分☆☆☆☆☆

这本书的阅读体验非常棒，就像是在与一位智者进行深度对话。它的结构安排也很合理，每一章节都像是一个独立的模块，但又彼此关联，构成了一个完整的思想体系。我最喜欢的部分是关于“持续的改善”和“微小的进步”的论述。我之前总是追求一蹴而就的成功，一旦遇到挫折，就容易灰心丧气。而这本书让我明白，真正的伟大，往往来自于日积月累的坚持和不断地自我超越。稻盛先生用了很多生动的比喻，比如“滴水穿石”，让我深刻理解了坚持的力量。我一直在思考，如何在日常工作中培养这种“持续改善”的意识，让每一个小小的进步都成为通往成功的阶梯。这本书不仅提供了理论指导，更重要的是，它激发了我内在的动力，让我愿意去尝试、去改变。我已经开始尝试将书中的一些方法运用到我的工作和生活中，虽然效果可能不会立竿见影，但我相信，只要持之以恒，一定会有所收获。

评分☆☆☆☆☆

拿到这本书的时候，我首先被它的文字所吸引，不是那种花哨的排版，而是实实在在、一行一行精心打磨的文字，读起来有种踏实感。我特别喜欢那些案例分析的部分，它们不是枯燥的理论阐述，而是通过具体的企业故事，生动地展现了稻盛和夫先生是如何将他的“敬天爱人”、“六项精进”等核心理念融入到日常管理中的。我曾经在一家公司工作，当时的老板就经常提及稻盛和夫，但我们很多员工都只是模模糊糊地理解，总觉得那些高深的道理离我们很远。而这本书，通过这些鲜活的例子，让我看到了这些理念是如何落地生根，并且真正为企业带来效益的。比如，书中提到某家公司在面临困境时，是如何通过提升全体员工的“工作热情”来扭转局面的，这让我深思。我之前一直以为“热情”是一种天赋，但这本书让我意识到，热情是可以被激发和培养的，而稻盛先生的方法，似乎提供了一个非常有效的途径。我迫不及待地想知道，在这些具体案例背后，有哪些更深层的管理逻辑和思维训练方法，能够帮助我提升自己的工作效率和解决问题的能力。

评分☆☆☆☆☆

这本书的封面设计就足够吸引人，那种沉稳又充满力量的感觉，让人一眼就觉得是一本有分量的书。我一直对稻盛和夫先生的哲学和管理思想很感兴趣，但市面上他的著作种类繁多，有时会感到眼花缭乱，不知道从何入手。这次偶然看到这本书，它的定位是“口袋版”和“通俗读物”，这让我觉得非常贴心。一方面，口袋版意味着它可能更便于携带，随时随地都能翻阅，这对于我这样经常需要在通勤路上或者午休时间阅读的人来说，简直是福音。另一方面，“通俗读物”更是打消了我对专业术语过多的顾虑，我期待的是一种能够深入浅出、用大白话讲明白大道理的方式，而不是晦涩难懂的理论堆砌。书名中的“思维方式”和“成功方程式”更是直击核心，我一直相信，一个人的思维模式决定了他的格局和成就，而一套清晰可行的成功路径，则是实践的指南。这本书似乎是将这两者巧妙地结合在了一起，我非常好奇它会如何阐述稻盛和夫先生独到的经营哲学，以及这些理念如何能够被普通人理解和运用，最终实现个人和事业的成功。

评分☆☆☆☆☆

不得不说，这本书的语言风格非常接地气，没有那些冷冰冰的管理学术语，读起来就像是听一位经验丰富的前辈在娓娓道来，分享他的人生智慧和经营心得。我尤其欣赏书中所强调的“利他之心”和“诚实守信”的原则。在如今这个竞争激烈的社会，很多人都追求个人利益的最大化，甚至不惜牺牲他人的利益。但稻盛先生的思想，却始终将“为他人着想”放在首位，这让我耳目一新。我一直在思考，在工作中，如何在追求效率的同时，也能保持一份良知和责任感。这本书似乎为我提供了一个很好的参考框架。它不仅仅是关于如何赚钱，更是关于如何做一个正直、善良、有价值的人。我特别关注书中关于“为何而战”的探讨，很多时候，我们埋头苦干，却忘记了自己最初的目标和工作的意义。稻盛先生的解答，让我重新审视了工作的本质，也让我对未来的职业发展有了更清晰的规划。

评分☆☆☆☆☆

这本书带给我的不仅仅是管理知识，更多的是一种深刻的人生启迪。我发现，稻盛和夫先生的思想，并非仅仅局限于企业经营，它已经上升到了人生的哲学层面。书中关于“人生工作的意义”的探讨，让我受益匪浅。我曾经一度迷茫于自己的人生方向，不知道努力的意义何在。而这本书，就像一盏明灯，照亮了我前行的道路。它让我明白，工作不仅仅是为了谋生，更是实现自我价值、为社会做贡献的平台。我特别欣赏书中关于“感恩之心”的强调，无论顺境逆境，都要保持一颗感恩的心，这是一种多么豁达的生活态度。我正在努力将这种心态融入到我的日常生活中，去发现生活中的美好，去珍惜身边的人。这本书的语言朴实无华，却字字珠玑，蕴含着深刻的智慧，让我觉得，这不仅仅是一本关于管理学的书，更是一本关于如何成为一个更好的人的指南。